Arbeitsrecht Fristlos
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Fallbeispiele bearbeiten
von Hermes8794 | am 9.9.2014
Folgender Sachverhalt. Arbeitnehmer N fehlt schon eine ganze Woche unentschuldigt, nachdem ihm der Arbeitgeber F heftige Vorhaltungen wegen Desinteresse am Betrieb gemacht hatte, schlechter Arbeitsmoral und auffällig häufiger krankheitsbedingter Fehlzeiten. Das regt den Arbeitnehmer N sehr auf ...
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Fristlose Kündigung durch AN bei Mini-Job
von Steinberg181 | am 21.8.2014
Hallo liebe Leser, ich habe ein Anliegen, welches ich nicht über Google o.ä klären konnte, und hoffe nun auf Eure Hilfe. Entschuldigt mich, wenn es diesen Fall hier im Forum schon gibt. Ich habe ihn nicht gefunden. Ich arbeite seit ca. 2 Wochen in einem Gartenlandschaftsbaubetrieb auf 450-Euro ...
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Fristlose Kündigung Datenschutz?
von rotkraut123 | am 17.8.2014
Hallo, mein Chef hat mich in der Elternzeit (nicht zulässig ich weiss) fristlos gekündigt weil ich von meinem Bestellbuch (Patienten) eine Kopie leicht zugänglich auf dem Rechner meines Zimmers angefertigt hab. Rechtfertigt so eine Handlung eine fristlose Kündigung, mit der Begründung des Vertrau ...
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Ferienjob wegen Gesundheitsproblemen Kündigen
von LauraP | am 4.8.2014
hotHallo allerseits Ich wende mich an euch, in der Hoffnung, hier ein paar Antworten zu bekommen. Und zwar geht es um folgendes: Ich, 18 Jahre, Weiblich, habe einen auf zwei Wochen befristeten Arbeitsvertrag als Ferienaushilfe bei einer Lebensmittelproduktionshalle unterzeichnet. Es liegt dazu ei ...
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Unser Azubi ist seit 4Monaten krank !
von fb395160-13 | am 3.8.2014
Hallo unser Azubi ist jetzt fast 4 Monte krank und hat nach der 6 Wochen Frist uns nur mitgeteilt das sie weiter bis auf weiteres krank geschrieben bleibt ! 2 Abmahnungen hat sie schon von uns wegen nicht fristgerechter Einreichung von der AU und eine weitere wegen unentschuldigtem Fernbleiben aus d ...
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Geprellt und Fallenlassen
von ilomilo | am 1.8.2014
hotSehr geehrte Damen und Herren, da ich sonst nirgends fündig geworden bin, wende ich mich an sie. Es betrifft mich und meinen ehemaligen Arbeitgeber (seit 2 Tagen ehemaliger). Ende März nahm ich eine Stelle in einem Kiosk an. Mündlicher Arbeitsvertrag. Keine Regelungen zu Pausen. Wir hatte ...
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Fristlose Kündigung ohne Abmahnung+An zuerst Gekündigt
von LuckyLoop | am 27.7.2014
Hallo Forum Folgendes Problem.... Max Muster ist seit etwa einem Monat krankgeschrieben, wegen seinem Arbeitsverhaltniss...Er habe in dem Betrieb augelernt, ist dann gekündigt worden, dann aber 2 monate später wieder in einer Firma, die auch dem gleichen Chef gehört, aber Verleihrechte hat und e ...
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Fristlose/ordentliche Kündigung rechtens?
von Adan0s | am 21.7.2014
Hallo zusammen, eine Bekannte hat aktuell folgenden Fall: Sie hat Urlaub (1 Tag) bei den Mitarbeitern angekündigt und auch für Urlaubsvertretung gesorgt, dies ein Tag zuvor dem Geschäftsführer auch noch zur Erinnerung noch einmal mitgeteilt. Dieser tat nun so, als ob er davon nichts wüsste, ha ...
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Fristlose Kündigung, Krankmeldung, Probezeit
von GHSam | am 8.7.2014
Hallo ich hoffe hier kann mir ein bisschen geholfen werden Folgender Fall. Ich bin seit dem 1. Februar in einer Firma beschäftigt gewesen, heißt die Probezeit läuft bis zum 1.8. Leider ist alles sehr aus dem Ruder gelaufen, d.h. Geld kam nicht pünktlich, die letzten 3. Monate 60std. die Woche ...
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fristlose Kündigung wg unentschuldigtem Fehlen
von syracus18 | am 25.6.2014
Hallo, ich habe heute per Mail erfahren, dass mein AG mir fristlos kündigen wird. Alternativ wurde mir ein Auflösungsvertrag angeboten. Ich bin seit 01.05.2014 arbeitsunfähig, aufgrund von Depressionen. Alle krankmeldungen liegen vor, außer die vom letzten Montag (23.06.) Morgen soll ich ...
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Rücktritt Ausbildungsvertrag
von Huya | am 24.6.2014
Hallo @ all! Ich bräuchte mal dringend Hilfe und hoffe, jemand weiß Rat: Mein Jüngster steckt grade in seinen Abschlussprüfungen und ist - so Gott will - in Kürze mit seiner Schule fertig. Er hat sich auch fleißig für eine Ausbildungsstelle in seinem Traumberuf beworben, und konnte vor 1,5 Woc ...
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Vordatierte betriebsbedingte Kündigung - wozu?
von Kerstinchen | am 18.6.2014
Hallo, habe in der Suche leider nichts gefunden, was mir weiter helfen würde. Deswegen nun hier mein Anliegen. Seit Anfang des Jahres bin ich krankgeschrieben. Erste harmlose Verdächtigungen sind leider zu einer ausgewachsenen Krankheit geworden. Seit 95 arbeite ich in der Firma, die mir je ...
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Fristlose, hilfsweise ordentliche Kündigung
von sarkz | am 12.6.2014
hotHallo zusammen, ich bin derzeit krankgeschrieben, weil ich mir auf der Arbeit das Knie verletzt habe. Nun schaue ich in meinen Briefkasten, und was ist das? Ein Einschreiben meiner Zeitarbeitsfirma, bei der ich seit über 1,5 Jahren fristlos beschäftigt bin. Ich öffne es, und siehe da: ...
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Probezeit / Kündigung und Lohnfortzahlung
von chathexe | am 12.6.2014
Liebe Forengemeinde, ich wende mich mal an euch um mir etwas Durchblick zu verschaffen... Nehmen wir mal nachfolgendes an--> Kurze Einleitung: Mitarbeiter ab 01.04.2014 mit 6 Monaten Probezeit Lohnfortzahlung in der Probezeit ausgeschlossen AUB am ersten Tag Kernarbeitszeiten 7:30 ...
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Wie könnte ich vorgehen?
von Selfo | am 25.5.2014
Hallo Liebe Leute, aufgrund eines Fehlers meinerseits habe ich Fristlos gekündigt, vor 3 Monaten. Mein Chef meinte das ich ruhig bleiben sollte er würde versuchen mich wieder in die Firma zu holen. Es würde auf das OK der Person für die er Arbeitet ankommen. Nun gebe ich die Hoffnung aber langs ...