Arbeitsrecht Krankengeld

Ich war mehrere Monate krank & bin nun zur Wiedereingliederung auf der Arbeit. Bei uns gibt es die Frühschicht & die Spätschicht. Auf meinem Wiedereingliederungsplan steht "Frühschicht" . Hat der Arzt nach Absprache mit mir so aufgeschrieben. Mein Chef hat eingewilligt. Nun bes ...

Hallo. AN war war seit Mai krank, bekam krankengeld. Von der Firma wurde der AN gekündigt (Probezeit). Nun hat AN einen neuen Job im Januar begonnen. AN erkrankt erneut, aber diesmal ist eine andere Krankheit mit dabei. Wie läuft das mit dem Krankengeld? Wenn AN wegen derselben Krankheit erkrank ...

Hallo zusammen, ich möchte gerne wissen ob mein Arbeitgeber recht nach 2,5 Monate mir das Gehalt zu kürzen weil ich im ersten Monat krank war? Also ich weiß schon der muss nicht die erste 4 Woche zahlen wenn ich krank bin aber dass er dass nach 2,5 Monate macht, habe ich nicht damit nicht gerechnet, ...

Hallo alle miteinander, Ich benötige Hilfe bei der Bewertung meiner Situation: Leider bin ich seit mehreren Monaten krankgeschrieben und beziehe seit Ende der Lohnfortzahlung Krankengeld. Da nicht abzuschätzen ist, wie lange ich deshalb daran gehindert bin, meinem Beruf nachzugehen, habe ich ...

Hallo zusammen, ich war gleich im ersten Monat krank in meiner neuen Stelle. Mein Problem ist, dass mein Arbeitgeber so etwas nicht im Arbeitsvertrag schriftlich aufgeschrieben hatte. Nun habe ich es nicht meiner Krankenkasse gegeben als Krankengeld, sondern als normale Krankenmeldung. Als ich wi ...

Ich hab da mal eine Frage, ich beziehe zur Zeit Krankengeld und stehe im Arbeitsverhältnis. Ich orientiere mich aber um und könnte zum 15.02.2022 eine neue Stelle bei einem neuen Arbeitgeber antreten. Ich müsste zum 15.01. kündigen und meine Ärztin will mich dann noch bis zum 14.02. krankschreib ...

Hallo Zusammen Meine mutter ist leider seit März krankgeschrieben und hatte dieses jahr noch keinen Urlaub genommen. Ihre Krankheit ist noch nicht absehbar und wird voraussichtlich bis mitte nächstes jahr andauern. Das Verhältnis zum Arbeitgeber ist schlecht. Wie ist das bzgl der 24 Gesetzlichen ...

Hallo, wenn jemand von seinem Arbeitgeber unbezahlt freigestellt wird, muss der AG dann im Rahmen dieser unbezahlten Freistellung Urlaubsansprüche (AN ist seit 9/2020 im Krankenstand, somit Urlaubsanspruch ca. 40 Tage) + Überstundenfrei (ca. 200 bei einem 25 Wochenstundenvertrag) gewähren, so das ...

Hallo, meine KK hat einige Tage meiner AU nicht bezahlt mit der Begründung ''''Krankengeldanspruch ab dem Tag der ärztlichen Feststellung'''' Wie kann man denn Sonntag oder wenn man nicht in der Lage ist am gleichen Werktag zum Arzt ??

Hallo, in meiner Abrechnung fehlen für 50 Stunden die Lohnfortzahlung. Der AG wurde darüber informiert. Habe ich nun ein Zurückbehaltungsrecht? Und muss dies der AG auch bezahlen? Was passiert wenn der AG die 50 Stunden Lohnfortzahlung nachgereicht hat, aber nicht die Tage wo das Zurückbehaltungsrec ...

Hallo, zu meinem Fall: Im Vertrag steht Arbeitsbeginn 22.10.2021, den ich am 15.10.2021 unterschrieben, man konnte aber auch schon früher anfangen was ich gemacht habe. Am 19.10.2021 war mein erster Arbeitstag. Somit muss der Arbeitgeber ab dem 16.11.2021 das Krankengeld zahlen. Aber der Arbeitgeber ...

Guten Tag Zusammen, folgende Situation: -Arbeitnehmer erhält Kündigung (aufgrund altersbedingter Betriebsschließung) zum 01.01.2022 im Juli -Arbeitnehmer ist seit über 10 Jahre angestellt und erhält bisher immer eine Sonderzuwendung (Weihnachtsgeld) mit der Gehaltsabrechnung im November -Es wu ...

Hallo zusammen, ich habe zum 01.09.2021 eine neue Arbeitsstelle angetreten. Seit dem 05.10.2021 bin ich durchgehend krank geschrieben. Die Probezeit beträgt 6 Monate. Jetzt habe ich am 06.11.2021 (Datum der Kündigung 03.11.2021) die ordentliche Kündigung in der Probezeit zum 17.11.2021 bekommen. ...

Hallo, Eine Bekannte ist noch im Arbeitsverhältnis, jedoch wegen Burnout seit ca.einem Jahr krank geschrieben. Sie möchte das Arbeitsverhältnis kündigen. Sie hat noch einen Urlaubanspruch und ein Überstundenkonto mit vielen Überstunden. Sie möchte sich den Urlaubsanspruch und die Überst ...

Liebe Experten, es wäre toll, wenn Ihr mir in dieser Angelegenheit weiterhelfen könntet. Sachverhalt: Ich habe zum 01.09.2021 eine neue Arbeitsstelle angetreten. Am 13.09.2021 bin ich bis zum 29.10.2021 arbeitsunfähig erkrankt. Für die Tage, die ich im September gearbeitet habe, habe ich Gehalt ...