Erste Hilfe in Rechtsfragen seit 2000.
503.682
Registrierte
Nutzer

Zusatz bei Stundenerhöhung...Schwangerschaft...

 Von 
bernd1981
Status:
Beginner
(54 Beiträge, 23x hilfreich)
Zusatz bei Stundenerhöhung...Schwangerschaft...

Hallo an alle...

eine Bekannte fragte mich um Rat...

Sie arbeitet seit 18 Jahren in der gleichen Firma und möchte nun von 100 Stunden im Monat auf 150 Stunden.

Laut dem Chef ist es auch kein Problem aber es soll im Vertrag eine Klausel eingefügt werden, dass Sie dann in den nächsten 2 Jahren nicht schwanger werden darf...und angeblich soll der Betriebsrat dort auch zustimmen.

Ich kann mir nicht vorstellen, das so eine Regelung vor einem Arbeitsgericht bestand haben kann...da es ja zu Ungunsten des Arbeitnehmers ist.

danke

mfg

-----------------
""

Verstoß melden

Nicht genau ihre Frage? Wir haben weitere Antworten zum Thema
Betriebsrat Vertrag


3 Antworten
Sortierung:
#1
 Von 
:blaubär:
Status:
Student
(2472 Beiträge, 1197x hilfreich)

Richtig. Vor allem bedeutet so ein Passus Diskriminierung aufgrund des Geschlechtes, siehe AGG. Deine Bekannte kann getrost unterschreiben.

-----------------
""

0x Hilfreiche Antwort Verstoß melden

#2
 Von 
altona01
Status:
Weiser
(16701 Beiträge, 7106x hilfreich)

quote:
angeblich soll der Betriebsrat dort auch zustimmen.

Da wäre es auf jeden Fall sinnvoll, den BR mal selber zu fragen. Das halte ich für ausgeschlossen, so doof kann der gar nicht sein :augenroll:

-----------------
""

0x Hilfreiche Antwort Verstoß melden

#3
 Von 
:blaubär:
Status:
Student
(2472 Beiträge, 1197x hilfreich)

Ich weiß nicht, ob es sinnvoll ist, die Pferde scheu zu machen - es ist ja von nachrangigem Interesse, ob der BR zustimmt oder nicht. Sollte der Arbeitgeber den Braten riechen, wird die Frau ihren Vertrag wohl eher nicht bekommen.

-----------------
""

0x Hilfreiche Antwort Verstoß melden

Jetzt Anwalt dazuholen.

Für 60€ beurteilt einer unserer Partneranwälte diese Sache.

Jannis Geike Nicolas Reiser Felix Hoffmeyer
  • Antwort vom Anwalt
  • Innerhalb 24 Stunden
  • Nicht zufrieden? Geld zurück!
  • Top Bewertungen
Ja, jetzt Anwalt dazuholen