Hallo,
ich bin seit 1,5 Jahren über einer Zeitarbeitsfirma bei einer Computerfirma beschäftigt. Seit einem halben Jahr bekomme ich mehr Geld, weil es heißt, daß Du nach einem Jahr bei der gleichen Firma eine Gehaltserhöhung bzw. daß dein Gehalt an den anderen Mitarbeitern der Firma angepasst wird. Wenn ich aber jetzt von der Zeitarbeit(ich habe einen festen Vertrag bei der Zeitarbeitsfirma) woanders hingesetzt werde, kriege ich dann wieder weniger Geld oder bekomme ich das gleiche Geld wie jetzt? Víelen Dank!!
Oliver
Gehalt - Zeitarbeitsfirma
1. September 2003
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Frage vom 1. September 2003 | 08:26
Von
Status: Frischling (36 Beiträge, 0x hilfreich)
Gehalt - Zeitarbeitsfirma
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#1
Antwort vom 11. September 2003 | 11:17
Von
Status: Frischling (45 Beiträge, 0x hilfreich)
Hast du eine Zusatzvereinbarung bekommen, in der steht, dass du mehr Geld bekommst? Oder ist das quasi stillschweigend vereinbart worden (ich weiß, dass die Zeitarbsfirma dazu verpflichtet ist...)?
Ich habe selber, als interne Mitarbeiterin in Zeitarbeitsfirmen gearbeitet. Ich würde jetzt mal tippen, dass du bei einem anderen Einsatz auch wieder deinen alten, im Vertrag festgesetzten Lohn, bekommen wirst. Es sei denn du hast was schriftliches, und in diesem Schriftstück ist keine Einschränkung (mehr Geld nur bei Einsatz in dieser Firma z.B.)
Wie sieht es denn mit Übernahme? Hat die Computerfirma kein Interesse dich festeinzustellen?
Gruß
Nina
#2
Antwort vom 11. September 2003 | 11:51
Von
Status: Frischling (36 Beiträge, 0x hilfreich)
Hallo Nina,
danke für Deine Antwort. Ich habe von der Zeitarbeitsfirma die Gehaltserhöhung schriftlich bekommen. Das war ein Art Vertrag den ich unterschreiben mußte. Allerdings stand da kein Zeitraum wielange ich mehr Geld bekomme. Die Firma in der ich arbeite übernimmt mich nicht, weil die selber eigene Leute entlassen. Das Arbeitsverhältnis in der Firma in der ich arbeite ist bis zum 31.12.03 befristet. Bei der Zeitarbeitsfirma bin ich unbefristet angestellt.
Gruß
Oliver
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#3
Antwort vom 12. September 2003 | 08:30
Von
Status: Frischling (45 Beiträge, 0x hilfreich)
Hi Oliver!!
Na wenn du es schriftlich hast und es nicht beschränkt ist, dann ist es sozusagen eine Gehaltserhöhung und die können sie nicht zurücknehmen. Da würde ich mir keine Sorgen machen :-)
Gruß
Nina
#4
Antwort vom 12. September 2003 | 11:29
Von
Status: Frischling (36 Beiträge, 0x hilfreich)
Danke
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