• Teilzeitkraft + Nebentätigkeit

    von samba14 | am 2.10.2015

    hot 18 Antworten | letzte am 6.10.2015 von Eidechse

    Hallo, ich bin eine 6 Std Teilzeitkraft in einem Callcenter. Text Arbeitsvertrag: Die regelmäßige wöchentliche AZ beträgt 30 Std bei einer 5-Tage Woche. Die Einteilung der AZ wird durch den AG bekannt gegeben und kann bei Vorliegen entsprechender betrieblicher Erfordernisse durch Aushang oder ...

    Frage
  • 8 Antworten | letzte am 3.10.2015 von altona01

    Hi Leute, ich arbeite in einem Fitnessstudio und wurde dort übernommen. Um zur Arbeit zu kommen muss ich 25 km fahren und das einfach. Das entspricht ohne Verkehr 30 Minuten. Jetzt kam man auf die gloreiche Idee, uns in Blöcken einzuteilen mit viel Pause dazwischen. Bedeutet: 8-12 Uhr Pause bi ...

    Anspruch
  • 2 Antworten | letzte am 1.10.2015 von Eidechse

    Hallo zusammen, ich war bis jetzt direkt nach meiner Ausbildung nur bei einem Arbeitgeber angestellt. Jetzt habe ich endlich einen neuen Job gefunden und möchte kündigen. Dabei möchte ich sicher gehen, das auch alles richtig abläuft und ich nicht einen schlechten Eindruck hinterlasse sondern in F ...

    Kündigungsfrist
  • 3 Antworten | letzte am 30.9.2015 von drkabo

    Hallo, bin neu hier und bin zu meinem Thema noch nicht richtig schlau geworden…. Vllt könnt ihr mir helfen  Teil meines Arbeitsvertrages: ,, $4 Arbeitszeit 1. Die Regelmäßige Zeit beträgt 40 Stunden Wöchentlich. 2. 2. Lage, Beginn und Ende Der Arbeitszeit richten si ...

    Lohn
  • 3 Antworten | letzte am 28.9.2015 von hiphappy

    Hallo, folgende Situation: Ich habe die letzten zwei Jahre für eine kleine Firma - einem Einzelunternehmen - gearbeitet. Leider gab es bereits zu Beginn meiner Beschäftigung große Probleme, denn mein Arbeitgeber hat mich im ersten Beschäftigungsjahr sozialversicherungspflichtig nicht angeme ...

    Geld
  • 4 Antworten | letzte am 26.9.2015 von MarenB

    Ich arbeite seit 3 Monaten als Sachbearbeiterin (kaufmännische/verwaltende Tätigkeit) im Bereich Logistik für einen Versandhandel (ausschließlich Konsumgüter). Im Dezember ist komplette Urlaubssperre (Frei sind lediglich 25.&26. sowie wahlweise 24. oder 31.). Die Schichtleiterin teilte mir heute ...

    Frage
  • 8 Antworten | letzte am 25.9.2015 von Papa12345

    Hallo, Folgendes Szenario: In einer Bäckerei arbeitet eine Verkäuferin in Vollzeit, im Vertrag steht sowohl der monatliche Stundensatz von 160std als auch der Gesamtlohn hierfür. Des Weiteren verhält es sich im Betrieb wie folgt: jeder Mitarbeiter hat ein Stundenkonto, das sowohl minus als auch ...

    Lohn
  • 2 Antworten | letzte am 25.9.2015 von spatenklopper

    Hallo zusammen. Wir sind ein Kleinbetrieb (3 Teilzeit Mitarbeit ). Wir sind ein Einzelhandel und Samstage ist (und muss ) der Laden mit 3 Arbeitskräfte besetze. Bis jetzt arbeiten 2 MitarbeiterIn und ich. Auf gesundheitlichen Gründe, kann ich nicht mehr selber alle samstags arbeiten. Meiner Dritte M ...

    Frage
  • 3 Antworten | letzte am 24.9.2015 von Salud Plata

    Hallo, eine Mitarbeiterin erhält einen befristeten Probearbeitsvertrag für drei Monate. Sofern der Arbeitgeber zufrieden mit der Mitarbeiterin ist, soll direkt im Anschluss ein befristeter Arbeitsvertrag für 1 3/4 Jahre abgeschlossen werden. Dabei handelt es sich um eine rein fördergelderfinanzie ...

    Probezeit
  • 7 Antworten | letzte am 21.9.2015 von 1000kleinesachen

    Hallo, kann mir jemand bei folgenden Fragen bitte weiterhelfen: Frage1: Ich habe zum 17.9.2015 gekündigt in meinem Schreiben (Kündigung persönlich 1 Woche vorher abgegeben / da die Chefin nicht da war in dieser Woche). Laut Probezeit in der ich mich befinde, habe ich 14 Tage Kündigungsfrist. Wa ...

    Tage
  • 2 Antworten | letzte am 21.9.2015 von birdwoman

    Ich habe zum 01.09. ein Arbeitsverhältnis begonnen, dass jetzt am 18.09. durch den Arbeitgeber ohne Begründung gekündigt wurde. Im Arbeitsvertrag steht eine Kündigungsfrist von 2 Tagen während der ersten 4 Wochen des Beschäftigunghsverhältnisses und ich habe Fraitag nach der Arbeit mündlich mitgetei ...

    Kündigungsfrist
  • 8 Antworten | letzte am 16.9.2015 von TF1970

    Hallo, mal eine "dumme" Frage: Wenn in meinem Arbeitsvertrag steht "Als Kündigungsfrist gilt die gesetzliche Regelung, wenn die Frist sich für eine der beiden Parteien verlängert, so verlängert sich diese auch für die andere Partei" Dann hätte ich ja nach 5 Jahren Betr ...

    Kündigungsfrist
  • hot 17 Antworten | letzte am 15.9.2015 von oana123

    Gibt es für Lagerarbeiten eine Gewichtsgrenze, die ein einzelnes Teil maximal wiegen darf, wenn ein Arbeiter dieses alleine und ohne zusätzliche Hilfsmittel bewegen und hochheben muss? Gibt es eine Gewichtsgrenze pro Arbeitstag oder Arbeitsstunde (Gesamtmasse zusammengefasst) die ein Arbeiter ma ...

    Frage
  • 3 Antworten | letzte am 5.9.2015 von blaubär+

    Hallo, folgendender Sachverhalt: Student beginnt bei Firma x einen ferienjob für 6 Woche a 37,5h/Woche. Nach mehreren Diskussionen zwischen den Ferienarbeitern ob sie ab 4 Wochen 2,5 Tage Anspruch auf Urlaub haben, geht Student zum Schichtleiter und fragt nach. Dieser bestätigt den Urlaubsanspruch. ...

    Lohn
  • hot 13 Antworten | letzte am 1.9.2015 von CaptainHarkness

    .....oder anruft und sagt, er bräuchte mich die Woche nicht, dann muss er mich doch trotzdem entlohnen? Habe auf der Seite der Minijobzentrale leider nichts Konkretes gefunden. Ich bin korrekt über die MJZ angemeldet, einen Vertrag haben wir auch unterschrieben. Wenn ich arbeiten gehen möchte, ...

    Lohn
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