Schadenersatz vom Arbeitgeber

Hallo,

seit 2 Monaten kämpfe ich darum in eine andere Abteilung zu kommen! Wir haben sehr sehr viele Abteilungen und ca. 1000 Mitarbeiter. Leider stellen die sich quer. Ich habe es denen so oft erklärt das ich in dieser Abteilung (viele kranke Menschen, Tod usw.) nicht arbeiten kann weil mich meine eigene Leidensgeschichte dort immer wieder einholt - weshalb ich auch in Behandlugn bin. Nun habe ich ein Attest vom Arzt erhalten der auch sagt das ich dort nicht arbeiten sollte. Ich habe es versucht aber ich bin in dieser Abteilung gescheitert. Gestern fragte ich nach wie es denn nu aussieht und die sagen immer noch keine Entscheidung!!! Dort werden die Leute hin- und herversetzt, umgesetzt usw. und bei mir machen die solche Probleme. Ich versteh das nicht und bin wirklich ein sehr friedfertiger Mensch, der nie Streit haben möchte.

Nun bin ich krank geschrieben und befürchte dass das über 6 Wochen hinaus gehen könnte - was ich natürlich nicht hoffe. Mein Arzt schrieb, das ich für einen anderen Tätigkeitsbereich ohne Probleme sofort einsatzbereit wäre.

Wie sieht das nun aus? Wenn ich länger als 6 Wochen krank bin muß ich Krankengeld beantragen und habe natürlich Verluste. Ich WILL arbeiten, aber die lassen mich nicht und meine Gesundheit ist denen völlig egal.

Kann ich gegen meinen Arbeitgeber Schadenersatz geltend machen? Weil ich durch sein Nichthandeln finanzielle Verluste einfahre? Das ich arbeiten will kann ich nachweisen (durch meine Schreiben und auch den Arzt).

Vielleicht ist es schwierig das nachzuvollziehen, aber ich habe in meinem Leben schon viel erlebne müssen (was nicht "normal" ist). Deswegen kann ich dort nicht arbeiten; aber ich habe es versucht!

Ich hoffe natürlich das ich nicht so lange krank sein werde; aber was ist wenn doch? Hab ich diesbezüglich Rechte?

Danke für Antworten!

LG