Arbeitsunfall-Schmerzensgeld

Guten Tag!Da die Staatsanwaltschaft es nicht nötig hat, meine Anzeige gegen meinen AG wegen vorsätzlicher und fahrlässiger Körperverletzung weiter zu verfolgen, müsste ich jetzt den Weg der Zivilklage gehen.Bei der Körperverletzung geht es um eine Nadelstichverletzung(NSV) und einer damit verbundenen Hepatitis B Infektion.(HBV)Beides, wurde durch die Berufsgenossenschaft(BG) anerkannt.Leider hatte mein AG keinerlei Arbeitsschutzmaßnahmen ergriffen oder Belehrungen durchgeführt.Vorgeschrieben wären aber eine Gefährdungsbeurteilung,Vorsorgeuntersuchungen,Impfungen anzubieten,Belehrungen und Arbeitsschutzmittel, wie Handschuhe.Das Einsammeln von Altmedikamenten und gebrauchten Spritzen unterliegt aber der Biostoffverordnung TRBA250.Es bestehen ganz erhebliche Arbeitschutzvorschriften.Da es vor meiner NSV schon eine gleiche Verletzung bei einem anderen Kollegen gegeben hatte, von der mein AG gewußt hat, hat er ,da er keine Maßnahmen ergriffen hat, weitere Verletzungen seiner AN billigend in Kauf genommen und somit vorsätzlich gehandelt.
Auch war Ihm meine Verletzung am selben Tage bekannt und bei einem sofortigen Arztbesuch wäre noch eine Impfung gegen HBV möglich gewesen.Aber leider hat mir das Niemand gesagt.
Somit habe ich jetzt bis am mein Lebensende eine HBV die im Moment ausgeheilt sein soll, aber laut Auskunft des D-Arztes jederzeit wieder ausbrechen kann.Auch war ich mehre Monate AU geschrieben.Weiter hat mein AG meinen Eintrag aus dem Verbandbuch der Firma unterschlagen.(Wurde aber noch gefunden)Tut mir leid, viel Text, meine Frage wäre jetzt kann ich meinen AG auf Schwerzensgeld verklagen?