Arbeitsrecht Änderungskündigung arbeitsvertrag
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TOP Thema bei Arbeitsrecht
Wäre die fristlose Kündigung rechtskräftig?
von Soulstorm | am 22.3.2022
hotGuten Morgen liebe Community, folgende Sachlage: ich habe Mitte August 2021 bei einem neuen AG angefangen. Es war auch Autofahren im Gespräch. Ich habe zwar einen Führerschein, aber habe eigentlich gar keine Fahrpraxis. Das habe ich ihm auch so auseinander gesetzt. Ich war im Prinzip der Überzeugung ...
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Vollzeitstunden Gleichberechtigung
von fb471509-22 | am 2.2.2023
hotHallo, folgende Sachlage: Von 25 Vollzeitbeschäftigten im Unternehmen haben 16 Leute noch einen AV über 38,5 Wochenstunden. Die anderen 9 kamen später und müssen 40 Stunden arbeiten. Kann man hier auf Gleichberechtigung bestehen, denn sonst haben alle die gleichen Regelungen und Anpassungen ...
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Das ist ein sehr kurzer Arbeitsvertrag
von Sowula | am 26.1.2023
hotDer eventuell zukünftige Arbeitgeber hat mir den Arbeitsvertrag zugeschickt. Der Vertrag ist hier https://justpaste.it/Vertrag2023 Unter 9. steht "Dies wird gemäß den gesetzlichen Bestimmungen (1 % - Regelung, GeldwerterVorteil) abgerechnet und ist Bestandteil des vertraglich verei ...
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Abmahnung wegen "Arbeitsverweigerung"?
von Erik K | am 11.1.2023
hotHallo Community, ich habe folgendes Problem. Ich "24" arbeite seit über 12 Monate als normaler Kundenservicemitarbeiter für eine Streaming Plattform von Medien/Videos/Streams. Laut neuster Arbeitsanweisung, sollen wir je nach Situation, unsere Kunden, einen aktiven Angebot andrehe ...
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Gültigkeit/Anwendbarkeit von Vereinbarungen im Arbeitsvertrag nach langer Zeit
von Meyerbier | am 25.12.2022
hotGuten Tag, ich habe da eine Frage bezüglich einer bestimmten Vereinbarung in einem Arbeitsvertrag der 2005 geschlossen wurde. In diesem Vertrag ist der Wechsel von Schichtarbeit auf eine Tätigkeit ohne Schichtarbeit geregelt worden. Seit dem wird auch keine Schichtarbeit mehr geleistet. In diesem ...
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Kündigung in Elternzeit möglich bei Umzug?
von Feather | am 13.12.2022
Hallo, Ich befinde mich momentan in Elternzeit und wir haben ein Haus gekauft im EU Ausland . Es ist davon auszugehen, dass mein Arbeitgeber mir kein home office oder Mobile work dort ermöglichen wird daher werde ich leider rechtzeitig kündigen müssen. Was passiert nun aber, wenn mein Arbeitgeber ...
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Arbeitsvertragsänderung
von BIFI-1970 | am 9.11.2022
hotHallo, ich habe seit 2007 in der Altenpflege einen reinen Nachtwachen Vertrag. Im Vertrag steht .... arbeitet ab dem 01.04.2007 nur noch in der Nachtschicht, die vertraglich festgesetzten Stunden dürfen vom AG verplant werden. Es besteht kein Anspruch auf einen bestimmten Rhythmus.... Ich bin eine ...
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Gehaltszahlung nach 7 Monaten "korrigiert"
von Gamba007 | am 26.9.2022
hotHallöchen zur späten Stunde. Folgender Sachverhalt: Ein Arbeitnehmer (sowie andere aus dem Team, jedoch andere Bereiche) bekommen mündlich mitgeteilt das Ende/Anfang des Jahres 21/22 eine weitere Gehaltserhöhung drin ist. Die letzte Datierte aus Sep/21 für den Arbeitnehmer. Arbeitnehmer erh ...
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Freiberufler Bindung an "Arbeitgeber"
von Razor2331 | am 5.10.2022
hotHallo, 2 Fragen bzgl. Freiberufler: Meine Frau ist freiberuflich als Tanzlehrerin tätig. Hauptsächlich hat sie seit etwas mehr als 2 Jahre in einer Tanzschule an 3 Tagen die Woche gearbeitet bzw. Stunden gegeben. Normalerweise wurde immer schon vor den Sommerferien kurz persönlich das nächste Se ...
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Ist diese Änderung des Arbeitsvertrages rechtsmäßig?
von go614673-9 | am 17.8.2022
Vorgeschichte: Meine Frau steht am Arbeitsplatz unter großem psychologischem Druck. Sie wird regelmäßig von ihrer Chefin auf unangebrachte Weise auf ihr persönliches Leben angesprochen / kritisiert. Auch ihre Arbeit wird regelmäßig klein geredet. Daher möchte sie auf eine Vorteilshafte Weise den Arb ...
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Wieviel Urlaub bei Kündigung
von go613083-2 | am 21.7.2022
Ich arbeite in einem Seniorenheim und habe laut Arbeitsvertrag eine 6 Tage Woche und 31 Tage Urlaubsanspruch. Nun kündige ich zum Ende August. Ich habe bis jetzt 19 Tage Urlaub gehabt. Es ist aber so das seit Juli die 5 Tage Woche ist und 20 Tage Urlaub dies wurde aber nicht schriftlich geändert ist ...
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Neuer Arbeitsort aufgrund von Vergrößerung der Abteilung, keine Anpassung des AV
von go612194-56 | am 4.7.2022
Hallo, ich habe mal eine Frage. Heute hat unser Abteilungsleiter kurzfristig bekanntgegeben, dass wir noch einen neuen Mitarbeiter bekommen (zum 01.08). Da nun dass alte Büro in Köln zu klein ist, wurde kurzfristig zum 01.08 ein Büro in der Nachbarstadt gemietet. Dort sollen wir dann bleiben bis ...
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Auf Firmenwagen verzichten
von Wurstsemmel | am 17.6.2022
hotGuten Tag zusammen, Bestandteil meines Arbeitsvertrages ist ein Firmenwagen. Bisher war das völlig problemlos; alle zwei Jahre gabs ein neues Modell nach Wunsch, ausgenommen waren explizit nur Cabrios und Sportwagen. Jetzt soll es ein Stromer sein, bzw. mindestens ein Hybrid. Will ich nicht, s ...
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ein Jahr nach dem Betriebsübergang
von Fragerin64 | am 11.6.2022
In Kürze jährt sich der Betriebsübergang und der neue Besitzer strebt nun an, neue Arbeitsverträge zu erstellen. In Anbetracht der mir bekannten Strukturen gehe ich davon aus, dass ich mich sowohl vom Gehalt her als auch vom Urlaubsanspruch verschlechtern würde, und zwar erheblich. Für mich st ...
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Versetzung als Schikane
von Urlaub96 | am 6.6.2022
hotHallo liebes Forum, ich habe am 18.05 seitens des Arbeitsgerichtes beim Gütetermin Recht bekommen, dass mein Arbeitsvertrag unbefristet ist und nicht zum 31.03 endete. Anscheinend hat das den Arbeitgeber so geärgert, dass er mich an einen anderen Arbeitsort versetzt hat (89km entfernt von Zuhaus ...
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Samstagsarbeit Azubi
von Dennie | am 6.6.2022
hotHallo, ich habe folgendes Problem: Ich bin 30, Azubi in einer KFZ Werkstatt als Mechatroniker und bin im 3. Lehrjahr. Damit eine vertragliche Arbeitszeit von 40h in der Woche und 8h täglich. Sprich, eine 5 Tage Woche. Wir haben einen Hauptbetrieb und einen Zweitsitz in einem anderen Ort wo ic ...