Hallo zusammen,
ich habe einen befristeten Vertrag bis zum 31.12.2008.
Da ich krankgeschriebenn bin und auch dies bis zum Ende des Jahres eine Frage bezüglich Resturlaubes...ich habe noch 5 Tage -/ kann diese ja nicht mehr nehmen aufgrund der krankheit.. muss der Abreitgeber die Restlichen 5 Tage ausbezahlen oder verfällt dieser ?
Gruss und Danke für die Hilfe.
Resturlaub - muss der Arbeitgeber die restlichen 5 Tage ausbezahlen oder verfällt dieser?
17. Dezember 2008
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Frage vom 17. Dezember 2008 | 15:53
Von
Status: Frischling (1 Beiträge, 0x hilfreich)
Resturlaub - muss der Arbeitgeber die restlichen 5 Tage ausbezahlen oder verfällt dieser?
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#1
Antwort vom 17. Dezember 2008 | 17:25
Von
Status: Schlichter (7434 Beiträge, 2002x hilfreich)
...ich fürchte, die urlaubstage sind dann futsch.
#2
Antwort vom 17. Dezember 2008 | 18:55
Von
Status: Unparteiischer (9555 Beiträge, 2329x hilfreich)
Hallo, der Urlaub muss ausgezahlt werden, wenn du wieder arbeitsfähig bist. Dies müsste aber bis 5 Arbeitstage vor 31.03. 2009 geschehen.
MfG
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