• 3 Antworten | letzte am 23.12.2008 von hh

    Sehr geehrte Damen und Herren, ich habe am 17.12.08 ein Kündigungsschreiben von meinem Arbeitgeber erhalten. Es handelt sich um eine Zeitarbeitsfirme ******** Personaldienstleistungs GmbH & Co. KG. Ich bin dort seit dem 05.11.2007 beschäftigt (Vertrag ist unbefristet), somit über 1. Jahr. ...

    Kündigungsschutzklage
  • 3 Antworten | letzte am 15.12.2008 von Raúl_28

    Hallo, ich habe eine kurze Frage. Mitte des Jahres habe ich den Job gewechselt, Eintrittstermin lt. Vertrag war der 01.07, bei einer Probezeit von sechs Monaten, innerhalb derer der Vertrag mit einer Frist von 14 Tagen gekündigt werden kann. Da ich im alten Unternehmen noch ein Projekt zum Absch ...

    Probezeit
  • 4 Antworten | letzte am 9.12.2008 von Sunbee1

    Habe ich als AN die Möglichkeit fristlos zu kündigen? Ich bin seit 7 Wochen krank geschrieben. Unter Einhaltung der gesetzlichen Kündigungsfrist müßte ich nach dem Ablauf meiner Krankmeldung noch weitere 4 Wochen arbeiten. Dass aber ist für mich an diesem Platz aber schier unmöglich. Was kann ich tu ...

    Aufhebungsvertrag
  • hot 20 Antworten | letzte am 6.12.2008 von Angel83

    Guten Tag liebes 123recht forum. Ich möchte euch um eure Hilfe bitten da mein Arbeitgeber wohl vorhat teile meines Gehalts, oder gar das gesammte Gehalt einzubehalten. Das wäre natürlich sehr Schmerzhaft und mir würde natürlich auch das Geld für ein Beratungsgespräch beim Anwalt fehlen. Darum bi ...

    Geld
  • hot 16 Antworten | letzte am 3.12.2008 von Sugar42

    Hallo Forum, ich bin derzeit angestellt und habe noch eine Probezeit bis zum 25.12.08. Die Anstellung habe ich fristgerecht zum 13.12.08 gekündigt um am 1.1. eine neue Stelle anzutreten. Mein Arbeitgeber hat mir in einem Telefonat (bin haupts. im Aussendienst, daher kein pers. Gespräch) migete ...

    Probezeit
  • 5 Antworten | letzte am 19.11.2008 von ah_xy

    Hallo Gestern habe ich mündlich erfahren, das mein neuer Arbeitgeber mich kündigen wird und mir die schriftliche Kündigung zugehen würde. Laut Vertragstext wäre eine beiderseitige Kündigungsfrist von 10 Kalendertagen mit täglicher Kündigung möglich in der Probezeit. Im Kündigungsschreiben steht j ...

    krank
  • Küngigung ohne Grund

    von Silke2008 | am 9.11.2008

    8 Antworten | letzte am 9.11.2008 von Silke2008

    Hier mal fogender Fall: Arbeitnehmer ist seit fast 10 Jahren im Betrieb. Abmahnung wegen privat telefonieren gab es mal vor 3 Jahren! Nun bekommt der AN eine Kündigung zum 1.1.09. Es steht nur drin: "Hiermit kündigen wir Ihnen fristegercht zum ....." Begründung: Keine! Der AG meinte ...

    Anwalt
  • 2 Antworten | letzte am 17.10.2008 von derkleineprinz

    Hallo zusammen! Ich wurde am 12.09.08 fristgerecht zum nächst möglichen Termin gekündigt und von der weiteren Arbeit freigestellt. Das Kündigungsschreiben lag dann am 25.09.2008 (Datum auf dem Schreiben war der 22.09.2008) in meinem Briefkasten mit der Angabe, fristgerecht gekündigt zum 31.10.200 ...

    Arbeitsgericht
  • 3 Antworten | letzte am 1.10.2008 von andreas.hauser

    Guten Tag zusammen, ich bin durch Recherchen auf dieses Forum aufmerkasam geworden und hoffe einige Informationen sammeln zu können. Zum Fall: A. wird durch seine Firma gekündigt. Er wartet nunmehr auf das kündigungsschreiben. Nach 1 1/2 Monaten erkundigt sich A. wo denn das Schreiben bleibe. ...

    Unterschrift
  • 7 Antworten | letzte am 24.9.2008 von eidechse

    Guten Abend, Eure Meinung würde mich sehr interessieren: Ein AG kündigt seiner gesamten Belegschaft, mit einer Frist von 4 Wo. zum 25en des folgenden Monats. (Vertr. KD Frist; 4 Wo zum Monatsende)Grund der Kündigung - Auftragsmangel. Der AG verfügt über insgesamt 16 unbefristet vollzeit beschäft ...

    Betriebsbedingte
  • 3 Antworten | letzte am 24.9.2008 von derkleineprinz

    Hallo zusammen ! Zunächst einmal ein großes Lob an diese Seite und an das Forum! Zu meinem Problem : Ich habe seit Oktober 2007 ein duales Studium angefangen, heisst, Studium und Ausbildung zugleich. Leider sind aufgrund von Meinungsverschiedenheiten die Sympathien und die Freude an der Arb ...

    Resturlaub
  • Kündigung vom AG

    von Hr. Saalmüller | am 11.9.2008

    8 Antworten | letzte am 11.9.2008 von andreas.hauser

    Hallo, mal angenommen ein AN ist wegen Nervenzusammenbruch krankgeschrieben und der AG will ihn kündigen um nicht die Krankheitstage bezahlen zu müsen ( Probezeit ). Ab wann gilt eine Kündigung als zugestellt? Wenn der Normalbürger ein Schriftstück juristisch abgesichert zustellen will braucht ...

    Kündigung
  • Meldefrist beim Arbeitsamt

    von Alex_fhwhv | am 7.9.2008

    5 Antworten | letzte am 8.9.2008 von sunbee1

    Ich habe ein kleines Problem mit meinem Arbeitgeber. Er möchte die Kündigung aussprechen. Dann muss ich mich ja innerhalb von 3 Tagen beim Arbeitsamt melden. Problem nur: Mein Arbeitgeber will mir hierfür keine Freistellung erteilen mit der Begründung, dass ich das ja während meiner Arbeitslosig ...

    Arbeitgeber
  • 5 Antworten | letzte am 5.9.2008 von sunbee1

    Hallo, ich habe mich gerade erst hier registriert und wollte mir einmal ganz objektive Meinungen einholen. Ich bin bzw. war seit Februar 2008 Kaufmännische Angestellte in einem großen Unternehmen. Zunächst lief alles super und auch an meiner Arbeit gab es nicht zu bemängeln. Ich saß zuerst in ...

    Urlaub
  • Kündigungsschreiben rechtskräftig?

    von blitz.128 | am 2.9.2008

    4 Antworten | letzte am 3.9.2008 von andreas.hauser

    Hallo, ich habe eine Kündigungsschreiben erhalten. und würde gerne wissen ob das wirksam ist? Das Schreiben wurde mir mündlich angekündigt. geschrieben und unterschrieben (im Auftrag) von der Assistenin. Ich hoffe, dass folgende ist verständlich ------------------------------ Zitat: "... ...

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