guten tag
darf der arbeitgeber rückwirkend eine abrechnung erstellen für dezember? folgendes ein befristeter arbeitsvertrag wurde durch den mitarbeiter nicht verlängert der vertrag lief am 01.01.06 aus
der mitarbeiter hatte vorher insolv.beantrag und von den lohn auch gepfändet wurden in soweit möglich war. der mitarbeiter hatte noch 60 überstunden. die lohnsteuerkarte für 06 lag dem arbeitgeber vor weil er es haben wollte.er hat die üstd.rückwirkent auf das dez.abrg.eingetragen und nicht für januar
wo bei eine abrechnung für januar vorliegt.dadurch wurden die ü std über 300 eur.gepfändet wurden weil der lohn zu hoch lag im dez.
vielen dank im voraus.
buLGu
rückwirkent eine abrechnung
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Hallo.
Wenn der Arbeitsvertrag zum 31.12.05 endet, so ist es natürlich klar, das noch vorhandene Überstunden auf dieser letzten Abrechnung landen. Was ich nicht verstehe, ist die Erstellung einer Abrechnung für den Januar 2006.
Soweit ich aber weiss, ist die Vergütung aus Überstunden aber ohnehin zur Hälfte pfändbar.
Verstehe ich auch nicht.
Der Vertrag lief am 1.1.06 aus. D.h. Sie haben im Januar nicht gearbeitet, warum sollte er also vorhger geleistete Überstunden im Januar geltend machen??
Diese gehören doch ins Jahr 2005.
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vielen dank für die antworten
die abrechnung für jan.enstand weil der rest auszahlung nach dem pfändbaren betrag noch ca 30 euro.über blieb.und den betrag hat er für jan.gerechnet.
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