Arbeitsrecht Krankenversicherung

Man weiß ja mittlerweile das ich in einer völlig chaotischen Agentur arbeite, die eigentlich alles falsch macht, was man nur falsch machen kann: Hier mal das neueste: Gestern sah ich, dass mir der Verdienst vom Februar überwiesen wurde (kommt immer zum 15.). Aufgefallen ist mir allerdings, dass ...

Moin all, Zuerst möchte ich mein Rechtschreibfehler entschuldigen weil ich gehörlos bin. Danke! Ich habe die Arbeitsvertrag als Reinigungskraft für Urlaubsvertretung zwischen 18 April bis 6 Mai in die Praxis abgeschlossen. Die Reinigung wird als Minijob Basis angemeldet und 2 mal pro Woche ...

Guten Tag, ich hatte im Urlaub einen Sturz gehabt. Am Karfreitag (03.04.) begab ich mich in die Notaufnahme und es wurde eine Steißbeinfraktur diagnostiziert. Da es sich um einen Feiertag, Wochenende und Ostermontag handelte fragte ich nicht nach einer AU. Da man bei diesem Bruch nichts machen ka ...

Guten Tag ins Forum, Es geht um eine irgendwo sicherlich zu findenden Regelung, wie Arbeitskräfte als Facharbeiter in der Produktion in Industriebetrieben einem gewissen Arbeitsbereich zugeordnet werden müssen, also dass nicht der ganze Betrieb sein kompletter Aufgabenbereich wäre. Das erklärt sich ...

Hallo, die Situation ist etwas verworren, ich versuche es, auf das wichtigste herunter zu brechen: Also, es bestand, bzw. besteht ein Arbeitsverhältnis in Vollzeit. Dieses hat der Arbeitgeber gekündigt, zum 5.7., hilfsweise zum 15.10. Seit 21.6. wurde kein Arbeitslohn mehr bezahlt, ebenso wurd ...

Meine Frage:wie wird Urlaub bezahlt in der Gebäudereinigung. Nach 6 wöchiger AU war ich leider gezwungen Urlaub dranzuhängen. Nun wurden mir 2Urlaubstage nur mit dem Tariflohn von 14.25.-€ bewilligt. Ich arbeite seit 30 Jahren in der Firma,meine Arbeitszeit beträgt 2x Wöchentlich,je Diensta ...

Hallo, ich hoffe es kann mir jemand weiterhelfen. Ich bin 2.11 Arbeitsunfähig, dies wird voraussichtlich auch noch bis nächstes Jahr so bleiben. Nun hat mein Arbeitgeber eine Gewerbeuntersagung z erhalten und die Betriebsräte wurden zum 11.11 fristlos gekündigt.es wird ein Insolvenzverfahren angestr ...

Guten Abend zusammen Eine Bekannte aus Kenia ist seit 2 Wochen in Deutschland und arbeitet im Landwirtschaftlichen Bereich in einer größeren Firma- Zeitlich begrenzt für 6 Monate! Da ich neugierig bin, fragte ich sie ob sie einen Arbeitsvertrag bekommen hat- sie hatte nur ein paar Merkblätter ...

Hallo zusammen, ich finde zu meinem Thema nichts im Netz. Ich arbeite in einer Offenen Ganztagsbetreuung an einer Schule. Ich habe die komplette Ferienzeit frei, aber natürlich nur 6 Wochen Urlaub. Die restlichen 6 Wochen muss ich rausarbeiten, ich arbeite also jeden Tag 30 Minuten länger und bekomm ...

Hallo, mein man hatte sein ersten befristeten Vertrag als Lehrkraft (quasi Quereinsteiger). Der ging bis zum 11.06.2025. Darüberhinaus wurde er weiter eingeplant. Er ist und geht weiterhin arbeiten. Jetzt hat sich herausgestellt, dass der Vertrag angeblich nicht automatisch verlängert worden ist ...

Guten Tag zusammen, ein Arbeitgeber bietet seinen Angestellten einen freiwilligen Aufhebungsvertrag an, der bei einem bestimmten Betrag gedeckelt ist, sagen wir mal fiktive €120.000,- Der Deckel gilt auch für alle Zuschläge. Nun bietet er aber auch an, dass bei einer vorzeitigen Beendigung ...

Seit 8 Monaten bin ich krankgeschrieben gewesen, immer noch krank dann bekam ich per Post eine Kündigung von meinem Arbeitgeber ohne Angabe von Gründen.Über 4 Jahre habe ich dort gedient. Was kann ich dagegen tun? Habe ich wenigstens Chance auf eine Abfindung?

Nach 3,5 Jahren Beschäftigung in der Firma hat unser Sohn am Freitag, den 16. Mai 2025, selbst gekündigt. Zu diesem Zeitpunkt war er bereits krank. Er hat offiziell Urlaub bis zum 30. Juni 2025. Am Montag, den 19. Mai 2025, wurde unser Sohn wegen seiner Krankheit in eine Klinik eingewiesen. Könn ...

Hallo, ich hätte eine Frage zu Arbeiten mitten im Krankenschein. Herr X ist von Montag bis einschließlich Freitag krankgeschrieben. Mitten in der Woche ist ein Feiertag und Herr X geht arbeiten (ohne den Arbeitgeber überhaupt zu informieren), feiert danach aber bis Freitag wieder krank. Kann ma ...

Hallo zusammen. Ich habe mal die Suchfunktion genutzt, konnte aber diesbezüglich nichts finden. Der Arbeitgeber darf ja vom Arbeitnehmer eine AU am ersten Krankheitstag verlangen. Meine Frage ist aber.. wie lange darf er das? Darf er nur einen befristeten Zeitraum drauf bestehen oder das komplette w ...