Arbeitsrecht Kürzung
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Kürzung Weihnachtsgeld durch Betriebsrat und GL
von Becca99 | am 29.11.2011
hotHallo! Ich habe jetzt leider in anderen Beiträgen nichts genau übereinstimmendes gefunden. Darum folgende Frage: Können Arbeitgeber, Betriebsrat und Gewerkschaft die mit mir vereinbarten Leistungen abändern? Folgender Hintergrund: 2009 Insolvenz des Unternehmens 2010 Kauf des Unter ...
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Änderungsvertrag für Lohnerhöhung! Nachteile?
von von1971 | am 5.12.2011
hotHallo zusammen, ich hätte gerne einen Rat wie ich in folgender Situation vorgehen soll. Gegeben ist: Eine Festanstellung(Nebenjob) mit geringem Einkommen die seit über 20 Jahren besteht. Hin und wieder gab es Lohnerhöhungen, vor wenigen Jahren jedoch eine Lohnkürzung, eine Kürzung des Weihnach ...
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Lohnkürzung - ohne Ankündigung - kann ich das Geld zurückverlangen?
von guest-12304.... | am 4.12.2011
Nach 5monatiger Krankheit hat mein Mann wieder zum Arbeiten angefangen, nun hat er seine Abrechnung mit einer Kürzung von 900,00 bekommen weil seine Chefin eine Versicherung weitergezahlt hat und nicht stillgelegt hat. Kann man soviel auf einmal Kürzen ohne Ankündigung und kann ich das Geld zurückve ...
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Weihnachtsgeld - nur anteilig da ich noch kein ganzes Geschäftsjahr dabei bin?
von Eisenheimer | am 8.11.2011
In der Firma in der ich Arbeite gibts Weihnachtsgeld. Jetzt wurde ich im Dezember 2010 dort eingestellt auch mit der Ausage das es 55 % Weihnachtsgeld gibt. So jetzt ist zum 15. diesen Monats die Auszahlung und nun wird von Geschäftsleitung gesagt das ich nur Anteilig Anspruch hätte , da ich n ...
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Kündigung und Urlaubsanspruch - Wie wird das berechnet?
von atina80 | am 10.7.2011
hotHallo, bei mir geht es um folgendes.Ich war seit 19.04.2010 bei einer Firma in Vollzeit beschäftigt. Urlaubsanspruch für das volle Jahr 25 Tage. Nun wurde mir zum 31.07.2011 gekündigt und ich wurde ab dem 29.06.11 bis zur Kündigung freigestellt.Ich hatte in diesem Jahr 4 Tage Urlaub und hätte jetzt ...
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Gehaltskürzung bei ein paar Tagen krank
von fb307576-40 | am 14.7.2011
Ich muss einfach mal fragen: Ich weiß dass mein AG mir das Gehalt kürzen will. Mir wurde zum 31.07. gekündigt und ich bin diesen Monat 1 Tag und letzten Monat 2 Tage ohne Krankenschein krank zu Hause geblieben. Jetzt weiß ich, dass er mir mein Gehalt kürzt für diesen Monat. Darf er das? Bei dem, was ...
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Verpflegungspauschale Ausland
von fragenachrat | am 6.7.2011
Im Betrieb gibt es eine Betriebsvereinbarung, dass der Arbeitgeber die Verpflegungspauschale an die Arbeitnehmer gemäß der Tabelle vom Finanzamt auszahlt. Nun muss ein Arbeitnehmer für 3 Wochen ins Ausland. Der Kunde schreibt vor, welches Hotel als Unterkunft genutzt werden muss. In diesem Hotel ...
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Limitierung der Betriebsrente
von rechtsuchender2 | am 21.5.2011
Hallo zusammen, mein ehemaliger Arbeitgeber (Großkonzern) hat mir kürzlich die Höhe meiner unverfallbaren Betriebsrente für fast 20 Jahre Betriebszugehörigkeit mitgeteilt. Da diese weniger als ein Viertel der unter normalen Umständen zustehenden Betriebsrente (x.x% vom pensionsfähigen Gehalt) bet ...
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entgeltfortzahlung auch bei freistellung
von madness666 | am 14.5.2011
hallo dringendes problem: AN erhält Abmahnung ( seiner Meinung nach ungerechtfertigt) per Email. Kurz danach ( 2 tage später) wird AN krankgeschrieben. Einen Tag nach Krankmeldung erhält AN Kündigung zum 27.05. von AG. AN ist noch in der Probezeit ( im 5. von 6 Monaten). Der Kündigung folgend ...
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unbefr. freistellung - gehalt + zulagen kürzung ?
von sucher2011 | am 8.4.2011
guten morgen zusammen, darf der arbeitgeber nach einer kündigung und kurz darauf erfolgter, einseitig ausgesprochener, unbefristeteten freistellung etwas am gehalt oder der zulage kürzen ? die zulage wird bereits in der höhe seit über 2 jahren gezahlt (betriebliche übung ?). es besteht weder ein ...
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gehaltszulagen kürzung ?
von sucher2011 | am 19.1.2011
guten morgen zusammen, ich bin seit jahren in einer firma angestellt (ohne schriftlichen vertrag). da mein chef derzeit ganz gut auf die mobbing-pedale drückt, stellt sich mir die frage ob er mir eine zulage zum gehalt (ebenfalls nur mündlich zugesagt) kürzen darf. diese bekomme ich bereits seit ja ...
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Kürzung der Urlaubstage wegen Krankheit
von melie1106 | am 18.3.2011
hallo. heute hing ein aushang im "pausenraum", wo wir(mitarbeiterinnen/frieseur) uns alle etwas verunsichert. im genauen wortlaut: bei 16tage krank - 1 urlaubstag gestrichen. 21 tage krank - 2 urlaubstage usw...!!! desweiteren steht geschrieben. das, "wenn kein urlaub mehr vorhan ...
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Gehaltskürzung - variabler Anteil
von wara60 | am 19.3.2011
Ich Vertriebsleiter-AT- mit fixem (80%) und variablen Gehaltsanteil (20%). Meine eigentliche Vertriebstätigkeit kann ich nicht mehr ausführen, weil das Geschäftsfeld aufgrund von Marktpreiseinbruch für den Gesellschafter nicht mehr rentabel war und wir die Aktivitäten in dem Segment eingestellt habe ...
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fristlose Kündigung
von Emmchen123 | am 10.3.2011
Hallo zusammen, bräuchte mal für eine Freundin einen Rat. Folgendes.. Sie ist eine alleinerziehende Mutter und hat in einem 300km Entfernter Stadt ein Job gefunden, wo sie aus Harz4 wieder raus wäre. Die Stelle sollte aber recht schnell besetzt werden und der AG gab 4 Wochen Zeit um dies zu e ...
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Diebstahl/Lohnzahlung
von Maja-Ratlos | am 20.1.2011
hotHallo, ich weiß jetzt nicht, in welche Rubrik mein Thema gehört, da es mehrere Rechtsgebiete betrifft. Folgender Fall: Ein Arbeitnehmer klaut beim Arbeitgeber und verkauft die Sachen. Der nachgewiesene Wert des Diebesgutes übersteigt bei weitem Lohnansprüche. Es folgt die fristlose Kündig ...