JavaScript scheint in Ihrem Browser deaktiviert zu sein. Bitte aktivieren Sie JavaScript, um alle Vorteile unserer Webseite nutzen zu können.
Sollte Ihnen dies nicht möglich sein, würden wir uns freuen, wenn Sie uns Ihre Erfahrungen ohne JavaScript an info@123recht.de mitteilen.

Arbeitserlaubnis verweigert trotz Ausbildungsvertr

23. Juli 2012 Thema abonnieren

Antworten Neuer Beitrag Jetzt Anwalt dazuholen Jetzt Anwalt fragen

Frage vom 23. Juli 2012 | 06:57

Von

Status:

Frischling (1 Beiträge, 0x hilfreich)

Arbeitserlaubnis verweigert trotz Ausbildungsvertr

Hallo Rechtsgemeinde,

Ein Jugendlicher (19), afghanischer Flüchtling mit Duldung (bis zum Juni12 Aufenthaltsgestattung) durch abgewiesene Asylklage, bekommt die Tage einen Hauptschulabschluss. Er hat einen unterzeichneten Ausbildungsvertrag. Da die Ausländerbehörde im KVR außer einem fehlendem Dokument (Pass) keine Hindernisse der Abschiebung sieht wird die Arbeitserlaubnis zu dieser Ausbildung nicht genehmigt.
Meines Wissens hat das KVR in diesem Bereich "Kann-Bestimmungen" Die Genehmigung des Arbeitsamtes ist davon unabhängig.
Weiß irgendwer, ob man in diesem mit rechtlichem Beisatnd etwas erwirken kann, d.h. hat die Beteiligung eines Anwaltes Aussicht auf Erfolg, die Arbeitserlaubnis zu erhalten?

Besten Dank
Thomas

Notfall?

Ein erfahrener Anwalt im Ausländerrecht gibt Ihnen eine vertrauliche kostenlose Einschätzung!

Kostenlose Einschätzung starten Kostenlose Einschätzung starten

2 Antworten

Sortierung:

Antwort vom 23. Juli 2012 | 08:33

Von

Status:

Unbeschreiblich (38432 Beiträge, 14000x hilfreich)

Wenn ein Bescheid vorliegt, dann wird da auch ein Bezug auf eine Rechtsbestimmung sein. Wie wärs, wenn Du diesen § mal reinstellst?

Abgesehen davon, wenn mit der demnächstigen Ausreise zu rechnen ist, wieso soll der junge Mann dann hier noch eine Ausbildung anfangen? Und wieso hat er keinen Pass?

wirdwerden

-----------------
""

1x Hilfreiche Antwort

Antwort vom 23. Juli 2012 | 09:33

Von

Status:

Lehrling (1349 Beiträge, 1801x hilfreich)

quote:
Ein Jugendlicher (19), afghanischer Flüchtling mit Duldung (bis zum Juni12 Aufenthaltsgestattung) durch abgewiesene Asylklage, bekommt die Tage einen Hauptschulabschluss. Er hat einen unterzeichneten Ausbildungsvertrag. Da die Ausländerbehörde im KVR außer einem fehlendem Dokument (Pass) keine Hindernisse der Abschiebung sieht wird die Arbeitserlaubnis zu dieser Ausbildung nicht genehmigt.

Die Duldung ist eine "vorübergehende Aussetzung der Abschiebung" von ausreisepflichtigen Ausländern, und stellt damit keinen Aufenthaltstitel dar und begründet daher keinen rechtmäßigen Aufenthalt.

Die Abschiebung scheitert demnach nur am z.zt. nichtvorhandenen Pass. Sobald dieser Pass oder ein entsprechendes Passersatzpapier vorliegt, wird die Abschiebung erfolgen.

Weshalb sollte man einer Person, deren Aufenthalt infolge der Abschiebung alsbald beendet sein wird, eine Arbeitserlaubnis erteilen ? Das wäre doch völlig sinnlos.

-----------------
""

0x Hilfreiche Antwort