Hallo,
Ich wollte mich einmal informieren über das Thema "Urlaub". Was muss der Arbeitgeber/ Arbeitnehmer beachten? Ich versuch mich ein wenig schlau zu machen. Welche Fristen gibt es? Wie lange kann der Arbeitgeber die Genehmigung aufschieben?
Ich hab schon ein wenig gelesen, aber finde nichts konkretes.
Ich hab einen Thread gefunden, den fand ich interessant.hier
Stimmt dies bzw. gilt das immer noch. Gibt es das irgendwo nachzulesen?
Ich hoffe ihr könnt mir etwas helfen.
MfG
Sasanunadan
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-- Editiert am 26.08.2010 21:57
Urlaub - Wie lange kann der Arbeitgeber die Genehmigung aufschieben?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
http://www.rechtsrat.ws/lexikon/urlaub.htm#entscheiden :
"Wann muss der Arbeitgeber über meinen Urlaubsantrag entscheiden?
Diese Frage ist gesetzlich nicht geregelt.
Tarifverträge oder Betriebsvereinbarungen können Regelungen enthalten.
Auch ohne eine solche Regelung hat der Arbeitnehmer grundsätzlich Anspruch darauf, dass der Arbeitgeber über den Urlaubsantrag zügig entscheidet."
Ansonsten finden Sie fast alles, was man zum Thema Urlaub finden müßte, hier:
http://www.hensche.de/Rechtsanwalt_Arbeitsrecht_Handbuch_Urlaub.html
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/// Ich hab schon ein wenig gelesen, aber .
.... wenn man das 'ein' weglässt, wird es richtig, denke ich: du hast wenig gelesen.
unverzichtbar ist die mutter aller urlaubsansprüche: das burlg.
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"... nach bestem Wissen .
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