Wann Beförderung wegen gleichwertiger Arbeit beantragen?

Hallo.
Ein Freund ist seit etwa 11 Monaten im öffentlichen Dienst angestellt (unbefristeter Vertrag nach TV-L)
.
Als er beigetreten ist, hatten die Kollegen aus seiner Abteilung, die eben die selbe Stelle besetzen und die selbe Arbeit machen, ein Antrag auf Beförderung wegen höherwertiger Tätigkeit gestellt.
Oder Platt gesagt: sie sollen mehr machen, als in ihrer Stellenbeschreibung steht, das erwarten die Vorgesetzten von ihnen und deshalb wollten sie von der Gehaltsstufe E9 auf E10 befördert werden,
Dieser Antrag wird wohl in absehbarer Zeit auch bewilligt.

Mein Freund ist eben auch mit der Stufe E9 eingestellt worden und ihm wurde hinter vorgehaltener Hand geraten ebenfalls ein Antrag auf Beförderung zu stellen, allerdings nicht wegen höherwertiger Tätigkeit im Vergleich zu seiner Stellenbeschreibung, sondern wegen gleichwertiger Tätigkeit im Vergleich zu seinen Kollegen, da er ja eine gleichwertige Arbeit macht (die selbe Stelle - die selbe Tätigkeit). Allerdings sollte er das nicht sofort tun, sondern erst nach 2-3 Jahren.

Frage ist nun: Sollte er wirklich so lange werten?
Ich meine, wenn der Antrag seiner Arbeitskollegen bewilligt wird, was macht das für ein Sinn? Aus der Probezeit ist er raus und es ist ja Tatsache, dass er eben genau die selbe Arbeit im selben Umfang macht, wie die anderen.
Warum also warten?