Frage zu erneuter Befristung Arbeitsvertrag

8. Dezember 2007 Thema abonnieren
 Von 
alpha2000
Status:
Frischling
(1 Beiträge, 0x hilfreich)
Frage zu erneuter Befristung Arbeitsvertrag

Ich bin seit Mitte Januar 2007 als Elternzeitvertretung in Teilzeit im öffentlichen Dienst mit einem Einjahresvertrag beschäftigt. Bei diesem wurde die wöchtentliche Arbeitszeit mehrfach als Vertragsänderung erhöht (letztmalig Juli).
Jetzt soll mir zum Januar 2008 eine neugeschaffene Vollzeitstelle angeboten werden im Anschluss an diesen Elternzeitvertrag. Die neue Stelle hat mit der Elternzeitvertretung nichts zu tun.
Kann der neue Vertrag problemlos befristet werden oder ist dies nicht zulässig?

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1 Antwort
Sortierung:
#1
 Von 
venotis
Status:
Unparteiischer
(9555 Beiträge, 2328x hilfreich)

Eine Befristung wäre dann wohl nur noch mit Sachgrund möglich.
Genauere und rechtsverbindliche Antwort gibt einem ein Rechtsanwalt - nach Einblick in sämtliche Unterlagen.

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