Arbeitsrecht Abgeltung

Hallo liebes Forum, Mein Name ist Aidan ich komme aus der Ukraine ich bin ein wenig unerfahren und auch leider wegen meines geringen EInkommen zu arm für einen Anwalt :D. Ich schildere euch einfach mal meine Lage und meine Fragen dazu. Ich bin zur Zeit ein Dual Student in einem 4 Sterne ...

Hallo, Frage: ist folgender Passus in einem AV (normaler kaufmännischer Angestellter, keine Führungskraft) erlaubt bzw. rechtmässig? Der Arbeitnehmer verpflichtet sich, in angemessenem Umfang Mehrarbeit zu leisten. Überstunden und Mehrarbeitsstunden im gesetzlichen Umfang sind im Entgelt unte ...

Ich hoffe, dass das Thema hier richtig ist, bin mir aber nicht sicher. Trotzdem erzähle ich es hier mal: Meine Frau hatte gut 7 Jahre bei **** gearbeitet und war zuletzt Vorarbeiterin einer Reinigungsfirma in einem Krankenhaus. Dass es da in letzter Zeit drunter und drüber ging hatte ich schon ma ...

Ich habe ein Problem, ich hoffe hier kann mir wer helfen. Folgendes, ich arbeite mit noch 4 Festangestellten in der Gastronomie. Alle 450 Euro Kräfte wurden letztes Jahr wegen Corona ausgestellt, bis auf eine und um die geht es hier. Keiner von uns Festangestellten bekommt aktuell die Monatlich ...

Hallo zusammen, folgendes Szenario: Arbeitnehmer hat AU-Bescheinigungen vom 6.11.-31.12.2020 und einen Arbeitsvertrag seit 1.10.2020. Arbeitnehmer wird innerhalb der Probezeit fristgerecht gekündigt am 16.11.2020 zum 31.12.2020. Der Arbeitgeber hat ihm dies vorab per Email angekündigt: (. ...

Hallo alle zusammen, ich hab gelesen, dass als Werkstudent einem auch Urlaubsanspruch und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall zustehen. Nun folgende Situation: Im Vorstellungsgespräch wurde mir gesagt, dass das Unternehmen den Urlaubsanspruch mit 1€ der zusätzlich für jede geleistete Arbeits ...

Hallo zusammen, finde ich hier auch Betriebsräte? wir haben bei uns eine schon länger gültige BV ( Betriebsvereinbarung zum Thema Resturlaub). In dieser steht: Es gilt die gesetzliche Regelung, ........... Das heisst, die Urlaubstag im jeweiligen Kalenderjahr beantragt, genehmigt und g ...

Hallo zusammen, mal angenommen ein Werkstudent erhält nach Beendigung seines Studiums eine Vollzeitstelle bei seinem jetzigen Arbeitgeber. Der Werkstudentenvertrag war befristet auf 31.10. und die Vollzeitstelle würde am 1.11. beginnen. Nach meinem Verständnis entsteht damit ein neues Arbeitsverh ...

Hallo, mein befristeter Vertrag bei meinem Arbeitgeber endet am 31.10. Ab 01.11trete ich eine neue Stelle an, worüber ich meinen derzeitigen Arbeitgeber heute informiert habe. Nun gibt es Unstimmigkeiten bezüglich des ausstehenden Resturlaubs, den ich gerne vor Ende meiner Vertragslaufzeit n ...

Hallo liebes forum, Wie verhält man sich als Arbeitnehmer, wenn die erste betriebliche Wiedereingliederungsmaßnahme gescheitert ist und weitere Verhandlungen bzw alternativer Arbeitsplatz nicht möglich ist obwohl man seine arbeitskraft in anderen bereichen weiterhin anbieten möchte? Der Arbeit ...

Arbeitnehmer A möchte dieses Jahr im Oktober noch seinen Bildungsurlaub nehmen und einen Englischkurs (5 Tage, als Bildungsurlaub anerkannt) nehmen. Leider findet dieser Kurs zu einem Termin statt in der A in seiner Jahresurlaubsplanung schon ganz normalen Tarifurlaub eingereicht hat. Der AG ist ...

Hallo zusammen, A hat am 01.02.2020 ein Arbeitsverhältnis begonnen und wurde betriebsbedingt zum Ende der Probezeit gekündigt. Das Kündigungsgespräch erfolgte fristgerecht mehr als 14 Tage vor Ablauf der Probezeit. Die schriftliche Kündigung wurde allerdings erst am 27.07.2020 zum 31.08.2020(! ...

Hallo zusammen, ich habe vor eine neue Stelle anzutreten und im Arbeitsvertrag sind folgende Dinge zum Thema Überstunden aufgeführt: §2 Bezüge (…) Mit den Bezügen sind alle Tätigkeiten für das Unternehmen sowie Mehrarbeit abgegolten. (…) §3 Arbeitszeit De ...

Hallo zusammen, folgende Sachlage: Mein Urlaubsanspruch laut Vertrag: 20 Tage. "Zusätzlich gewährt mein Arbeitgeber mir 10 Tage zusätzlich." Kündigung erfolgte zum 1.9. und die Beschäftigung war mehrere Jahre. Da ich nach Juni gekündigt habe, steht mir der gesamte gesetzliche ...

Hallo, ich hatte eine 6-wöchige Wiedereingliederung nach langer Krankheit, die am Freitag beendet ist. So ab nächster Woche wieder Vollzeit. Ich habe eine 38,5 Stundenwoche, die wochenweise wechselt in Früh- und " Spät"-Schicht. Vor meiner Erkrankung hiess das: Eine Woche von 7 ...