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  • Kündigungsfrist / Urlaub nehmen (Sondervereinbarung)

    von guest-12301.... | am 1.7.2018

    zu 7 Antworten | letzte am 1.7.2018 von altona01

    Ich möchte mein derzeitiges Arbeitsverhältnis zum 31.07.2018 fristgerecht kündigen. Meine Kündigung wird dem AG am 03.07.2018 vorliegen und ich habe vor, meinen Resturlaub von 20 Tagen zu nehmen und dies so zu formulieren, "Kündigung zum 31.07.2018 hiermit kündige ich meinen Arbeitsvertra ...

    Geld
  • 1 Antwort | letzte am 28.6.2018 von blaubär+

    Hallo, ich habe eine Frage. Mein Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst begann am 17.7.17. Nach einem Jahr ändert sich die Kündigungsfrist von einem Monat zum Monatsende zu 6 Wochen zum Quartalsende. Habe ich bis zum 17.7.18 noch die Kündigungsfrist von einem Monat zum Monatsende und könte z.B am 1 ...

  • 4 Antworten | letzte am 6.6.2018 von hh

    nach 15jahren wurde ich gekündigt, der letzte tag war am ende april. gütetermin fehlgeschlagen, heute kammertermin gewesen, bin mit ergebniss unzufrieden. kein abfindung. mein vertrag soll bis ende juni laufen, bin aber bis dahin zu hause... ne bekannte sagte, wenn ich zum beispiel krankenschein ...

  • 4 Antworten | letzte am 4.6.2018 von blaubär+

    Kann mir jemand sagen, ob es richtig ist, dass man bei einer Leiharbeitsfirma - derzeit noch weniger als 1 Jahr beschäftigt - aber nach der Probezeit, als Arbeitnehmer für eine Kündigungsfrist hat ? Sind es 4 Wochen zum 15.ten oder letzten eines Monats?

  • 5 Antworten | letzte am 1.6.2018 von Eidechse

    Guten Tag zusammen. Ich werde mein Arbeitsvertrag zum 31.07.2018 kündigen. Nun zu meiner Frage. Ich habe am 1.09.2011 eine Ausbildung gemacht und auch Abgeschlossen , im gleichen Betrieb wurde ich ab dem 02.03.2015 übernommen und als Geselle angestellt mit einem neuen Arbeitsvertrag der sei ...

  • 5 Antworten | letzte am 27.5.2018 von Schwarzwalder

    Hallo zusammen. Meine Frau möchte ihr Arbeitsverhältnis kündigen. Sie arbeitete zwei Jahre befristet und seit vier Jahren unbefristet. Wie lange ist die Kündigungsfrist? Zählen beide Zeiten zusammen, also sechs Jahre? Dann wäre nach meiner Information die Kündigungsfrist zwei Monate. Dann noch eine ...

  • 3 Antworten | letzte am 25.5.2018 von altona01

    Guten Tag Zusammen, ich habe eine Frage und hoffe, dass mir jemand weiterhelfen kann. Beispiel: Ein Mitarbeiter ist über 2 Jahre im Unternehmen tätig und wird entlassen. (gesetzliche Kdg. Frist sind in diesem Fall 1 Monat zum Monatsende) Kündigung wird zum 13.03. ausgesprochen. Auf Wunsch d ...

    Problem
  • zu 3 Antworten | letzte am 21.5.2018 von altona01

    Hallo zusammen, um es kurz zu halten ich beginne bald wieder nach der Elternzeit in Teilzeit zu arbeiten. Weil ich mir überlege beruflich mich stark zu verändern, stört mich sehr in meinem unbefristeten Arbeitsvertrag die Kündigungsfrist: "3 Monate zum Ende des Quartals". Jetzt l ...

  • 2 Antworten | letzte am 17.5.2018 von blaubär+

    Guten Tag, Person A (Arbeitnehmer) ist im Betrieb XY angestellt und hat Anfang April diesen Jahres einen Vertrag als Teilzeitkraft unterschrieben. Im Vertrag steht explizit drinnen, dass keine Probezeit vereinbart wird. Person B (Arbeitgeber) kündigt Person A allerdings bereits am 16.05.18 mit ei ...

  • hot 11 Antworten | letzte am 16.5.2018 von Kim83

    Hallo zusammen, ich bin gerade etwas verwirrst, da ich herausfinden wollte wie lange meine Kündigungsfrist ist wenn der Vertrag durch MICH gekündigt wird. Kündigung durch den AG ist eigentlich klar. Der Absatz lautet wie folgt: "Das Vertragsverhältnis kann von beiden Seiten, unbeschadet ...

    Klausel
  • 1 Antwort | letzte am 14.5.2018 von sonnen8licht

    Liebe Forumsmitglieder, ich habe eine Kündigungsfrists von 6 Wochen zum Quartalsende. Ist es noch möglich zu diesem Quartalsende sprich zum 30.06.2018 zu kündigen? An welchen Tag in dieser Woche muss ich spätestens die Kündigung abgeben damit es fristgerecht ist? Vielen Dank für die Infos. Mit be ...

    Woche
  • 3 Antworten | letzte am 9.5.2018 von blaubär+

    Mein Arbeitgeber hat mich innerhalb der Probezeit entlassen. Allerdings weiß ich, dass es rechtlich so ist, dass die Kündigungsfrist erst dann beginnt, wenn der Brief ankommt bzw. zugestellt wurde. Der Brief ist gestern verfasst worden und die Kündigungsfrist von 2 Wochen würde damit am 22.05 enden. ...

  • 1 Antwort | letzte am 3.5.2018 von blaubär+

    Hallo! Mein Arbeitgeber hat mir nach 5 monatiger Betriebszugehörigkeit innerhalb der Probezeit mit einer Frist von zwei Wochen gekündigt. Dies wurde so im Arbeitsvertrag vereinbart. Nun habe ich im Nachhinein in einem alten Manteltarifvertrag NRW gelesen, dass die Kündigungsfrist in einer Probezeit ...

    Probezeit
  • kündigungsfrist 3monate

    von prinzselo | am 26.4.2018

    8 Antworten | letzte am 27.4.2018 von prinzselo

    arbeite seit 12 jahren im lager, wurde aber gekündigt. der arbeitgeber sagt das der kündigungsfrist 3 monate sein soll, aber der br sagt eher 4 monate. es ist ein tarifvertrag im spedition wer hat nun recht?

    Tarifvertrag
  • 5 Antworten | letzte am 20.4.2018 von Harry van Sell

    Hallo, ich habe mit einem Bekannten, der als IT Consultant tätig ist und Softwareprojekte für Kunden annimmt, einen Dienstvertrag als Softwareentwickler auf Stundenbasis geschlossen. Ich arbeite seit etwas 6 Monaten für ihn als Freiberufler in einem Kundenprojekt. Leider ist er mit meiner Arbeit ...

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