Arbeitsrecht Arbeitszeugnis

Hallo zusammen, könnte mir bitte übersetzen wie man so ein Zeugnis ( Hier nur die wichtigen Auszüge, die erste Seite handelt von meinen Tätigkeiten, wann ich in der Firma angefangen habe etc. ) verstehen kann? Am Anfang dachte ich, dass es ein tolles ist, aber irgendwie sind da paar Spitzen d ...

Guten Abend liebe Leute, ich habe ein Arbeitszeugnis von meinem Arbeitgeber erhalten. Das Zeugnis entspricht den folgenden Noten: - Arbeitsbereitschaft (Engagement, Eigeninitiative, Flexibilität): befriedigend - Arbeitsbefähigung (Auffassungsgabe, Lernbereitschaft): befriedigend - Wissen (F ...

Mir wurde zum 30.9. gekündigt. AG verweigert die Abmeldung bei der Sozialversicherung. Arbeitsbescheinigung übersendet er mir auch nicht, so dass mir nun vorläufig ALG I bewilligt wurde. Es wird wohl dann so kommen, dass ich eine Anhörung von der AA bekommen, weil ich ja bei der KK in Arbeit bin, ab ...

Hallo zusammen, ich bin seit Mitte August diesen Jahres bei einem neuen Arbeitgeber beschäftigt. Mein alter AG hat mir letzte Woche mein Arbeitszeugnis zugeschickt, mit welchem ich nicht einverstanden bin. Der gröbste Fehler, der mir auffällt ist meine Beschäftigungszeit. In meinem Arbeitszeg ...

Sagen wir mal, man wird mit einem "befriegend" bewertet und möchte stattdessen eine Formulierung die einem "gut" entspricht. Muss man als Arbeitnehmer dann das "gut" begründen? Ich habe gelesen, dass dies nicht der Fall ist, weil nur Noten vom Arbeitnehmer begründet w ...

Hallo! Weiß jemand konkret wie der Fall aussieht, wenn man selber 1 Jahr im voraus kündigt: Und in diesem Zeitraum der AG einem kündigt? Steht im Arbeitszeugnis dennoch drin, dass der AN gewünscht hat zu gehen? Und wie sieht es mit dem Arbeitsamt aus? Bekommt man eine Sperre oder nicht? ...

Hallo zusammen, leider bin ich Aufgrund von Krankheit eine extrem lange Zeit ohne Arbeit gewesen. Ich bin nun im 11. Jahr. Mein Alter ist 36 und männlich. Vorher habe ich ohne Ausbildung im Verkauf gearbeitet Mobilfunk mit Arbeitszeugnis. Ich hatte keinerlei Suchtprobleme und ich war auch nich ...

Hallo Leute, ich habe heute von meinem ehemaligen Arbeitgeber mein Zeugnis erhalten. Da ich keine großen Erfahrungen mit der Formulierung habe, würde ich gerne mal die Runde hier fragen, welche Note das Zeugnis bescheinigt. Merci im Vorraus. http://www.dem-vanyar.de/xxx/test.jpg -------- ...

Hallo an alle Arbeitsrechtler, ich habe nach meiner 5,5 jährigen Tätigkeit ein qualifiziertes Arbeitszeugnis erhalten. Ich war Gruppenleiterin im Einkauf für 4 Peronen fachliche und disziplinarisch zuständig. Kann mir bitte jemand mein Zeugnis prüfen und bewerten? Ich habe die Möglichkeit mit ...

Gehen wir mal von folgender Situation aus: Laut Beschluss hat sich der AG verpflichtet dem AN ein Arbeitszeugnis auf einem Geschäftsbriefbogen zu erteilen. Den AN erreicht danach ein Zeugnis, welches inhaltlich dem Beschluss entspricht, aber es weist noch folgende Mängel auf: Das Arbeitszeug ...

Guten Abend, ich komme mit einer pikanten Anfrage. Ich bin wie mein Profilname schon aussagt, Buchhändler. Momentan arbeite ich noch bei einer großen Buchhandelskette, bin aber wie zwei weitere Kollegen zum 30.09.2014 gekündigt worden. Die Arbeitsverhältnisse sind fast nicht mehr tragbar. Der Gr ...

Hallo. Ich kann es mir dunkel eigentlich schon denken, Frage aber trotzdem weil es ein "Grund" dazu gibt und mich bisschen sauer macht. Freund von mir. Freund Nachtschicht, um 7 Uhr zuhause, geht schlafen. 10 Uhr Anruf von Firma/ chef. Dort hin zitiert, er los . Chef sagt, V ...

Guten Abend Ihr Lieben, kurze Vorgeschichte: 01.07.2012 bei einem neuen Arbeitgeber angefangen. Bin dann ungeplant und ungewollt schwanger geworden. Dieses dem Arbeitgeber Mitte Januar 2013 mitgeteilt, als ich es wusste. Ich hatte durch die Schwangerschaft ziemlich viele Beschwerden (andauernde ...

Hallo Zusammen, ich habe ein Problem. Aufgrund eines neuen Stellenangebotes, wollte ich meine aktuelle Stelle kündigen. In meinem Vertrag sind 3 Monate zum Monatsende angegeben. Somit habe ich berechnet, dass bei einer Kündigung am 30.06.14, die Kündigung zum 30.09.14 wirksam ist und ich die ne ...

Hallo! folgender fiktiver Fall: AN arbeitet schon seit vielen Jahren erfolgreich für AG. AG möchte nun AN''s Stelle mit einem Familienmitglied besetzen und droht AN mit "betriebsbedingter Kündigung aufgrund schlechter Auftragslage", falls AN die Stelle nicht freiwillig aufgibt. ...