Azubi in altenpflege arbeitsrecht!

hallo zusammen

Ich frage für eine gute Freundin von mir diese ist in der Altenpflegeausbildung im zweiten lehrjahr.

Zum problem:

Sie wird vom Arbeitgeber sehr verheizt sie muss dauernd einspringen dann ständig die station wechseln letztes jahr wars so schlimm das sie das zweite lehrjahr nicht geschafft hat und dieses jetzt wiederholt leider nimmt weder die schule noch der arbeitgeber rücksicht. Auf die anfrage in der schule ob sie arbeitgeber wechseln könnte weigert schule sich! Auch der Arbeitgeber unterstützt sie nicht wirklich in ihrer ausbildung sie hat kaum zeit sich auf prüfungen vorzubereiten und selbst jetzt wo sie das zweite mal das zweite lehrjahr macht kommt kaum unterstützung eher im gegenteil sie muss ständig einspringen. Sogar doppelschichten hat man ihr schon aufgedrängt wegen ausbildungsvertrag hat sie kaum möglichkeiten dagegen vorzugehen!

Ich möchte meiner Freundin helfen ich weis nur nicht wie! Klar lernen kann ich mit ihr da ich auch in der Pflege arbeite! Aber ich würde ihr gerne arbeitrechtlich helfen denn ich gehe davon aus das es so nicht rechtens ist!
Wenns so weitergeht bricht meine freundin ausbildung ab weil ihr keiner hilft weder schule noch betrieb!

Vll. Habt ihr tipps für mich wie ich ihr helfen kann bzw. Wohin sie sich wenden kann!

Danke euch