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Aufhebungsvertrag-Abfindung

22. März 2017 Thema abonnieren
 Von 
elvissohn
Status:
Frischling
(2 Beiträge, 1x hilfreich)
Aufhebungsvertrag-Abfindung

Hallo,
ich habe einen bis Dez. 2019 befristeten Arbeitsvertrag (Gastro-Servicekraft) und bin seit 6 Wochen krank.
Mein Chef hat mir einen Aufhebungsvertrag geschickt in dem er mir sofortige Freistellung (nach 3-Monatigen Lohnfortzahlung inkl. der noch geltenden Urlaubsansprüchen) vorschlagen.
Frage: Habe ich einen Anspruch auf eine Abfindung?

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2 Antworten
Sortierung:
#1
 Von 
blaubär+
Status:
Wissender
(14842 Beiträge, 5728x hilfreich)

Wenn du den Vertrag unterschreibst, hast du genau den Anspruch, der in dem Aufhebungsvertrag festgehalten ist. Ein Anspruch auf weitergehende Abfindung ist nirgends zu sehen. Die Frage ist freilich, wieso und wozu du diesen Vertrag unterschreiben solltest. Einen Vorteil für dich erkenne ich nicht, wenn man von der 3 monatigen Freistellung absieht,

2x Hilfreiche Antwort

#2
 Von 
elvissohn
Status:
Frischling
(2 Beiträge, 1x hilfreich)

Danke

1x Hilfreiche Antwort

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