Fälschung der Kündigung durch Chefin

Hallo.

Hoffe, daß ihr mir helfen könnt. Ein Freund hat gerade gekündigt, weil er vom Chef gemobbt wurde. Er wurde genötigt, ein Schriftstück zu unterschreiben, in dem steht, daß er fristlos kündigt. Da ist aber ein Fehler drin. So in etwa in der Weise: "... kündigt am 8.9. fristlos zum 5.9...." Er selbst hat aber auch seine rechtmäßgie Kündigung unterschrieben bekommen.

Ist ja etwas unlogisch, weil ja man soweit ich mir vorstellen kann, nicht rückwirkend ne Kündigung machen kann. Das Problem bzw. was mich interessiert ist folgendes.

Der Chef hat das Schreiben an ne weitere Stelle geschickt und in dem Zusammenhang ne Änderung am Datum vorgenommen, die mein Bekannter auf seinem Exemplar net hat. (Datum ist jetzt beides mal das selbe) Nach meiner Meinung ist das somit ne Fälschung und nicht legal.

Was könnte dem Chef passieren, wenn dies rauskommt? Der Chef hat meinen Freund auf dem Kicker und möchte ihn noch ordentlich fertig machen und schädigen. Für diese Bemerkung gibt es übrigens Zeugen. Und was kann mein Freund in der Situation machen, um letztendlich nicht zum Schluß als der größte Verlierer dazustehen?

Wäre echt nett, wenn ihr mir schnell helft. Ist sehr wichtig. Vielen Dank.
Ya5bo