Arbeitsrecht Minusstunden

Ich habe einen Job über eine Zeitarbeitsfirma angeboten bekommen, welcher im Grunde ganz gut bezahlt ist. Nun habe ich aber gelesen (im IGZ-Tarifvertrag), dass nach Arbeitstagen im Monat bezahlt wird. Sprich bei 20 Arbeitstagen im Monat werden nur 140 Tage bezahlt usw. Das wäre natürlich ein groß ...

Guten Tag, ich arbeite auf 450,- Basis als Physiotherapeutin.Wenn ein Patient zu Beginn meiner Arbeitszeit absagt komme ich später und mache Minusstunden...das ist soweit für mich in Ordnung. Wie ist es aber mitten während der Arbeitszeit (z.B. Patient erscheint nicht zum Termin)- auch diese Z ...

Hallo zusammen, im Betrieb in dem mein Mann arbeitet gibt es ein paar Unstimmigkeiten. Der Betriebsrat arbeitet nicht für die Mitarbeiter, sondern eher für den Arbeitgeber. Ich würde gerne zu 2 Sachverhalten Klarheit bekommen. Vielleicht kann mir jemand helfen. 1. Mein Mann hat vertraglich ver ...

Hallo allerseits, ich habe eine Frage bzgl. meiner Anstellung in einem Saisonbetrieb, die ich demnächst kündigen möchte. In meinem Arbeitsvertrag sind 170 Stunden monatlich mit einer festen Vergütung x festgelegt. Darüberhinaus sind wir verpflichtet in einem Zeitkonto unsere Nettoarbeitszeit zu &qu ...

Hallo, ich bin hier neu und habe ein großes Problem. In meinem Arbeitsvertrag stehen 10 unbezahlte Überstunden. Das ist auch ok. Nun habe ich im vorletzten Jahr meine Mutter für 14 Monate gepflegt und habe, in Absprache mit meinem AG dafür meine Stunden von 40 auf 32 gekürzt. Trotz mehrfachen Sage ...

Hallo Forum, es liegt ein Arbeitsvertrag vor, in dem heißt es: "Der Arbeitgeber wird den Arbeitnehmer im Umfang von 40 Wochenstunden (Stammarbeitszeit) beschäftigt. Der Arbeitnehmer behält sich vor, die Arbeitszeit im gegenseitigen Einvernehmen anzuheben bzw. auf die Stammarbeitszeit zu r ...

Hallo zusammen, ich habe eine Frage zum Thema Führerscheinerweiterung für den Arbeitsplatz. Ich habe eine Umschulung zum Landwirt begonnen und dabei wurde festgestellt, dass meine vorhandene Führerscheinklasse C nicht zum Fahren der Traktoren und LKWs ausreicht. Ich muss nun CE hinzuerwerben. D ...

guten abend, ich arbeite zur zeit in einem restaurant mit barbereich. im letzten monat blieben jedoch öfter ein mal die gäste aus. laut dienstplan war ich an 5 tagen der woche eingeteilt, musste aber teilweise schon nach 2-3 std feierabend machen und an einigen tagen gar nicht erst anfangen. ...

Hallo zusammen, folgende Situation: Schüler Hans ist Praktikant bei einer Firma und via Homeoffice beschäftigt. Vertraglich ist eine maximale Arbeitszeit von 50 Stunden pro Monat festgelegt. Der Arbeitgeber zahlt jedoch wie er lustig ist mal Eurogenau die von Hans gearbeiteten Stunden (er schi ...

Guten Tag, ich habe zwar schon einige Links zu dem Thema Minusstunden gelesen, bin mir aber nicht ganz sicher, ob das auch auf meinen Fall zutrifft. Der Sachverhalt ist so: Ich bin Student und als geringfügig eingestellt, auf 450€ Basis. Mündlich wurde damals bei der Einstellung gesa ...

Hallo ich möchte hier einmal nur kurz 2 Beispiele aufbringen ob diese gerade was das Gehalt dann anbelangt auch rechtens ist? Fall 1: Arbeitnehmer hat einen Arbeitsvertrag über 160 Stunden im Monat abgeschlossen und bekommt entsprechend dafür seinen Lohn von 10€ die Stunde. Der Arbeiter b ...

Guten Tag, ich habe eine Frage zu "Minustage". Ich arbeite in einem Hotel und es ist in der Vergangenheit vorgekommen, das der Arbeitgeber dass Hotel kurzfristig geschlossen hat mangels Auslastung. In meinem Vertrag ist einen Wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden festgelegt. Es wurde ...

Hallo, ein Freund von mir hat in einer Fitnesskette gearbeitet (50%). Der Arbeitgeber hat ihn zum 15.Dezember letztes Jahr gekündigt. Leider ist die Zahlungsmoral des Arbeitgebers nicht so groß, sodass immer noch Forderungen bestehen: - Beim Novemberlohn unterscheidet sich der tatsächlich über ...

Hallo liebe Community! Ich bin Studentin und habe 1,5 Jahre als studentische Hilfskraft an der Universität gearbeitet (insgesamt 40h im Monat à 2x pro Woche). Im März 2014 habe ich ein neues Arbeitsangebot bekommen, sodass ich meinen Job an der Uni per Auflösungsvertrag zum 31. März gekündig ...

Hallo, ich habe bei meinem Arbeitgeber gekündigt und hatte ca. 100 Minusstunden, die nicht selbst verschuldet waren und es wurde auch kein Arbeitszeitkonto schriftlich festgelegt. Im Dezember letzten Jahres meinte meine Vorgesetzte noch, dass es in ihrer Verantwortung liegt. Der Arbeitgeber beha ...