Arbeitsrecht Arbeitszeit
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Lohnklage ohne Abrechnung.
von go544758-33 | am 26.4.2020
hotHallo, ich (Paketbote) wurde zum 31.03.2020 gekündigt. Es war eine betriebliche Kündigung und dem Chef tat es seiner Aussage nach auch leid. Ich bekam das letzte Gehalt nicht und auch keine Abrechnung. Am Tel. hat er sich verleugnen lassen. Ich habe ihn schriftlich aufgefordert binnen 10 Tage zu z ...
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Arbeitszeiten neu
von Berlinerin1978 | am 26.4.2020
hotGuten Abend...ich brauche bitte dringend einen Rat. Ich arbeite seit 3 jahren in eine Apotheke. Ich bin angestellt auf 120 stunden in monat/ 30 stunden in Woche von Mo-Fr..08.00 -14.00 uhr. Freitag hat mir meine Chefin mitgeteilt das sich ab 1 Mai meine Arbeitszeiten ändern von 10- 16.00 uhr. Begrün ...
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Kameraüberwachung des AG nach Einbruch in Firma
von Überwachung | am 24.4.2020
hotHallo zusammen, wie im Titel schon steht wurde bei meinem AG eingebrochen. Der Täter wurde mittlerweile gefasst und dieser hat auch gestanden. Zur Abwendung von Diebstahl, Betrug und Täuschung (so hat er es in einer internen Mail bezeichnet) hat der Chef eigenhändig Überwachungskameras installier ...
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Kein Lohn, angeblich Praktikum
von wambui | am 23.4.2020
Hallo, ich habe wieder einmal eine Frage. Ein Kollege hat einen Job als Auslieferungsfahrer gefunden. Nach einer Woche und ca. 90 Stunden musste er feststellen das es doch nicht das richtige für ihn ist. Er teilte dies seinen Chef, der Chef sagte ok und sie trennten sich. Am 15.4. sollte er den ...
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Überstundenberechnung nach Kündigung
von amz480398-61 | am 24.4.2020
Hallo zusammen, kann mir hier im Forum vielleicht jemand sagen wie man die Anzahl der geleisteten Überstunden pro Monat berechnet. Meine Freundin hat ihren Job in der Pflege gekündigt. Überstunden waren dort an der Tagesordnung. Sie hatte einen Vertrag über 30 Stunden pro Woche. Im Vertrag stand a ...
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geringfügige Beschäftigung; Minusstunden bei Krankheit
von hoblins | am 22.4.2020
Hallo zusammen, ich habe folgende Frage und hoffe, dass mir weitergeholfen werden kann: Ich bin seit vergangenem Jahr als geringfügig Beschäftigter angestellt. Die Arbeitszeit regelt sich dabei laut § 3 Arbeitsvertrag wie folgt: 1. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 30 Stunden im Mo ...
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Kurzarbeit- Aufhebungsvertrag
von nixda00 | am 22.4.2020
Meine Rente ist in Sicht 01.09.2020. Im Februar habe ich schon einen Aufhebungsvertrag mit meinem Arbeitgeber gemacht, für die Zeit vom 01.06.20-31.08.20, bei vollem Lohnausgleich. Jetzt mit der Coronakrise, zum ersten Mal meiner 45 jährigen Arbeitszeit, hat mein Arbeitgeber Kurzarbeit angemeldet. K ...
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ständig andere Schichten trotz Schichtplan
von go544176-51 | am 21.4.2020
Hallo, ich habe eine Frage zu der ich so richtig keine Antworten finde. Wir sind 3 Schichten a 3 Mann, die regelmäßig zwischen Spät-,Früh- und Nachtschicht wechseln. Außerdem ist ein zusätzlicher Springer geplant, der Ausfälle durch Krankheit und Urlaub abfedern soll. Seit 2 Monaten gibt es 2 Lang ...
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Umlegung der Wochenarbeitszeit wegen Feiertag in der Kurzarbeit
von Twims | am 21.4.2020
hotHallo zusammen, aus aktuellem Anlass hat mich mein Arbeitgeber in Kurzarbeit gesetzt. Von Montag bis Freitag habe ich aktuell täglich 4 Stunden zu arbeiten (50 % der normalen Arbeitszeit). Nun ist am 01.05. ein Feiertag, welcher voll bezahlt werden muss. Mein Arbeitgeber legt nun die Wochena ...
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Feierabend aber noch warten.
von xdesolationx | am 19.4.2020
Guten Tag ich Arbeite im Einzelhandel und wenn wir abends um 20 uhr schließen müssen alle mitarbeiter solange warten bis der Marktleiter das Geschäft geschlossen hat , bevor alle gehen. das kann 10-30min oder in den seltesten fällen mehr sein. der chef will das so , um Diebe abzuschrecken. obw ...
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Maximale Arbeitszeit 48h auf 5 Tagen teilen
von gbal | am 16.4.2020
zuHallo allerseits, ich hab folgende Frage: Darf man 48 Stunden pro Woche arbeiten, ohne späteren Ausgleich, d.h. das ganze Jahr lang, wenn war nur 5 Tage pro Woche tätig ist. Im Gesetzbuch steht, dass man nicht mehr als 8 Stunden am Tag arbeiten darf. In Fachartikel im Internet habe ich aber gel ...
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Kurzarbeit bei Vertrauensarbeitszeit
von Travis007 | am 16.4.2020
Hallo. Mein Arbeitgeber möchte einen gewissen Prozentsatz an Kurzarbeit anmelden. Die tägliche Arbeitszeit soll dadurch reduziert werden. Einige Angestellte arbeiten auf sogenannte Vertrauensarbeitszeit - sie haben somit keine Sollstunden pro Tag. Sind sie da, egal wie lange oder kurz, zählt es ...
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Arbeitszeit Erfassung
von wroderich | am 16.4.2020
Hallo, eine vielleicht komisch klingende Frage. Bei uns ist es so, dass die AN eine Zeitwertkarte führen, die mechanisch gestempelt wird, bei Besonderheiten auch per Hand ausgefüllt wird. Diese müssen sie nur über kurze Zeit (3 zurückliegende Monate) aufbewahren. Vorgesetzte dürfen diese einsehen ...
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Vor Arbeitsantritt Kurzarbeit-Erklärung unterschrieben, dann am ersten Arbeitstag gekündigt worden
von Young_Delay | am 16.4.2020
Herr X hat im März einen Arbeitsvertrag bei Firma XYZ unterschrieben. Arbeitsbeginn war der 15.04.2020 Am 06.04 wird Herr X benachrichtigt, dass er eine Erklärung zur Kurzarbeit unterschreiben muss, die wie folgt lautet: "Zum Arbeitsvertrag vom 11.03.2020 06.04.2020 Hiermit vereinbar ...
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24 h Kinderbetreuung
von go543715-71 | am 15.4.2020
Hi Leute, ich arbeite mit Kindern und Jugendlichen und habe eine 40h Stelle. Im Sommer betreue ich Ferienfreizeiten(mit 1 bis x Kollegen). Dort bin ich in der Regel von Sonntag bis Freitag unterwegs. Von 7-23 Uhr betreuen wir die Kinder und Nachts haben wir Bereitschaft, können also das Gelän ...