• hot 24 Antworten | letzte am 15.10.2023 von bibbi05

    Hallo, ich bin seit 33 Jahren in der Firma und bin jetzt über 6 Wochen krankgeschrieben und bekomme Krankengeld. Ich werde jetzt einen Antrag auf Erwerbsminderungsrente machen möchte aber auch mit meinem Arbeitgeber versuchen zu reden und einen Aufhebungsvertrag machen damit ich vielleicht nich eine ...

  • hot 22 Antworten | letzte am 28.7.2023 von Jazzemann

    Hallo, Ich habe gelesen dass ich,wenn ich zum 31.07. kündige,Recht auf den kompletten gesetzlich vorgeschriebenen Urlaub von 20 Tagen habe.Ist das so korrekt? Eintritt November 2022,Austritt Juli 2023. Danke schon mal!

  • hot 19 Antworten | letzte am 26.7.2023 von drkabo

    Hallo, ich habe schon viel gegoogelt und auch ein paar Antworten gefunden, jedoch ohne Rechtsgrundlage und nicht exakt zu meinem Fall passend. Seit ca. 4,5 Jahren bin ich Angestellte in einem Betrieb. In meinem Arbeitsvertrag steht leider nur, dass ich als "Beschäftigte" eingestellt ...

  • 3 Antworten | letzte am 24.7.2023 von Julia4egge

    Hallo zusammen. Ich habe eine Teilzeitstelle mit 2 Arbeitstagen pro Woche (15 Wochenstunden). Mein Chef will nun auf ein anderes System wechseln, laut dem ich nicht mehr 2 volle Tage die Woche arbeite sondern jeden Werktag 3 Stunden. Die Anzahl meiner Urlaubstage soll aber gleich bleiben. Das hei ...

  • 4 Antworten | letzte am 22.7.2023 von RrKOrtmann

    Ich bin in Teilzeit 140 Std.im Monat angestellt, nun hat mich meine Filialleiterin für den nächsten Monat dem entsprechend nicht genug eingeteilt. Somit würden für mich 42 Minus anfallen. Sind diese Minusstunden rechtens und darf mein Arbeitgeber mir die anrechnen?

  • 6 Antworten | letzte am 17.7.2023 von Harry van Sell

    Hallo liebe Forumsmitglieder. Eine Freundin von mir hat den Arbeitgeber Ende Juni gewechselt. Sie hat noch Geld von dem alten Arbeitgeber wegen nicht genommenen Urlaubs zu bekommen. Dieser hat auch zugesagt, dass er ihr das Geld noch überweisen wird, nachdem er intern noch einige Dinge klären will. ...

  • 4 Antworten | letzte am 16.7.2023 von ed4

    Hallo zusammen. Eine Kollegin, die neu eingestellt wurde, zeigte mir Ihr Arbeitsvertrag sowie Zusatzvereinbarung. Bei mir sind diese Passagen nicht im Arbeitsvertrag enthalten. Gut, ist auch etwas länger her ... Sie Arbeitet im Verwaltungsbereich bei einer 5 Tage Woche. TV-L https://www.td ...

  • 4 Antworten | letzte am 13.7.2023 von go590581-3

    Frau A hat mit ihrem Arbeitgeber folgendem befristeten Arbeitsvertrag abgeschlossen (Anteile daraus): --- § 1 Beginn des Arbeitsverhältnisses und Aufgabengebiet Der Mitarbeiter tritt am 01.09.2021 als Kommissionierer in der Abteilung *** in die Dienste unserer Firma. Voraussetzung für d ...

  • 3 Antworten | letzte am 12.7.2023 von blaubär+

    Hallo, folgende Situation: Ich bin seit knapp 13 Jahren im Unternehmen tätig, habe einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen. Mit Resturlaub vom letzten Jahr dieses Jahr also 32 Tage. Habe zur Zeit Urlaub, der eigentlich bis zum 21.7.gehen sollte. Jetzt würde ich gerne zum 15.8. kündigen, da ich kurzfr ...

  • 3 Antworten | letzte am 11.7.2023 von Holperik

    Hallo zusammen, folgender fiktiver Fall: Eine AN ist seit 2004 unbefristet beschäftigt. Am 13.06.2021 geht sie aufgrund Schwangerschaft in ärztlich verordnetes Beschäftigungsverbot. Es kommt leider kurz darauf zu einer Totgeburt, jedoch oberhalb der Gewichtsgrenze. Es beginnt Mutterschutz. Dan ...

  • 6 Antworten | letzte am 7.7.2023 von TotalerSteuerneuling

    Was ist der rechtliche Unterschied zwischen eine Elternzeit zu verkürzen um Teilzeit zu arbeiten oder während der Elternzeit Teilzeit zu arbeiten. Die Stundenzahl (20h) verändert sich bei beiden Varianten nicht. Kann die verkürzte und "eingesparte" Elternzeit später nochmal in Anspruch ge ...

  • 2 Antworten | letzte am 5.7.2023 von altona01

    Ich habe mein Arbeitsverhältnis gekündigt und bin in einem Monat ohne Job (arbeitslos). Ich habe alle Urlaubstage auszahlen lassen. Ich fange danach ein neues Arbeitsverhältnis an. Habe ich dann Anspruch auf Urlaubstage oder nicht mehr, weil ich schon alle 30 in dem Jahr aufgebraucht habe? Die U ...

  • hot 21 Antworten | letzte am 4.7.2023 von RrKOrtmann

    Hallo Zusammen, och habe eine Frage die mich aktuell sehr beschäftigt. Im Team des ganztages an einer weiterführenden Schule ( nicht Tarifgebunden) besteht aktuell folgende Situation. Der Arbeitgeber berechnet pro Schuljahr die Arbeitstage folgendermaßen : 365 Tage abzüglich Samstag und Sonntag, a ...

  • 5 Antworten | letzte am 2.7.2023 von wirdwerden

    Hallo, Mein AG hat diesen Monat mit der Auszahlung des hälftigen Betrages der IFP begonnen. Diese erhalten nur Mitarbeiter die im Monat Juni mindestens einen Tag Anspruch auf Dienstbezüge haben. Nun bin ich aber im Krankengeldbezug seit März und auch aus der Zahlung des Krankengeldzuschusses nac ...

  • 7 Antworten | letzte am 29.6.2023 von Harry van Sell

    Hallo, ich bin hier gerade echt am verzweifeln. Ich habe von April 2022 bis April 2023 einen Minjob in einer Bäckerei gemacht. Fast jeden Monat gab es aber Differenzen zwischen den mir entlohnten Stunden und den von mir geleisteten. Ich habe daraufhin (per Whatsapp) meine Ansprechpartnerin (Bezirks ...

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