• hot 27 Antworten | letzte am 9.6.2020 von Sternenkind89

    Guten Tag, ich habe folgendes Szenario und freue mich, von Euch Rat zu erhalten. Im Februar 2018 begann ich meine pädagogische Tätigkeit bei einem Sozialen Träger. Da es eine Weile dauert sollte, bis ich in meinem eigentlichen Arbeitsbereich wechseln konnte (Betreutes Einzelwohnen; BEW), wurde ich b ...

    Frage
  • 4 Antworten | letzte am 6.12.2019 von Pokerface01

    Hi, ich arbeite montan in Teilzeit (20 Std./W) bei einer Zeitarbeitsfirma. Bisher war ich über meinen Arbeitgeber krankenversichert, aber vor zwei Monaten habe ich angefangen in Teilzeit zu studieren und dies auch meinem Arbeitgeber mitgeteilt und auf einmal bezahlt mein Arbeitgeber nur noch meine R ...

    Arbeitgeber
  • 5 Antworten | letzte am 6.12.2019 von Osmos

    Hallo, ich arbeite seit 2 Monaten in Teilzeit, 35 Std. Woche, verteilt auf vier Tage Montag - Donnerstag a 8.45 Std. Ich in BR- Mitglied und habe aufgrund meiner Tätigkeit im BR, ein 3tägiges Seminar mit Unterkunft besucht. Da die täglichen Seminarzeiten (zwischen 7.5 und 8 Std) weniger als mein ...

    Tage
  • hot 10 Antworten | letzte am 5.12.2019 von fb367463-2

    Guten Tag, ich bin Krankenpfleger im öffentlichem Dienst nach TVÖD, im Krankenhaus beschäftigt. Durch psychische Erkrankung habe ich ein Schwerbehinderungsgrad von 40% und bin gleichgestellt. Zu meinem Problem, da ich häufig Krank bin, und ich das letzte mal, Ende 2018 über 6 Wochen am Stück kran ...

    krank
  • hot 11 Antworten | letzte am 5.12.2019 von Demonio

    Guten Tag, ich habe folgendes komplexes Thema: Werkstattmeister A hat sich während der Arbeitszeit von mir (Azubi) das Motorrad ausgeliehen, um dieses kurz zu testen. Dabei stürzt er und verletzt sich schwer (6 Monate krank geschrieben). Nun ist mein Motorrad kaputt, es fallen Reparaturkosten ...

    Firma
  • Kann das sein? (Arbeitspause).

    von edy | am 3.12.2019

    hot 14 Antworten | letzte am 5.12.2019 von edy

    Eine Bekannte erzählte mir, dass sie ihre tägliche Arbeitspause am Anfang der Arbeitszeit machen muss. Ein schlechter Witz? edy

  • hot 12 Antworten | letzte am 4.12.2019 von hiphappy

    Hallo und gleich sorry, falls es die falsche Rubrik ist. Durch Weggang eines MA und Einsatz eines neuen MA erst im APril nächsten Jahres hat unser AG nun einen externen MA eingestellt, der diese Zeit überbrücken soll. Dieser Externe hat aber keinen AV, sondern er bringt seine Leistungen über einen ...

    krank
  • 6 Antworten | letzte am 4.12.2019 von HeartzFear

    Hi, ich bin Azubi und mein Ausbildungsbetrieb nimmt jährlich an einer Messe für Jobs und Ausbildungen teil. Auch sind von Freitag - Sonntag dem Stand Azubis zugeteilt. Nun ist es so das ich dieses Jahr nur an einem Tag kann, weil ich das Wochenende eine Messe besuchen gehen. Es erreichte nun ...

  • 1 Antwort | letzte am 3.12.2019 von Stofferl

    Guten Morgen, mir fiel leider kein besserer Titel für meine Frage ein, da sie etwas spezifischer ist. Grundlegend: Im Arbeitsvertrag besteht die Klausel "10 Überstunden sind mit dem monatlichen Gehalt abgegolten." – diese ist als solches auch in Ordnung. Es gibt aber keine K ...

    Überstunden
  • 1 Antwort | letzte am 3.12.2019 von Osmos

    Hallo, kann der AG vom AN eine telefonische Erreichbarkeit im HO verlangen, wenn der AN aber kein Firmenhandy erhält und somit seine private Telefonnummer beruflich zur Verfügung stellen muss? In der BV steht zwar, dass der AN während der Arbeitszeit über das Firmenhandy oder das private Festnetztel ...

  • hot 13 Antworten | letzte am 3.12.2019 von blaubär+

    Hallo liebes Forum, leider stehe vor einem Problem möglicherweise mit meinem Arbeitgeber und zwar geht es um Folgende Situation: Ich war letzten Monat eine gesamte Woche (5Tage) Arbeitsunfähig erkrankt. Jetzt habe ich meine Lohnabrechnung genauer angeschaut und bezweifle die richtige Berechnung. ...

    Woche
  • 2 Antworten | letzte am 29.11.2019 von schneechen

    Hallo Zusammen! Ich schildere "kurz" mein Anliegen und muss leider etwas ausholen: ich bin bei meinem Arbeitgeber (Uniklinik) 2017 als Elternzeitvertretung in Vollzeit befristet für 1,5 Jahre als Lehrkraft eingestellt worden. Nach den 1,5 Jahren kam die zuvertretende Kollegin aus der Elte ...

    Anspruch
  • 3 Antworten | letzte am 29.11.2019 von blaubär+

    Hallo , ich hätte ein Frage bezüglich meiner Arbeitszeit. Allen MItarbeitern in der Tagschicht wurde eine 6 Tage Woche angeordnet mit jeweils einer Überstunden, Sprich 9 Stunden pro Arbeitstag. Da ich in der Nachtschicht arbeite wurde meine Arbeitszeit von 21:00 Uhr bis 7:30 Uhr festgelet , also ...

  • 2 Antworten | letzte am 29.11.2019 von geheim

    Hallo! Ich war während einer betrieblichen Kurzarbeit 3 Wochen in Reha. Die Rehamaßnahme war vor der Kurzarbeit bekannt (nur der ganz genaue Termin nicht, aber die Reha war genehmigt). Normalerweise läuft während der Reha die Lohnfortzahlung durch den Arbeitgeber zu 100% (wie bei Krankheit). Jetzt ...

  • 8 Antworten | letzte am 27.11.2019 von Vinfok

    Hallo zusammen, habe einen GDB 50% Merkzeichen G. Arbeite bei eine Tetraplegikerin, die als Arbeitgeberin fungiert. Wir sind zu 4 und arbeiten immer 7 Tage a 24 Std, und haben dann 3 Wochen frei. Die 24 Std werden durchgehend vergütet, und wir kommen somit auf 13 Dienste im Jahr. Jetzt weiß e ...

    Urlaub
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