Ich habe Euch hier paar Fragen, vielleicht hat jemand schon damit Erfahrung gemacht und weiss Bescheid.
Am 1. Juni 2007 habe ich bei der neuen Arbeitsstelle begonnen, leider warte ich noch immer auf meinen Arbeitsvertrag. Ich habe Ihn mitte Juli mal unterschrieben und habe schon mehrmals danach gefragt und habe Ihn immer noch nicht bekommen, wie soll ich vorgehen? Es wurde eine wöchentliche Arbeitszeit von 42,5 Stunden ausgemacht. In der Zwischenzeit haben sich 180 Überstunden angesammelt! Ich schreibe ja jede Wochen meine Zeiten auf und gebe Sie im Geschäft ab und notiere sie mir auch zusätzlich zu Hause. Doch habe ich dafür vom Geschäft eigentlich keine Belege. Die Probezeit ist noch nicht vorüber und das Klima ist nicht so toll, dass heisst eine Kündigung vom AG würde mich nicht überraschen und nachher geht ja bekanntlich die Streiterei los.
Seit Freitag bin ich zudem krankgeschrieben, da ich gesundheitlich ziemlich angeschlagen bin!
Wie soll ich mich verhalten!
-- Editiert von Karl Naef am 22.10.2007 12:09:47
