Versetzung über 400 KM ?

Zitat (von christauwe):

Eine Versetzungsklausel sieht mein Arbeitsvertrag vor.

Wo ist er denn seit dem 11.3.? Fall für Änderungskündigung? Mit den Fristen? Tarifvertrag da? Betriebsvereinbarung?

wirdwerden

Der AG trifft also die Entscheidung, ein Gebiet aufzugeben, weil unwirtschaftlich. Eine unternehmerische Entscheidung, die u.U. auch eine Kündigung aus betrieblichen Gründen rechtfertigen würde. Aber das tut der AG nicht, weil er offenbar damit rechnet, dass man ihm vorhalten könnte, dass vor einer Kündigung eine Versetzung angebracht und möglich sei. Das ist dann auch seine Lösung, den Risiken einer Kündigung zu entkommen.
Wenn also der Vertrag nichts hergibt, der Kündigung zu widersprechen, läuft diese Kündigung - in Verbindung mit dem Umstand, dass der AG zu keinerlei Unterstützung oder Erleichterung bereit ist - auf eine Aufforderung zur Eigenkündigung hinaus oder auf eine Kündigung des AG, weil du der Aufforderung zur Arbeit in Frankfurt nicht nachkommst.