Hi,
meine Frage ist eigentlich ganz einfach, eine Kollegin ist im 4 Monate Ihrer Probezeit und hat nun erfahren, das Sie im 2 Monat Schwanger ist...
1) Wann sollte Sie es dem Arbeitgeber mitteilen....
2) Was passiert mit der Probezeit.....
3) Kann Sie trotzdem gekündigt werden.....
Vielen Dank für Eure Antworten
Schwangerschaft - Probezeit
20. Februar 2007
Thema abonnieren
Frage vom 20. Februar 2007 | 12:38
Von
Status: Frischling (37 Beiträge, 0x hilfreich)
Schwangerschaft - Probezeit
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#1
Antwort vom 20. Februar 2007 | 12:52
Von
Status: Unparteiischer (9555 Beiträge, 2329x hilfreich)
Hallo,
zu 1) kommt evtl. auch drauf an, was es für ne Tätigkeit ist
zu 2) Probezeit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses oder nicht zufällig ein befristetes Arbeitsverhältnis 'auf Probe'?
zu 3) gekündigt nicht, wenn sie es dem AG mitteilt, aber man sollte erst mal 'zu 2)' beantworten
MfG
#2
Antwort vom 20. Februar 2007 | 12:56
Von
Status: Frischling (37 Beiträge, 0x hilfreich)
Hi,
1) Es ist ein Bürojob
2) ein unbefristetes Arbeitsverhältniss
Noch unsicher oder nicht ganz Ihr Thema?
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#3
Antwort vom 20. Februar 2007 | 13:06
Von
Status: Unparteiischer (9555 Beiträge, 2329x hilfreich)
Dann kann sie es ja dem AG mitteilen.
http://bundesrecht.juris.de/muschg/__9.html
#4
Antwort vom 20. Februar 2007 | 14:31
Von
Status: Lehrling (1818 Beiträge, 509x hilfreich)
--- editiert vom Admin
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