Befristung mit Sachgrund Mutterschaftsvertretung möglich?

Hallo zusammen,

ich muß (leider) etwas weiter ausholen...
Eine Kollegin und ich arbeiten zur Zeit in Teilzeit über einen Personaldienstleister in einer Firma, in der wir vor einigen Jahren bereits befristet angestellt waren. Es heisst, andernfalls müssten wir in der alten Firma unbefristet eingestellt werden, und das will man natürlich nicht... Es sieht nun so aus, daß in den nächsten Monaten einige der Kolleginnen in Elternzeit gehen werden, so daß Stellen (mindestens vorübergehend) "frei" würden. Wäre es dem "alten" AG nun möglich, meine Kollegin und mich mit dem Sachgrund Mutterschaftsvertretung z. B. befristet für 1 Jahr direkt wieder einzustellen?
Ich hoffe, es ist nicht zu verworren...
Danke u. Gruß
JoMel0103