Arbeitsrecht Einstellung
Alle Rechtsgebiete- Einstellung von unbefristeten Arbeitnehmern ohne Entfristung befristeter Arbeitnehmer
von RA Jens Usebach, LL.M. | Arbeitsrecht | 31.10.2020Entfristungsanspruch oder Schadensersatz bei Verstoß gegen § 18 TzBfG? / In einem von Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M. Rechtsanwalt für Kündigungsschutz & Arbeitsrecht der Kölner Schwerpunktkanzlei JURA.CC bearbeiteten Fall hat ein Arbeitgeber einen sachgrundlos befristeten Arbeitnehmer beschäftigt. Anschließend hat der Arbeitgeber während der Befristung des befristeten ...EntfristungSchadensersatzBefristungSachgrundlos - Anspruch auf bezahlten Jahresurlaub bei Wiedereinstellung nach rechtswidriger Kündigung
von RA Jens Usebach, LL.M. | Arbeitsrecht | 27.06.2020Der Europäische Gerichtshof hat am 25.06.2020 zu den Aktenzeichen C-762/18 und C-37/19 entschieden, dass ein Arbeitnehmer für den Zeitraum zwischen seiner rechtswidrigen Entlassung und der Wiederaufnahme seiner früheren Beschäftigung Anspruch auf bezahlten Jahresurlaub oder, bei Beendigung seines Arbeitsverhältnisses, auf eine Vergütung als Ersatz für nicht genommenen bezahlten ...ArbeitsrechtKündigungUrlaubUrlaubsanspruchJahresurlaub - Eine Tätowierung mit einem brüllenden Löwen verhindert nicht die Einstellung in den PolizeidienstLeserwertung: 5,0/5,0
von 1 Lesern bewertet
von RA Jens Usebach, LL.M. | Arbeitsrecht | 15.05.2020Das Oberverwaltungsgericht für das Land Nordrhein-Westfalen in Münster hat mit Beschluss vom 12.05.2020 zum Aktenzeichen 6 B 212/20 in einem von Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M. der Kölner Rechtsanwaltskanzlei JURA.CC entschiedenen Fall festgestellt, dass eine Löwenkopf-Tätowierung auf der Brust im nichtsichtbaren Bereich kein Grund für eine Einstellungsversagung ...TätowierungPolizeiPolizistBewerberEinstellung - Diskriminierung bei Äußerung im Radio über homophobe EinstellungspraxisLeserwertung: 5,0/5,0
von 1 Lesern bewertet
von RA Jens Usebach, LL.M. | Arbeitsrecht | 24.04.2020Der Europäische Gerichtshof hat am 23.04.2020 hat zum Aktenzeichen C-507/18 entschieden, dass homophobe Äußerungen eine Diskriminierung in Beschäftigung und Beruf darstellen, wenn sie von einer Person getätigt werden, die einen entscheidenden Einfluss auf die Einstellungspolitik eines Arbeitgebers hat oder die als einen derartigen Einfluss ausübend wahrgenommen werden kann. ...ArbeitsrechtDiskriminierungAntidiskriminierung - Kündigung wegen eines bloßen Verdachts?Leserwertung: 4,0/5,0
von 3 Lesern bewertet
ArbeitsrechtDie "Verdachtskündigung" / Wenn die Kündigungsschutzvorschriften des Kündigungsschutzgesetzes auf ein Arbeitsverhältnis anzuwenden sind, bedarf eine Kündigung zu ihrer Wirksamkeit einer sozialen Rechtfertigung. Dieser Beitrag soll verdeutlichen, ob und unter welchen Voraussetzungen schon der bloße Verdacht eines Fehlverhaltens geeignet ist, eine solche soziale Rechtfertigung ...VerdachtskündigungStraftatWiedereinstellungKündigungsschutz - Vorgeschobene Befristung im öffentlichen Dienst unwirksamLeserwertung: 4,3/5,0
von 18 Lesern bewertet
von RA Janus Galka, LL.M. Eur. | ArbeitsrechtArbeitgeber muss Vertretungszusammenhang beweisen / Befristete Arbeitsverträge spielen immer wieder eine große Rolle. Insbesondere im Rahmen von Vertretung ...BefristungVertretungKettenbefristungMutterschutzZusammenhangEinstellung - Diskriminierung Schwerbehinderter
von RA Michael Grübnau-Rieken, LL.M., M.A. | ArbeitsrechtDürfen Arbeitgeber bei Einstellung nach Schwerbehinderung fragen? / Durchaus kann es vorkommen, dass sich Menschen, die eine Schwerbehinderung oder eine Gleichstellung ...KündigungsschutzSchwerbehinderungEinstellungFragebogen - Kündigung eines Arbeitsverhältnisses bei Angebot einer Abfindung und späterem Wiedereinstellungsanspruch
von RA Alexander Bredereck | ArbeitsrechtAkzeptiert ein Arbeitnehmer eine Kündigung gemäß § 1a Kündigungsschutzgesetz (Arbeitgeber bietet im Kündigungsschreiben eine Abfindung an, ...AbfindungWiedereinstellungsanspruch - Entschädigung wegen Altersdiskriminierung bei der Einstellung
ArbeitsrechtDa informiert man sich im Internet über aktuelle Entscheidung des Bundesarbeitgericht und stößt auf der Homepage des Gerichts auf folgende Pressemitteilung ...AltersdiskriminierungAltersgrenze - Unrichtige Angaben bei der BewerbungLeserwertung: 1,0/5,0
von 1 Lesern bewertet
von RA Thilo Wagner | ArbeitsrechtErfährt der Arbeitgeber, dass der Arbeitnehmer bei seiner Bewerbung von ihm geschönte und damit falsche Ausbildungszeugnisse vorgelegt hat, ist er auch noch nach Jahren berechtigt, das Arbeitsverhältnis wegen arglistiger Täuschung anzufechten...BewerbungAngabenunrichtigeArbeitEinstellung - Das EinstellungsgesprächLeserwertung: 2,0/5,0
von 1 Lesern bewertet
von RA Markus Timm | ArbeitsrechtSind Fragen nach dem Gesundheitszustand beim Einstellungsgespräch zulässig? / Die Fortschritte in der Prädiktion (Aussage über das Risiko für eine Krankheit, die bisher noch nicht ausgebrochen ist) veranlasste den Nationalen Ethikrat (NER) Stellung zu nehmen, inwieweit es zulässig sein soll, die Einstellung in Arbeitsverhältnisse...EinstellungsgesprächBewerbungsgesprächGesundheitKrankheit - Erlaubte und unerlaubte Fragen beim Bewerbungs- und EinstellungsgesprächLeserwertung: 3,7/5,0
von 6 Lesern bewertet
von RA Klaus Wille | ArbeitsrechtDer Arbeitgeber hat in einem Vorstellungsgespräch den Wunsch, umfangreiche Informationen über den (zukünftigen) Arbeitnehmer zu erhalten. Für den Arbeitgeber bedeutet eine Einstellung neben der personellen Verstärkung auch ein wirtschaftliches Risiko...BewerbungsgesprächEinstellungVorstellungsgesprächEinstellungsgespräch - Vorstellungsgespräch – unzulässige Fragen
ArbeitsrechtDem Bedürfnis nach möglichst umfangreicher Information des zukünftigen Arbeitgebers im Vorstellungsgespräch sind in bestimmten Bereichen rechtliche Grenzen gesetzt. Nicht alles, was der Arbeitgeber gerne wissen möchten, darf er auch tatsächlich fragen...VorstellungsgesprächArbeitFragenEinstellungsgespräch
1
Anwälte im Arbeitsrecht Einstellung


seit 2005 bei
123recht.de
123recht.de
Rechtsanwalt
71711 Murr
Arbeitsrecht, Reiserecht, Wettbewerbsrecht, Internetrecht, Zivilrecht, Insolvenzrecht, Strafrecht, Mietrecht, Medizinrecht, Baurecht
Preis: 49 €
Antwortet: ∅ 4 Stunden


seit 2008 bei
123recht.de
123recht.de
Rechtsanwalt
18057 Rostock
Strafrecht, Arbeitsrecht, Miet und Pachtrecht, Zivilrecht, Verwaltungsrecht
Preis: 39 €
Antwortet: ∅ 74 Stunden


seit 2020 bei
123recht.de
123recht.de
Rechtsanwalt
Fachanwalt für Arbeitsrecht
86899 Landsberg
Verkehrsrecht, Erbrecht, Familienrecht, Ordnungswidrigkeiten
Preis: 150 €
Antwortet: ∅ 2 Stunden


seit 2006 bei
123recht.de
123recht.de
Rechtsanwalt
Fachanwalt für Arbeitsrecht
61476 Kronberg
Gesellschaftsrecht, Miet und Pachtrecht
Preis: 100 €
Antwortet: ∅ 53 Stunden


seit 2006 bei
123recht.de
123recht.de
Rechtsanwältin
30926 Seelze
Arbeitsrecht, Kaufrecht, Mietrecht, Sozialrecht, Vertragsrecht
Preis: 100 €
Antwortet: ∅ 17 Stunden