• hot 21 Antworten | letzte am 22.10.2013 von Retels

    Hallo, ich habe ein Problem hinsichtlich der Vergütung im Hinblick der Erfahrungsstufe im öffentlichen Dienst (TVÖD-Bund). Ich wurde als Schreibkraft (Phonotypist) in einer Bundesbehörde in Vollzeit angestellt. Laut §16 (TVÖD-Bund) Absatz 2, kann man bei Einstellung in eine höhere Stufe ei ...

  • Arbeitsvertrag ohne Unterschrift

    von Steuer2011 | am 29.1.2013

    2 Antworten | letzte am 30.1.2013 von Steuer2011

    Hallo, ich habe am Montag eine mündliche und abends einen schriftlichen Arbeitsvertrag - vorläufige Kurzform - per Mail erhalten. Es stehen die Punkte drinnen wie Arbeitsbeginn und Ende, Einstellungsbeginn, Einstellungsart, Kündigungsfristen, Urlaub und Probezeiten. Der entgültige Vertra ...

    Unterschrift
  • frißtlos kündigen

    von petersan | am 25.1.2013

    8 Antworten | letzte am 27.1.2013 von petersan

    Hallo! Ich habe einen 15Std./Woche Vertrag bei einer Zeitarbeitsfirma. Nun ist es so, dass mein Gehalt schon eine Woche überfällig ist. Ebenso bei einigen meiner Kollegen die auch bei dieser Zeitarbeitfirma sind. Weshalb sie auch nicht mehr zur Arbeit erscheinen. Nun wird die Firma bei der wir Ar ...

    Woche
  • hot 13 Antworten | letzte am 13.1.2013 von 1000kleinesachen

    Hi, ich AN, will meiner Firma kündigen. Im Vertrag also im Mantelrahmentarifvertrag steht, das 21 Tage zum Schichtende gekündigt werden kann. Im Arbeitsvertrag steht 1 Monat. An was muss ich mich jetzt halten? Außerdem wie ist das mit den 21 Tagen genau gemeint? Wenn ich um 6 Uh ...

    Chef
  • Kündigung seitens des Arbeitnehmers - Fristen

    von Hildegard P. | am 11.1.2013

    hot 10 Antworten | letzte am 13.1.2013 von Hildegad

    Hallo an alle, wann muss ein Arbeitnehmer kündigen, um zum 1. August gehen zu können, wenn er über 6 Jahre bei der Firma tätig ist? Früher war es drei Monate zum Quartalende. Ist es immer noch so? Gruß H. -----------------"Hildegard"

    Kündigungsfrist
  • 6 Antworten | letzte am 22.12.2012 von :blaubär:

    Hallo zusammen! In dem befristeten Arbeitsvertrag über ein geringfügiges Beschäftigungsverhältnis findet sich keine Vereinbarung über die Anzahl der zu leistenden Arbeitsstunden der Aushilfe. Kündigungsfristen finden sich im Vertrag. Die Probezeit ist bereits vorüber und bis zum Ablauf der Befris ...

    Lohn
  • hot 11 Antworten | letzte am 13.12.2012 von MitEtwasErfahrung

    Habe eine Frage ob die Kündigung rechtswirksam ist, die Kündigung ist am 6.12.2012 ausgestellt wurden. " hiermit kündigen wir das mit Ihnen bestehende Beschäftigungsverhältnis ordentlich zum nächst möglichen Zeitpunkt, dass ist nach unserer Berechnung der 12.01.2012. Sollte die vertraglich f ...

    Probezeit
  • 5 Antworten | letzte am 17.11.2012 von Jennerwein

    Hallo, meine Tochter arbeitet in einem großen deutschen Konzern, der sich hauptsächlich mit Stahl beschäftigt - um keinen Namen zu nennen. Sie hat in einem zum Konzern zugehörigen Betrieb ihre Ausbildung (Groß- und Außenhandelskauffrau) gemacht. Nach der Lehre wurde sie mit einem befristeten V ...

    Elternzeit
  • 2 Antworten | letzte am 10.11.2012 von Bruno069

    Hallo, ich hätte hier eine oder mehrer wichtige Fragen für mich. Es ist ziemlich sicher, dass die Firma bei der ich arbeite, aus Altersgründen des jetzigen Chef´s, zum Jahresende entweder an eine andere Firma verkauft oder nur die Firmengebäude veräußert werden. Je nach dem welcher Käufer, ...

    Kündigungsfrist
  • 7 Antworten | letzte am 10.11.2012 von 1000kleinesachen

    Hallo, ich habe einen unbefristeten Vertrag bei einer Zeitarbeitsfirma. Ich bin noch in der Probezeit und möchte kündigen, da ich eine besser bezahlte Stelle bekomme die auch noch in der Nähe ist. Im Vertrag steht bei mir drin "Es gelten die Bestimmungen des in §1 Abs. 1 genannten Mant ...

    Kündigungsfrist
  • 5 Antworten | letzte am 5.11.2012 von Cindy Zimmer

    Ich bin derzeit in Elternzeit. Mein Sohn wurde am 15.02.2012 geboren. Nach Rücksprache mit dem Arbeitsamt wurde einer Eigenkündigung zugestimmt, so dass ich keine Sperrzeit bekommen werden. Meine Arbeitsstelle liegt zu weit weg und es lässt sich mit der Kindergrippe nicht vereinbaren. Ich würde j ...

    Elternzeit
  • 3 Antworten | letzte am 31.10.2012 von 1000kleinesachen

    Hallo, ich bin komplett neu hier und ja, ich hab gesehen das zum Thema Kündigungfristen etc schon weit über 1000 Beiträge hier existieren, allerdings hab ich nicht die Zeit nen Teil davon zu durchsuchen, tut mir leid :-) Folgendes Problem beschäftigt mich: Ich bin seit mehr als 2 Jahren nun ...

    Zeitarbeitsfirma
  • 5 Antworten | letzte am 28.10.2012 von 1000kleinesachen

    Hallöchen, da ich arbeitstechnisch sehr eingestresst bin, war meine Überlegung mir eine Haushaltshilfe anzuschaffen die mich ein kleines bisschen unterstützt. Vorgestellt habe ich mir: 1 - 2 Mal im Monat für ca. 4 Stunden. Stundenlohn 10,- € Da ich alles korrekt anmelden möchte, gibt ...

    Probezeit
  • Fragen zum Arbeitsvertrag

    von Nero2212 | am 27.10.2012

    4 Antworten | letzte am 27.10.2012 von Nero2212

    Hallo, in meinem neuen Arbeitsverrtag kommen mir einige Sachen nicht ganz üblich vor. 1. In einem separatem Paragraphen steht, dass Schwarzarbeit jeglicher Art verboten ist. Da Schwarzarbeit sowieso verboten ist, hat das doch eigentlich nichts in dem Arbeitsvertrag zu suchen, oder? 2. Di ...

    Kündigungsfrist
  • 3 Antworten | letzte am 17.10.2012 von AK1986

    Hallo, PersonX ist auf diesem Gebiet noch unerfahren. Anfang September hat er mit einer Leiharbeitfirma einen Arbeitsvertrag geschloßen, der bis Ende des Jahres 2012 befristet ist. Mittlerweile könnte er umgehend bei einer anderen Firma eine Stelle antreten. Im Arbeitsvertrag mit dem Leiharbeitge ...

    Kündigungsfrist
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