• 4 Antworten | letzte am 18.9.2024 von -Laie-

    Guten Morgen, ich hätte eine bescheidene Frage bzgl. Überstunden. In meinem Vertrag, ist eine Klauses angesetzt, die besagt, das 6 Überstunden pro Monat, bereits mit meinem Lohn abgegolten sind: 1.3 Der Arbeitnehmer verpflichtet sich – sofern betriebliche Belange dies erfordern - bis ...

  • hot 13 Antworten | letzte am 16.9.2024 von Anami

    Hallo liebe Gemeinde, ich habe ein folgendes Problem und hoffe auf euren Rat. Ich habe einen Minijob auf Abruf und habe gemerkt, dass der Begriff „Abruf" oft so umschrieben wird, dass Arbeitgeber die Mitarbeiter nicht bezahlen müssen, obwohl man eigentlich die Schichten vorab mitgeteilt ...

  • 3 Antworten | letzte am 14.9.2024 von Harry van Sell

    Hallo zusammen, Ich möchte gerne den Job wechseln. Meine Kündigungsfrist beträgt 3 Monate zum Monatsende. Der neue AG würde mich gerne zum 15.10. einstellen. Zusage hatte ich am 01.09. Bin direkt am 02.09. zum Chef - Aussage „okay, das kriegen wir hin. Du kannst unterschreiben dort fü ...

  • hot 57 Antworten | letzte am 13.9.2024 von Harry van Sell

    AN fängt am 03.06. bei neuem AG an. In Folge von akuten Mehrfachbelastungen, darunter insbesondere aber auch die Belastungen durch eine überanstrengende Arbeit, kommt AN am 09.06. ins Krankenhaus. Arbeitsvertrag ist auf 6 Monate befristet. Eine Probezeit ist nicht vereinbart (!). AG kündigt ...

  • Mobbing auf der Arbeit

    von Mary88 | am 13.9.2024

    hot 16 Antworten | letzte am 13.9.2024 von wirdwerden

    Guten Morgen zusammen, Ich habe auf der Arbeit ein sehr großes Problem und weiß nicht was ich machen soll.Kurz zu mir ich studiere soziale Arbeit und bin im 6 Semester. Ich studiere Dual - bin 3 Tage auf der Arbeit und 2 Tage an der Uni.Bei meinen ersten Praxispartner hatte ich total Pech gehabt. M ...

  • hot 17 Antworten | letzte am 12.9.2024 von spatenklopper

    Hallo zusammen, Ja,zur Zeit beschäftigen einen viele Fragen. Folgender Vorfall: Zwei Mitarbeiter,beide Teilzeit,beide 4 Tage Woche. Der eine Mitarbeiter hat Urlaub,der andere macht normalerweise einen Tag in der Zeit,wie gewohnt,frei. Nun will der Arbeitgeber aber,dass in der Zeit der Arbe ...

  • 3 Antworten | letzte am 11.9.2024 von wirdwerden

    Guten Tag, wie kann ich es arbeitsvertraglich am besten abbilden, wenn Mitarbeiter, die in Tochtergesellschaft 1 angestellt sind, ab Datum XY für Tochtergesellschaft 2 arbeiten sollen? Vielen Dank für die Hilfe!

  • 8 Antworten | letzte am 11.9.2024 von Loni12

    Hallo an alle, ich habe mal eine arbeitsrechtliche Frage zum Thema Pflegezeit/ Familienzeit in Zusammenhang mit der Pflege eines Angehörigen und dessen Arztbesuch. Mein Vater (81) ist an Demenz erkrankt, hat Pflegestufe 4 und lebt seit Februar diesen Jahres in einem Pflegeheim. Sowohl ich als auc ...

  • 8 Antworten | letzte am 10.9.2024 von KarlMachtMit

    Kleiner Betrieb unter 5 Mitarbeitende Auszahlung einer Inflationsausgleichsprämie monatsweise in Raten in Verrechnung mit den Überstunden aus dem jeweiligen Vormonat Ich bitte um Einschätzung, vielen Dank

  • 5 Antworten | letzte am 10.9.2024 von blaubär+

    Guten Abend, ich hatte mit meinem AG einen Stundenlohn X vereinbart, sowie die Reduktion von Vollzeit auf Teilzeit. Auch wurde vereinbart, dass ich 90 Stunden im Monat arbeite. Ich habe immer feste Tage in der Woche, welche insgesamt 23 Stunden ergeben.(Die Stunden in der Woche habe ich mir nic ...

  • zu 3 Antworten | letzte am 7.9.2024 von blaubär+

    Hallo, wir haben als Betriebsrat eine WhatsApp Gruppe und nach einer Diskussion meint ein Mitglied zum anderen "Du hast in deinen Leben nichts erreicht" Worauf das andere Mitglied erwiderte "Du bist mir ja schonmal so gekommen und da hab ich dich gefragt was Du denn erreicht hast und ...

  • 4 Antworten | letzte am 6.9.2024 von wirdwerden

    Hallo zusammen, ein Mitarbeiter hat sein Arbeitsverhältnis gekündigt. Grundlage für das Arbeitszeugnis ist ein Bewertungsbogen, den der Vorgesetzte ausfüllt. Der Mitarbeiter hat den Vorgesetzten bei dem ausfüllen der Textpassagen (Tätigkeit, Fähigkeiten, Erfolge) unterstützt, jedoch wird der komp ...

  • zu hot 11 Antworten | letzte am 6.9.2024 von blaubär+

    Hallo, folgender Sachverhalt: - nach Bewerbungsgespräch Zusage per Telefon und Einigung Arbeitsbeginn am 01.09., danach Zusendung Vertrag mit Bitte um US, aber keine US vom AG darauf - SV Nummer für Sofortmeldung übermittelt - Arbeitsantritt wie vereinbart Montag 02.09. - Vertrag nochmals besp ...

  • hot 15 Antworten | letzte am 6.9.2024 von Loni12

    Hallo zusammen, Ich habe eine paar Fragen,finde darauf aber keine richtige Antwort. Vielleicht weiß da ja jemand bescheid. Wenn eine Verwaltung nur über 2 Mitarbeiter verfügt, eine Kollegin hat zwei Kinder und einen Mann, die andere Kollegin ist kinderlos(der Grund sei dahingestellt). Die ...

  • 3 Antworten | letzte am 3.9.2024 von drkabo

    Hallo Zusammen! Ein Bekannter möchte in Anbetracht seines bald beginnenden Studiums seine derzeitigen Vertragskonditionen anpassen lassen (Arbeitszeitverkürzung, 2- statt 5-Tage-Woche etc.). Laut seiner Chefin (er arbeitet im öffentlichen Dienst) ist das überhaupt kein Problem. Er muss hierfür n ...