arbeitszeit - freier - tag

7. Februar 2012 Thema abonnieren
 Von 
siegberth
Status:
Beginner
(79 Beiträge, 5x hilfreich)
arbeitszeit - freier - tag

hallo auch,
meine freundin ist verkeuferin bei einem bäcker, sie hat einen kleinen verkaufsladen den sie allein bewirtschaftet.
laut AV 43 std-woche - arbeitszeit montag - freitag
6/30 - 14/00 - sonnabend 6/30 - 10/00 .
die realität ist 6/00 - 14/00 und sonnabend 03/00 - 10/00
ohne anrechnung von Pausen, die gibts nicht.
also bei sechs arbeitstagen 47 std die woche .
meine frage : steht ihr ein freier tag in der woche zu
wenn sie 6 tage die woche arbeitet ?

-----------------
"siegberth"




4 Antworten
Sortierung:
#1
 Von 
guest-12309.07.2016 16:31:25
Status:
Junior-Partner
(5011 Beiträge, 2540x hilfreich)

quote:
ohne anrechnung von Pausen, die gibts nicht.


Das ist rechtlich nicht zulässig. Nach 6 Stunden muss zwingend eine Pause gemacht werden.

http://www.gesetze-im-internet.de/arbzg/__4.html

quote:
meine frage : steht ihr ein freier tag in der woche zu
wenn sie 6 tage die woche arbeitet ?


Gesetzlich gesehen nicht. Der Gesetzgeber geht immer noch von der 6-Tage-Woche aus, wie man beispielsweise am Bundesurlaubsgesetz erkennen kann (Mindesturlaubsanspruch = 24 Werktage = 4 Wochen).

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#2
 Von 
guest-12311.04.2012 22:52:18
Status:
Student
(2108 Beiträge, 1042x hilfreich)

Was ist wahrscheinlicher, das der Bäcker den Laden zu Pausenzeiten zu macht, oder sich die nächste Verkaufs-lisel anschafft.

Ich würde darauf bestehen alle Stunden bezahlt zu bekommen und kürzer treten zu wollen - wie vereinbart.

-----------------
""

-- Editiert Keinanwalt am 07.02.2012 14:35

0x Hilfreiche Antwort

#3
 Von 
DieWahrheit
Status:
Frischling
(1 Beiträge, 0x hilfreich)

Ist das tatsächlich
zulässig,
dass bei einem 6 Tage Woche Vertrag kein freier Tag pro Woche legal ist?
NUR sonntag frei ????

Wann kauft man ein?
Wann erledigt man privates,
Arzt checks, ect.????

Zitat (von guest-12309.07.2016 16:31:25):
quote:
ohne anrechnung von Pausen, die gibts nicht.


Das ist rechtlich nicht zulässig. Nach 6 Stunden muss zwingend eine Pause gemacht werden.

http://www.gesetze-im-internet.de/arbzg/__4.html

quote:
meine frage : steht ihr ein freier tag in der woche zu
wenn sie 6 tage die woche arbeitet ?


Gesetzlich gesehen nicht. Der Gesetzgeber geht immer noch von der 6-Tage-Woche aus, wie man beispielsweise am Bundesurlaubsgesetz erkennen kann (Mindesturlaubsanspruch = 24 Werktage = 4 Wochen).

0x Hilfreiche Antwort

#4
 Von 
Harry van Sell
Status:
Unbeschreiblich
(130328 Beiträge, 41514x hilfreich)

Zitat (von DieWahrheit):
Wann kauft man ein?

Wenn man nicht arbeitet. Da die Geschäfte mittlerweile schon von 7-22 Uhr geöffnet haben und die maximal zulässige Arbeitszeit 10h beträgt, sollte sich da ein Zeitpunkt finden lassen.
Online kann man sogar 24h einkaufen.



Zitat (von DieWahrheit):
Wann erledigt man privates,

Wenn man nicht arbeitet. Da die maximal zulässige Arbeitszeit 10h beträgt, sollte sich da ein Zeitpunkt finden lassen.



Zitat (von DieWahrheit):
Arzt checks, ect.????

Die darf man dann sogar während der Arbeitszeit wahrnehmen, wenn der Arzt außerhalb der Arbeitszeit keinen Termin anbieten kann.



Signatur:

Meine persönliche Meinung/Interpretation!
Im übrigen verweise ich auf § 675 Abs. 2 BGB

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