Widersprüchliche Angaben Mobilfunkvertrag vs. Kündigung

Folgendes Szenario:

Ich hatte meinen Mobilfunkvertrag (Vertragsbeginn: 11.07.2018) am 31.01.2022 zum nächstmöglichen Zeitpunkt gekündigt. Gemäß der neuen Gesetzeslage nach einer Vertragslaufzeit von 24 Monaten wäre der nächstmögliche Kündigungstermin 28.02.2022.

Unglücklicherweise wurde mein Tarif auf meinen Wunsch innerhalb der 24 Monate einmal am 25.03.2020 umgestellt. Der Mobilfunkanbieter bestätigte mir die Kündigung deshalb erst zum 10.07.2022.

Die Angaben des Mobilfunkanbieters sehen wie folgt aus:

1.) Auf der Rechnung steht:
- Vertragsbeginn: 11.07.2018
- Mindestvertragslaufzeit: 10.07.2022
- Kündigungsfrist: 3 Monate
- Kündigungseingang bis 10.04.2022

2.) In einem separaten Bestätigungsschreiben der Tarifumstellung steht:
- ... Sie haben sich für eine 24-monatige Verlängerung Ihres Mobilfunk-Vertrages ab dem 11.07.2020 unter Einbeziehung ... entschieden. Nach Ablauf ...
- Bestelldetails: Neuer Tarif mit Mindestvertragslaufzeit von 24 Monate ab 25.03.2020 bis 24.03.2022.

So nun zwei Fragen:

1.) Kann man die Kündigung zum 28.02.2022 rechtlich so begründen, da die Angabe auf der Rechnung mit "Vertragsbeginn" widersprüchlich formuliert ist?
ODER
2.) Gemäß Bestätigungsschreiben der Tarifumstellung wurde der Vertrag zwar um 24 Monate verlängert, aber der Tarif selbst per sofort verlängert und läuft deshalb schon früher aus als der eigentliche Vertrag. Bedeutet: Ich hätte ab 24.03.2022 zwar noch Vertrag aber keinen Tarif.

Vielen Dank!