Guten Morgen, ich bin neu hier und habe eine Frage:
ich beziehe seit 06.07.2021 Krankengeld und beginne am 15.10.2022 mit einer Wiedereingliederung.
Steht mir für das Jahr 2022 mein gesamter Jahresurlaub zu oder kann der Arbeitgeber den Anspruch kürzen?
Ich habe auch noch 10 Tage Urlaub aus 2021. Dieser ist wahrscheinlich verfallen?
Vielen Dank.
Urlaubsanspruch bei Krankengeld
29. September 2022
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Frage vom 29. September 2022 | 08:10
Von
Status: Frischling (1 Beiträge, 0x hilfreich)
Urlaubsanspruch bei Krankengeld
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#1
Antwort vom 29. September 2022 | 10:33
Von
Status: Unbeschreiblich (28244 Beiträge, 5145x hilfreich)
Der Urlaubsanspruch ist bis 15 Monate rückwirkend zu gewähren.
#2
Antwort vom 29. September 2022 | 19:44
Von
Status: Praktikant (701 Beiträge, 326x hilfreich)
ZitatDer Urlaubsanspruch ist bis 15 Monate rückwirkend zu gewähren. :
Wobei das nur für den gesetzlichen Urlaubsanspruch gilt. Hast du z.B. 30 Tage Anspruch (5 Tage-Woche) könnte es für 10 dieser Tage eine andere Regelung geben, z.B. im Tarifvertrag.
Das gilt für den Urlaub vom letzten Jahr. Den Urlaub von 2022 müsstest du eigentlich voll bekommen.
Was sagt dein Arbeitgeber dazu?
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