Von Teilzeit in die Kurzarbeit

Question

Hallo zusammen,

Auch mein AG hat beschlossen aufgrund der Corona Krise Kurzarbeit einzuführen.
Meine Abteilung soll ab 1. April nur noch 20% arbeiten (also 8 h/Woche bei einem Vollzeitvertrag mit 40h/Woche).

Ich arbeite derzeit noch in Teilzeit (Elternzeit) mit 30h/Woche. Allerdings ist mit meinem AG bereits vereinbart, dass ich ab 1.5.2020 wieder Vollzeit arbeite würde.
Nun kommt jedoch die Kurzarbeit dazwischen. Diese wird voraussichtlich länger als bis 1.5. anhalten.
Daher stellt sich mir die Frage ob es möglich ist meinen Vertrag zunächst auf Vollzeit umzustellen und dann davon die Kurzarbeit zu berechnen, da ich ja ab Ende April sowieso zurück in die Vollzeit gewechselt hätte?
Oder wird mir die Kurzarbeit jetzt auf Basis meiner Teilzeit (75%) berechnet und ist dann nach dem 1.5. auch nicht mehr änderbar?

Vielen Dank für eure Hilfe.

blaubär&plus; · Answer

Das wirst du mit deinem Arbeitgeber bereden müssen. Eine Anfrage hier im Forum führt dich  in der Sache nicht weiter.

dummfragerin · Answer

Ich gehe stark davon aus, dass alles läuft wie bisher vereinbart:

- Bis Ende April Teilzeit, und jetzt entsprechend Kurzarbeit während der Teilzeit.
- Ab Mai wieder Vollzeit und entsprechend Kurzarbeit. Mit viel Glück könnte die Kurzarbeit im Mai ja auch schon wieder beendet sein.

Die Kurzarbeit kann sich immer ändern und den aktuellen Bedürfnissen anpassen. Mehr oder weniger Kurzarbeit, was die Auftragslage gerade hergibt.

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