Hallo liebes Forum,
ich arbeite seit 1.4.2018 von meinem Homeoffice aus in NRW, davor arbeitete ich im Office in Baden Württemberg.
Ich bat die Kollegin, welche bei uns für Arbeitsverträge zuständig ist, seit April bereits in fünf Mails um Zusendung meines abgeänderten Arbeitsvertrages, bzw. um die Ergänzung, bisher habe ich nichts erhalten.
Vereinbarte Gehaltserhöhungen habe ich seitdem zwar erhalten, aber ich habe es bis heute nicht in Schriftform. Des Weiteren habe ich zwar ein Zwischenzeugnis erhalten, in welchem erwähnt wird, dass ich nun aus dem Homeoffice in NRW arbeite, aber auch hierzu fehlt die Vertragsergänzug wo dies festgehalten ist.
Was kann ich Ihrer Meinung noch tun, um an die Vertragsergänzug zu kommen, mehr als immer wieder nachfragen kann ich ja nicht!? Bin ich während meiner Arbeitszeit im Moment überhaupt versichert, wenn es noch gar keinen Vertrag gibt, wonach mein Arbeitsplatz hier in NRW ist?
Bin gespannt auf die Antworten.
Viele Grüße
Ergänzung/Änderung zum bestehenden Arbeitsvertrag nach mehrmaligen Nachfragen nicht erhalten!
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Wegen der Versicherung brauchst du dir keine Sorgen zu machen.
Ganz 'blank' bist du ja doch nicht: der Hinweis im Zeugnis, das Faktum der Gehaltszahlungen
Vielleicht kannst du den AG noch auf das Nachweisgesetz hinweisen - dagegen verstößt er offensichtlich. Ob das allerdings der Stimmung gut tut ....
https://de.wikipedia.org/wiki/Nachweisgesetz
Zitat :Wegen der Versicherung brauchst du dir keine Sorgen zu machen.
Ganz 'blank' bist du ja doch nicht: der Hinweis im Zeugnis, das Faktum der Gehaltszahlungen
Vielleicht kannst du den AG noch auf das Nachweisgesetz hinweisen - dagegen verstößt er offensichtlich. Ob das allerdings der Stimmung gut tut ....
https://de.wikipedia.org/wiki/Nachweisgesetz
Vielen Dank für deine Nachricht. Ich denke, das interessiert meinen AG genausowenig wie dass das ja auch so in meinem Vertrag steht..."Nebenabreden, Abänderungen, und Ergänzungen des bestehenden Vertrages bedürfen zur Ihrer Wirksamkeit der Schriftform".
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Ich sehe keine Nachteile. Wenn Homeoffice vereinbart ist, ist das von zu Hause aus. Wenn ich umziehe, bleibt der Vertrag bestehen. Und die Gehaltsabrechnung ist die schriftliche Bestätigung über die Gehaltserhöhung. Wo ist das Problem?
Zitat :Ich sehe keine Nachteile. Wenn Homeoffice vereinbart ist, ist das von zu Hause aus. Wenn ich umziehe, bleibt der Vertrag bestehen. Und die Gehaltsabrechnung ist die schriftliche Bestätigung über die Gehaltserhöhung. Wo ist das Problem?
Nachteile hin oder her, in aller Regel sollte man wohl eine Vertragsergänzung bekommen!
Du schreibst "die Dame die dafür zuständig" ist. Hast du mal mit dem Vorgestzten der Dame oder gleich mit dem Chef gesprochen?
oder Du schriebst gleich den Zweizeiler selbst: a la Ergänzung zum AV vomxx.xx.xx
Die Parteien Herr Müller + FA XYZ vereinbaren die PArteien folgende Änderungen
§2 Arbeitsort: der vereinbarte Ort ist nun Homeoffice NRW
§4 Das vereinbarte Gehlat beträgt ab xxxx €
Deine Unterschrift drunter, zweifach an den AG mit der Bitte um Unterschrift und Rücksendung eines Exemplars.
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