Topthemen im Forum Arbeitsrecht Krankschreibung
Kündigung weitere Themen »
  • 5 Antworten | letzte am 2.6.2011 von blaubär+

    Ich bin seit 18 Jahren in der Firma beschäftigt. Seit 14 Jahren arbeite ich Vollzeit in der Verwaltung. Seit einem Jahr bin ich im Betriebsrat. Seitdem werde ich von der Geschäftsleitung unter Druck gesetzt. Es sollen große Umstrukturierungen stattfinden. Nun hat mein Chef mich seit 8 Wochen die Häl ...

    Arbeitsplatz
  • Zeh gebrochen!

    von elvis1704 | am 29.5.2011

    8 Antworten | letzte am 29.5.2011 von 1000kleinesachen

    hallo, ich habe mir mitte des monats den zeh gebrochen. ich arbeite in einer firma wo ich den ganzen tag schwer arbeiten muß und auf den beinen bin. ich bin jetzt bereits seit 2 wochen krank geschrieben weil ich den fuß mit dem gebrochenen zeh nicht belasten kann. mein arbeitgeber hat am donnerst ...

    Krankheit
  • 4 Antworten | letzte am 26.5.2011 von heliflyer2011

    Hallo zusammen, ich habe ein paar fragen und hoffe ihr könnt mir helfen. Ich habe am 1.5 eine neue Stelle angefangen. in der ersten woche habe ich keine richtige einarbeitung bekoimmen in der zweiten und dritten woche auch nicht. sprich ich sollte dann sachen machen wo ich die abläufe etc. garnic ...

    krank
  • Trotz Krankenschein arbeiten

    von Chipotle | am 25.5.2011

    hot 10 Antworten | letzte am 25.5.2011 von Chipotle

    Angenommen der Krankenschein kommt beim AG nicht an und der Arbeitnehmer holt sich ein Doppel vom Arzt. Stellt dabei fest, dass im Gespräch mit dem Arzt eine kürzere Krankschreibung empfohlen wurde, als letztendlich auf dem Schein stand. Was müsste der AN bei Neuvorlage beim AG beachten? Eine Ankünd ...

    Arbeitsplatz
  • hot 12 Antworten | letzte am 21.5.2011 von arbeits-zorro

    Hallo, vielleicht kann mir hier jemand helfen. Ich habe eine Anstellung auf 400,- Euro. In meinem Vertrag stehen 20 Werktage Urlaub. Die Arbeitstage kann ich mir selber aussuchen. Zur Zeit sind es 2 Tage in der Woche. Lt. Arbeitsvertrag muß ich 31 Tage im Monat arbeiten. Wie viel Tage Urlaub ste ...

    Tage
  • Gekündigt Resturlaub 49 Tage

    von guest-12318.... | am 19.5.2011

    5 Antworten | letzte am 20.5.2011 von Spreeperle

    Kann mir bitte jemand Helfen? Ich bin ziemlich verzweifelt. Kurze Vorgeschichte: "Ich bin am 01.04.2009 in einer Spedition eingestellt worden als Leiter für Lager und Archiv, da ich auf Grund körperlicher Gesundheit (Knieprobleme) keine Umzüge erledigen kann. Es ist eine Möbelspedition. I ...

    Urlaubstage
  • hot 19 Antworten | letzte am 13.5.2011 von hamburgerin01

    Hallo, Ich bin zur Zeit krank geschrieben bis zum 26 06 (wegen ein OP am Fuss (Hallux Valgus) Nun hätte ich eventuell die Möglichkeit zum 01.06 oder spätestens zum 01.07 eine neue interessante Arbeitstelle zu bekommen. Da ich davon ausgehe, dass auch ich, als "ArbeitNehmerin", 4 ...

    krank
  • 5 Antworten | letzte am 8.5.2011 von hamburgerin01

    hallo! ich bin seit anfang april wegen erschöpfung krank geschrieben. habe seit einigen monaten einen erholungsurlaub gebucht. meine frage lautet: muss ich mich bei meinem arbeitgeber und bei der krankenkasse melden? bitte um schnell antwort.

    Frage
  • hot 35 Antworten | letzte am 21.4.2011 von hamburgerin01

    Hallo, ich bin seit 5 Wochen wegen Burnout in Behandlung. Die Geschäftsleitung hat mich zum Gespräch eingeladen. Muß ich dem nachkommen auch wenn ich dem gesundheitlich noch nicht gewachsen bin ? Muß ich bei einer Absage mit Kosequenzen rechnen? -----------------""

    Problem
  • Krankheit bei JAZ-Konto

    von bernd84 | am 20.4.2011

    2 Antworten | letzte am 21.4.2011 von kael pershaw

    Hallo Zusammen, nehmen wir an, X hat einen (Teilzeitbefristeten) Vertrag in einem Unternehmen mit Jahresarbeitszeitkonto. Monatlich sind 87h per Vertrag festgehalten, was einer Wöchentlichen Arbeitszeit von 20 Stunden entspricht. X wird im Normalfall immer 3 Tage pro Woche für um die 6 - 7 Stunde ...

    krank
  • Künigung als Arbeitnehmer

    von scores | am 19.4.2011

    7 Antworten | letzte am 19.4.2011 von scores

    Hallo, ich möchte am liebsten meinen Job kündigen, habe aber noch keine nachfolgende Anstellung. Die Gründe sind alle im Zwischenmenschlichem Bereich angesiedelt und es gibt auch keine Aussicht auf Änderung oder die Möglichkeit auf Versetzung. Gibt es, ausser der Bitte an den AG mich zu kündig ...

    Kündigungsfrist
  • Mobbing vom Chef

    von stoffi100 | am 10.4.2011

    7 Antworten | letzte am 11.4.2011 von stoffi100

    Hallo, und zwar wird mein Freund seit längerer Zeit von seinem Chef gemobbt. Alles fing im Februar an, als er mal eine woche mit einer Kehlkopfentzündung krank geschrieben war. Der Chef hat ihn unterstellt das er nicht krank war usw bis hin zu einer müdndlichen Abmahnung und Strafarbeit bis vor z ...

    krank
  • 4 Antworten | letzte am 22.3.2011 von Labersack

    Hallo! Folgenden Fall kann ich Momentan nicht selbst klären: Arbeitnehmer wurde nach extremen Mobbing durch seinen Vorgesetzen (Gewaltandrohung, Beleidigung, Ignorierung des Arbeitsnehmers usw.) krank. Folgen sind/waren Bluthochdruck, Fieber, Antriebslosigkeit, Grippeähnliche Symptome. Einfach ...

    krank
  • Krankheit und Arbeit

    von harwin | am 21.3.2011

    2 Antworten | letzte am 21.3.2011 von HeHe

    Hallo, ein Arbeitnhmer hat eine Erkrankung die sich möglicherweise über ein halbes Jahr hinzieht.Eventull auch dauernd bestehen bleibt. Der Arzt sagt ihm das arbeiten mit folgenden Einschränkungen möglich ist (er darf nicht schwer heben und tragen sowie nicht auf Leitern steigen). Jetzt geht er ...

    krank
  • Krankheit und Arbeit

    von harwin | am 21.3.2011

    0 Antworten | erstellt am 21.3.2011

    Hallo, ein Arbeitnhmer hat eine Erkrankung die sich möglicherweise über ein halbes Jahr hinzieht.Eventull auch dauernd bestehen bleibt. Der Arzt sagt ihm das arbeiten mit folgenden Einschränkungen möglich ist (er darf nicht schwer heben und tragen sowie nicht auf Leitern steigen). Jetzt geht er ...

    krank
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