• Was muss XXXX zahlen?

    von Ica.rus | am 4.11.2019

    hot 25 Antworten | letzte am 13.11.2019 von Ica.rus

    So ich war eine Zeit lang vei der sicherheitsfirma XXXX tätig, dann habr ich mich krank gemeldet(alles mit krank schreibung sirekt zum Objektleiter etc). Die haben mir vergangene Woche zum 1.11 gekündigt, meine frage ist nun müssen die mir bis zum 1.11 das Gehalt zahlen oder nur die zwei Wochen die ...

    krank
  • Klausel Kündigungsfrist

    von TMH | am 21.10.2019

    zu 9 Antworten | letzte am 21.10.2019 von altona01

    Hallo zusammen, in meinem Arbeitsvertrag ist folgendes bzgl Küdigung aufgeführt: "... es gilt eine Kündigungsfrist von 8 Wochen zum Monatsende. Zu Gunsten des AN geltende, hiervon abweichende Kündigungsfristen gelten in gleicher Weise auch zu Gunsten des AG." Die Fälle, die ich im Forum ...

    Arbeitsvertrag
  • 3 Antworten | letzte am 15.10.2019 von altona01

    Hallo in die Runde, ich möchte meinen Arbeitsvertrag unter nicht Einhaltung der tariflich festgelegten Kündigungsfrist kündigen. Nun ist es bei meinem derzeitigen AG "Mode" dass in einem solchen Fällen die geleisteten Überstunden nicht abgegolten werden. Ist das rechtens??????

  • hot 10 Antworten | letzte am 12.10.2019 von Anami

    Hallo, ein Mitarbeiter arbeitet seit über 25 Jahren für ein AG ( 120 Mannbetrieb ). Immer ohne irgendwelche Skandale, Auffälligkeiten oder sonstiges. Mitarbeiter bekam sogar mehrmals ein Bonus da er NIE krank war. Nun hat dieser Mitarbeiter in einer erhitzten Diskussion mit 2 ausländischen Mit ...

    Kündigung
  • hot 10 Antworten | letzte am 26.9.2019 von blaubär+

    Hallo, ich bin in einem Unternehmen als Elternzeitvertretung angestellt. Laut Vertrag ist das ganze so festgehalten (darauf beruft sich auch jetzt die Personalabteilung): "Das Arbeitsverhältnis wird bis zum 31.10.19 verlängert und endet am Tag des Fristablaufes, ohne das es einer Kündigu ...

    Unternehmen
  • 4 Antworten | letzte am 19.9.2019 von muemmel

    Hallo alle zusammen. Ich bin im Moment wirklich verzweifelt. Heute kam ein Brief vom meinem Arbeitgeber in dem steht, dass Sie mich ab sofort nicht mehr als Ferienarbeiter beschäftigen können. Ich hatte ein Vertrag für 3 Monate unterschrieben. Am 01.08 hatte ich meinen Arbeitsantritt. Folgendes is ...

    krank
  • Vorzeitiges Probezeitende

    von Breezy | am 9.8.2019

    4 Antworten | letzte am 9.8.2019 von radfahrer999

    Hallo ich habe ein Schreiben meiner Firma bekommen auf Anfrage meine Chefs, dass er die Probezeit gerne vorzeitig beenden möchte. Die HR hat mir folgendes Schreiben zukommen lass: "Hiermit bestätigen wir, dass Herr XY seit 1.6.2019 bei Z beschäftigt ist. Wir werden Herr XY nach der Probeze ...

    Probezeit
  • 4 Antworten | letzte am 28.7.2019 von Schlosszange

    Hallo, ich arbeite seit ein paar Jahren in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst und möchte dort kündigen, da ich nun eine neue Stelle (mit Beamtenstatus) gefunden habe. Die Kündigungsfrist beträgt 6 Wochen zum Quartalsende, in diesem Fall wäre das September diesen Jahres. ...

    Kündigung
  • 2 Antworten | letzte am 18.7.2019 von handyplanet

    Hallo, ich bin am 01.09.1994 als Azubi ins Unternehmen eingetreten. Ausbildungsende 15.02.1997. Im Arbeitsvertrag steht bei Beendigung des Arbeitsverh.: Für die Beendigung des Arbeitsverh. gelten die tariflichen Kündigungsfristen. Verlängert sich die Kündigungsfrist für die Bank,gilt die verlängerte ...

  • hot 12 Antworten | letzte am 28.6.2019 von altona01

    Hallo, ich bin seit Mitte August 2018 in einer Gebäudereinigungs-Firma tätig, bisher wurden mir Krankheitstage, Feiertage sowie Urlaubstage nicht bezahlt. Bisher ist mir klar geworden das ich ein Recht auf bezahlten Urlaub habe (ich weiß noch nicht wie es mit den Krankheitstagen sowie Feiertagen ...

    Arbeitgeber
  • Kündigungsfrist rechtens? Einseitig?

    von harald91 | am 24.6.2019

    hot 19 Antworten | letzte am 26.6.2019 von Anami

    Hallo, AN hat einem befristeten Arbeitsvertrag(2 Jahre) , mit einer verankerten Kündigungsfrist, allerdings scheint diese nur einseitig, weshalb der AN unsicher ist, ob diese überhaupt rechtens ist Folgender Passus steht im AV: Für die Kündigung des Arbeitsverhältnisses gelten die gesetzlichen Be ...

    Kündigung
  • hot 10 Antworten | letzte am 24.6.2019 von HeHe

    Hallo, ich bräuchte mal Hilfe. Ich habe am 7.6.2019 die Ausbildung als zerspanner abgeschlossen. Ich habe keinen neuen Vertrag oder eine Kündigung erhalten. Bin am 11.6.19 normal arbeiten gegangen. Am 12, hatte ich ein Gespräch mit meiner Chefin. Weil ich das klären wollte wegen dem neuen Vertrag ...

    Vertrag
  • hot 15 Antworten | letzte am 21.6.2019 von blaubär+

    Hallo, Ich arbeite seit Mai 2019 in einem Unternehmen, in dem ich zuvor als Werkstudent tätig war. Ich habe mittlerweile mein Bachelor-Studium abgeschlossen und wurde direkt als Angestellter übernommen. Mein Arbeitsvertrag ist von Mai 2019 bis zum 31.09.2019 befristet, da ab diesem Zeitpunkt me ...

    Arbeitsvertrag
  • 8 Antworten | letzte am 18.6.2019 von Anami

    Hallo, ich möchte gerne mein Arbeitsverhältnis beenden und verstehe bzgl. der Kündigungsfrist den Passus in meinem Arbeitsvertrag nicht. Er lautet: Das Anstellungsverhältnis kann beiderseits unter Einhaltung der gesetzlichen Fristen gekündigt werden. Jede Verlängerung der Kündigungsfrist für den Ar ...

    Kündigungsfrist
  • zu hot 14 Antworten | letzte am 16.6.2019 von Anami

    Hallo In meinen Betrieb wurde uns mitgeteilt das am 31.08.19 Schluss ist (Verlagerung andere Werke/Auslastung etc) Sozialplan Verhandlungen und Interessenausgleich ist gerade mit GBR/BR/Gewerkschaft im Gange. Nun ist es so das bei uns ein Manteltarivertrag greift wo andere Kündigungsfristen als ...

    Arbeitsvertrag
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