• 9 Antworten | letzte am 25.6.2023 von throwaway_account

    Hallo, ich möchte Kündigen (seit 11 Jahren im Unternehmen) und mir ist nicht ganz klar, welche Kündigungsfrist bei mir gilt. Im Arbeitsvertrag stehen folgende zwei Absätze dazu: (1) Das Arbeitsverhältnis kann mit einer Frist von 6 Wochen zum Quartalsende gekündigt werden. (2) Die Verlä ...

  • 7 Antworten | letzte am 17.6.2023 von Anami

    Hallo liebe Forenmitglieder, es geht um folgenden fiktiven Fall: Der AN ist in einem Kleinbetrieb unbefristet und in Vollzeit angestellt. Aktuell bearbeitet er mehrere Aufträge, welche ihm durch den AG zugeteilt wurden. Der AN möchte demnächst fristgerecht (vier Wochen, zum Ende des Monats) kündi ...

  • 5 Antworten | letzte am 9.5.2023 von merto17

    Hallo zusammen, vorab schon mal Danke für eure Hilfe. Ich habe ein kleines Verständnis Problem bei der Kündigungsfrist von meinem Arbeitsverhältnis. Ich wurde nach der Ausbildung befristet für ein Jahr übernommen und das Verhältnis ist nach dem Jahr in ein unbefristetes übergegangen. Im Vertrag s ...

  • zu hot 24 Antworten | letzte am 8.5.2023 von muemmel

    Liebe Communitiy, ich würde gerne folgenden fiktiven Fall und das entsprechende rechtliche Vorgehen mit Euch erläutern. Eine fiktive Bekannte arbeitet in einem Biergarten, als saisonale Kraft. Ihr wird ein Arbeitsvertrag versprochen und der Job soll steuerpflichtig sein. Sie spricht nur schlec ...

  • 4 Antworten | letzte am 14.4.2023 von bostonxl

    Habe Kündigung erhalten, datiert 06.04.23 zugestellt am 08.04.23. ich bin seit 15.06.2017 in dem Unternehmen tätig. Kündigungsfrist 30.06.23. Geht das so? und meine Kolleginnen die unter 3 Jahren dort tätig sind haben das selbe Datum. Irgendwie scheint da was ned richtig zu sein. Würde mich über e ...

  • 4 Antworten | letzte am 7.4.2023 von blaubär+

    Hallo liebe Leute. Situation: Es wurde jemand innerhalb der 6-monatigen Wartezeit gekündigt (also im 5 Monat zum Ende) und ist Werkstudent, hatte aber nur eine Probezeit von 3 Monaten. Vertraglich ist explizit festgelegt, dass in der Probezeit eine Kündigungsfrist von 2 Wochen besteht. Nun wurde ...

  • 5 Antworten | letzte am 17.3.2023 von blaubär+

    Hallo zusammen, ich habe meinen Arbeitsvertrag gekündigt,da ich umgezogen bin und eine neue Stelle antreten werde,sobald mich der (alte) Arbeitgeber rauslässt. Jetzt ist für mich in meinem Arbeitsvertrag nicht so ersichtlich,ob ich zum 30.7. oder erst zum 31.8. gesetzlich aus dem Vertrag raus darf ...

  • 5 Antworten | letzte am 12.3.2023 von blaubär+

    Hallo, ist es aus meiner Arbeitnehmer-Sicht möglich, das bestehende Arbeitsverhältnis zum 31.04.2023 zu kündigen (wegen neuer Stelle ab 01.05.2023), obwohl ich mich noch in der Probezeit befinde, die am 31.03.2023 endet und ich innerhalb dieser zwei Wochen Kündigungsfrist habe? Hintergrund: I ...

  • Vorbeschäftigungszeiten

    von Sarah80 | am 11.3.2023

    8 Antworten | letzte am 12.3.2023 von Sarah80

    Hallo zusammen und einen schönen Samstag, ich bin eine recht neue Betriebsrätin und versuche mal mein Problem zu schilder: Das Unternehmen für das ich Arbeite besteht zum einen aus einem komunalen Zweckverband und zum anderen aus einer GmbH. Nun soll ein großteil der Mitarbeiter aus der GmbH ...

  • 1 Antwort | letzte am 9.3.2023 von blaubär+

    Hallo zusammen, in meinem Arbeitsvertrag steht unter dem Paragraphen Kündigung folgendes: Das Arbeitsverhältnis kann mit einer Frist von drei Monaten zum Ende eines Kalendervierteljahres von Mai bis Oktober gekündigt werden. Die Kündigung zum 30. Juni eines jeden Kalenderjahres ist ausgeschlos ...

  • Kündigung beim AG, zwei Verträge vorhanden

    von inkognitotyp | am 13.2.2023

    hot 11 Antworten | letzte am 15.2.2023 von Harry van Sell

    Hallo Experten, ich möchte bei meinem AG kündigen. Mein Chef weiß das bereits. Dazu habe ich mir meinen Vertrag vom 09.06.2015 genommen und in die Kündigungsklauseln geschaut. Diese lautet gekürzt: Nach Ablauf der Probezeit ist eine Kündigung für beide Parteien nur unter Einhaltung der geset ...

  • 7 Antworten | letzte am 13.2.2023 von Flo Ryan

    Guten Tag, ich eröffne eine neues Thema, weil ich nichts passendes dazu gefunden habe. Ich bin aktuell in einem großen Versicherungsunternehmen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. Dieses würde ich gerne kündigen. Ich habe im Juli 2022 ausgelernt und befinde mich daher im ersten Jahr mit ...

  • hot 16 Antworten | letzte am 28.1.2023 von blaubär+

    Hallo zusammen Folgende Frage Ich habe bei jemandem auf 520 Euro gearbeitet ,wo der Vertrag bis 31.01.23 befristet war.Nun beim neuem Arbeitgeber stehen ein wenig Probleme im Betrieb und Vertrag Am 01.12.22 gab es eine Geschäftsünernahme mit neuem Chef.Ab 01.01.2023 sollten die Verträge neu ang ...

  • 3 Antworten | letzte am 23.1.2023 von bostonxl

    Hallo liebes Forum, Die Lage sieht wie folgt aus: Das Arbeitsverhältnis besteht seit dem 25.07.2022. Im Arbeitsvertrag wurde keine Probezeit vereinbart. Beim Punkt "Kündigung" steht aber Folgendes: "Nach Ablauf der Probezeit beträgt die Kündigungsfrist 8 Wochen zum 15. oder Ende ein ...

  • 4 Antworten | letzte am 21.12.2022 von blaubär+

    Hallo ! Ich möchte mein Arbeitsverhältnis zum 15.03.23 kündigen. In meinem Arbeitsvertrag steht: Die ersten sechs Monate des Arbeitsverhältnisses gelten als Probezeit. Während der Probezeit kann das Arbeitsverhältnis von beiden Seiten mit einer Kündigungsfrist von zwei Wochen zum Monatsende gek ...

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