Arbeitsrecht Betriebsrat
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Beförderung zu ltd. Angestellter um Zeiterfassung zu umgehen
von Lichtgestalt | am 3.10.2022
Guten Tag, in einem Konzern K gibt es im AT-Bereich vier Stufen I bis IV. Ab Stufe III spricht der Konzern von "leitenden Angestellten". Die Stufen I und II werden von Fachexperten und Teamleitern der unteren Führungsebene bekleidet. Im Gegensatz zu Tarifmitarbeitern haben diese AT-Mit ...
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Sonderurlaub zur pflege des Kindes nach OP
von windgefluester | am 8.10.2022
Guten Abend , Ich habe aktuell ein grösserer Problem. Meine Tochter 15 muss sich einer schwierigen Op im kommenden Monat unterziehen. Die Pflege benötigt. Der AG weiss seit Juli davon mit der bitte mich Überstunden machen zu lassen..... Womit er einverstanden war , damit ich im November zuhause ...
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Hat Weltkonzern recht?
von chiara123123 | am 30.9.2022
hotHallo, ich arbeite bei einem Weltkonzern in der Kundenhotline und mein AG vertritt Sachen, wo ich denke, der Gesetzgeber hat sich hier anders positioniert... a) Ich muss meinen Computer hochfahren und viele Programme öffnen und mich dort anmelden. Der Arbeitgeber sagt nun: ich soll das alles m ...
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Außerordentliche Kündigung nach Betrug
von go515441-19 | am 23.9.2022
Hallo liebes Forum, ich habe innerhalb von 2 Jahren mehrere Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen online über die üblichen Websiten gekauft und meinen Arbeitgeber diese vorgelegt und eine gelogene Geschichte erzählt (Problem wird therapiert). Sodass jetzt eine Außerordentliche Kündigung ausgeschrieb ...
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Homeoffice - Betriebsvereinbarung
von Hippo02 | am 22.9.2022
hotHallo zusammen, in unserer Betriebsvereinbarung steh der Passus "Mobile Arbeit im Sinne dieser Betriebsvereinbarung ist nicht Tele- bzw. Heimarbeit.". Bedeutet das, dass der Arbeitgeber keine Bereitstellung der Arbeitsmittel (z.B. IT-Hardware, Schreibtisch, Stuhl, ...) und Kostenerstat ...
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Überstunden und Doppelschichten im Krankenhaus am Empfang
von inkognitotyp | am 15.9.2022
hotA ist Teilzeitkraft (15h) am Empfang im Krankenhaus. Ist aber nicht im Krankenhaus angestellt. Es gibt insgesamt vier Mitarbeiter. Drei fallen aus . A hat Bezirksleiter gefragt, wie denn dann die Arbeitszeiten geregelt werden. Bezirksleiter antwortete ihr, dass sie einspringen und Doppelschichten ab ...
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Kunde ausversehen beleidigt, strafbar ohne Videobeweis?
von sacko789 | am 14.9.2022
Hallo Mein Vater (ende 50) ist seit 2017 Filialleiter einer deutschlandweiten Supermarktkette. Ich selber absolviere zurzeit eine Ausbildung dort. Als der Vorfall stattfand, war ich selber nicht anwesend, jedoch erzählte mir mein Vater (VT) davon. Wir sind auch in der Nähe einer Hauptschule ...
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Betriebsrat noch unparteiisch?
von behnkek | am 7.9.2022
Ich habe hier ein etwas kompliziertes Thema. Wir haben im Unternehmen eine-nen Kollegen-in welche durch mangelhafte Arbeitsweise immer wieder auffällig war. Da sie bereits durch unseren Vorgesetzten und uns darauf hingewiesen wurde und dieses abstellen sollte. Sah sie dieses als Grund sich über uns ...
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Ausbildungsvergütung im Rückstand?
von bigbasterd | am 4.9.2022
zu hotGuten Tag, ich habe folgendes Problem und würde mich über eine Antwort freuen. Ich habe zum 1.08.2022 meine Ausbildung als Straßenbauer begonnen. Zum 31.08. Befand sich bis zu heutigem Tage noch immer kein Gehalt auf meinem Konto. Ich schrieb also am Freitag, den 02.09. eine E-Mail an eine Mita ...
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Mobbing am Arbeitsplatz? Vorsicht lang!
von orlandi | am 28.8.2022
Hallo Zusammen, ich weiß nicht ob es hier die richtige Kategorie ist, ansonsten einfach verschieben. Es geht um einen Kollegen von dem ich mich mittlerweile beleidigt und gemobbt fühle. Ich möchte aber gerne von vorne beginnen, damit ein Gesamtbild entsteht und füge die Angriffe zum Ende des Tex ...
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Versetzung und Übernahme komplett anderer Aufgaben
von Norbert324 | am 27.8.2022
hotGuten Tag liebe Gemeinde, ich habe eine Frage zu dieser Situation: Herr Mustermann ist gelernter Industriekaufmann und seit 7 Jahren nach Ausbildungsende in seinem ehemaligen Ausbildungsbetrieb als Industriekaufmann im Vertriebsinnendienst tätig. Herr Mustermann arbeitet in einem Industrieb ...
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Elternzeit Gespräch
von Elbarto86 | am 23.8.2022
Guten Tag, ich habe eine Frage. Befinde mich momentan in Elternzeit. Mein Arbeitgeber (größere Firma) hat mich nun kontaktiert, (zwecks Umstrukturierung/Abfindung) und meinte ich müsse an einem persönlichen Gespräch teilnehmen. Stimmt diese Aussage? Grüße und bestem Dank im Voraus
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Recht auf Beschäftigung
von Gerdchen163 | am 20.8.2022
hotHallo Wie ist es geregelt, wenn der AG dem AN während einer Arbeitswoche Donnerstag sagt, dass Er Freitag Zuhause bleiben und dafür Stunden vom Flexkonto nehmen muss. Gibt es ein Recht auf Beschäftigung?
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Verdachtskündigung durch Online AU
von Spongetom82 | am 17.8.2022
hotHallo Leute, ich habe vom Arbeitgeber eine Fristlose Verdachtskündigung bekommen weil ich aus dem Internet über einen Telearzt eine Online AU abgeben habe,, das war das 1. Mal. Ich weiss Grad nicht weiter, vllt kann einer was zu schreiben Danke
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Schichtverteilung muss fair sein?
von TheSwissman | am 12.8.2022
Ich arbeite laut Vertrag im Schichtsystem. Wir haben Früh-, Spät- und Nachtschicht; dazu Sonn- und Feiertage. Besonders viel Geld gibt es am Sonntag und Feiertag. Was mich sehr ärgert, einige Kollegen bekommen 4 Sonntage, 4-5 Nachtschichten. Ich bekomme maximal 2 Sonntage und 3 Nachtschichten, n ...