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Midijob Kündigung vor Antritt ohne Vertrag

31. Mai 2018 Thema abonnieren

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Frage vom 31. Mai 2018 | 15:29

Von

Status:

Frischling (1 Beiträge, 0x hilfreich)

Midijob Kündigung vor Antritt ohne Vertrag

Hallo!
Ich habe gerade ein kleines Problem.
Ich hatte mich bei Firma A für einen Midijob beworben und mündlich zugesagt. Ein Arbeitsvertrag besteht noch nicht, da dieser noch nicht erstellt wurde (fehlende Daten von mir).
Jetzt hat sich Firma B gemeldet und es scheint, als könnte ich da auch anfangen, jedoch wollen die sich noch melden.

Jetzt ist die Frage: kann ich den Job bei Firma A kündigen (Beginn 1.7.) und gibt es eine Kündigungsfrist?

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2 Antworten

Sortierung:

Antwort vom 31. Mai 2018 | 15:39

Von

Status:

Unbeschreiblich (38488 Beiträge, 14014x hilfreich)

Wenn man keinen Vertrag hat, dann muss man auch nichts kündigen.

wirdwerden

0x Hilfreiche Antwort

Antwort vom 31. Mai 2018 | 16:30

Von

Status:

Student (2415 Beiträge, 604x hilfreich)

Da Arbeitsverträge auch mündlich geschlossen werden können, könnte dieser hier schon bestehen. Dann würde jetzt die gesetzliche Kündigungsfrist gelten.

0x Hilfreiche Antwort