Topthemen im Forum Arbeitsrecht Minusstunden
kurzarbeit weitere Themen »
  • 3 Antworten | letzte am 26.3.2009 von venotis

    Hallo, nachdem ich heute ein klasse Angebot bekommen habe bei einer Fahrschule als Fahrlehrerin zu arbeiten, bin ich momentan dabei mir den Kopf zu zerbrechen weil ich meinen Chef sehr gerne habe. Also, Fakt ist: Angestellt seit Juni 08. Laut Arbeitsvertrag muss ich 160 Std im Monat für mein G ...

    rechtlich
  • 3 Antworten | letzte am 21.3.2009 von blaubär49

    Hallo, ich hab da mal folgendes Problem. Ich bin in einem Maschinenbauunternehmen als Maschinenbediener beschäftigt. Seit fünf Tagen befindet sich "meine" Maschine in Reparatur. Da es keine andere Möglichkeit gibt mich einzusetzen, bin ich quasi sch fünf Tage zuhause. Jetzt meine ...

  • Feiertag = Minustunden?

    von Vilya | am 19.3.2009

    2 Antworten | letzte am 19.3.2009 von Exitone

    Hallo erstmal, ich hab da mal eine Frage die mich schon länger beschäftigt. Ich arbeite bei einem großen Logistikunternehmen als Verpackerin im 3 Schichtmodell. Frühschicht 6 - 14 Uhr Spätschicht 14 - 22 Uhr Nachtschicht 22 - 5 Uhr Ich hab eine 40 Stundenwoche auf 6 Tage verteilt. Nun ...

  • Frage zu § 629

    von Puschelchen34 | am 19.3.2009

    3 Antworten | letzte am 19.3.2009 von hamburgerin01

    Hallo ihr alle, ich habe ja im Januar erfahren, dass man mir kündigen (wegen Krankheit) will. Kulanterweise hat man mir aber Zeit bis Ende Mai gegeben, mir selbst was zu suchen. Jetzt bin ich auf diesen Paragraphen gestoßen. Muss mich der Betrieb auf Wunsch freistellen? Gilt das erst nach der ...

    Betrieb
  • 7 Antworten | letzte am 5.3.2009 von mustermann2000

    Hallo Nach der Insolvenz und Übernahme der Firma habe ich jetzt einen neuen AG. Der hat die Wochenarbeitszeit auf 40 Stunden geändert. Unser Schichtplan macht uns eine tägliche Arbeitszeit von 8 Stunden minus 30 Minuten Pause möglich. Das sind dann 37.5 Stunden pro Woche. (5 Arbeitstage) Das M ...

    Arbeitszeit
  • 4 Antworten | letzte am 16.2.2009 von hh

    Ich habe eine 40-Stunden-Woche. An drei Tagen arbeite ich 7h und an den anderen beiden Tagen arbeite dafür 9,5h um auf die 40 Stunden zu kommen. Wenn ich nun einen Tag Urlaub nehme oder krank bin, dann bin ich der Meinung, dass dann pro Urlaubs- oder Krankheitstag 8h berechnet werden, da ja norm ...

    krank
  • 1 Antwort | letzte am 6.2.2009 von blaubär49

    Hallo zusammen, auch wir ( Chemie ) werden uns wohl mit Kurzarbeit befassen müßen. Derzeit haben wir die wöchentliche Arbeitszeit verkürzt und fahren so die Arbeitszeitkonten ins Minus. Desweiteren wurden Betriebsruhen ( Betriebsurlaub ) vereinbart. Ich sehe es aber unabdingbar, das wir über Kurzarb ...

    Kurzarbeit
  • 1 Antwort | letzte am 6.2.2009 von blaubär49

    durch fehlplanungen und zuvieleinstellung wurde ich von meiner chefin auf 7 tage minus gebracht. ich bin nun schwanger und gehe bald in den mutterschutz, nun möchte meine chefin, das ich die minustage(die sie verursacht hat) durch urlaubskürzung oder gehaltskürzung ausgleiche. hat sie ein recht soe ...

    Tage
  • 30 min Pause abgezogen

    von CL84 | am 3.2.2009

    hot 10 Antworten | letzte am 3.2.2009 von ah_xy

    Ich arbeite in der Gastronomie. Da in den Wintermonaten leider bei uns fast gar nix los ist, arbeiten wir meist nur 4 bzw. 5 Stunden. Von den 4 Stunden rechnet mein Chef uns eine halbe Stunde Pause weg. D.H. auf meinen Stundenzettel steht dann nur 3,5 h. Ich hab dann jjeden Tag -4,5 h. Darf er das? ...

    Arbeitszeit
  • 2 Antworten | letzte am 27.1.2009 von Maestro1000

    Hallo zusammen! Ich habe gekündigt und nun will mein Arbeitgeber meine Minusstunden von meinem Gehalt abziehen. Die Minusstunden wurden dadurch verursacht, dass keine Arbeit vorhanden war und ich dann nach Hause gegangen bin. Es gibt vertraglich kein Zeitarbeitskonto. Ich muss jeden Tag in eine L ...

  • 1 Antwort | letzte am 13.1.2009 von blaubär49

    Hallo! Ich bin seit dem 1. Dezember bei einer Firma angestellt die mich als externen Dienstleister an ein Hotel im Bereich Service beschäftigt, die Anstellung bezieht sich auf 130 Stunden pro Monat. Es ist ein Komplettgehalt sowie ein Stundenlohn angegeben. Nun wurde mir (und allen anderen) zum ...

  • 2 Antworten | letzte am 11.1.2009 von SunnyM

    Hallo! Ich bin seit dem 1. Dezember bei einer Firma angestellt die mich als externen Dienstleister an ein Hotel im Bereich Service beschäftigt, die Anstellung bezieht sich auf 130 Stunden pro Monat. Es ist ein Komplettgehalt sowie ein Stundenlohn angegeben. Nun wurde mir (und allen anderen) zum ...

  • 1 Antwort | letzte am 18.12.2008 von blaubär49

    Hallo, meine Frau arbeitet seit mehreren Jahren in einer relativ großen Firma (+40 Mitarbeiter), in der sie (und andere auch) sehr oft, wenn keine Arbeit für ihren Bereich vorhanden ist, vor dem eigentlichen Feierabend nach Hause geschickt wird und somit Minusstunden angeschrieben bekommt. Dies ...

  • 3 Antworten | letzte am 13.12.2008 von Pirolli

    Hallo zusammen , habe vor 2 wochen bei einer neuen Firma angefangen und laut Vertrag arbeite ich 40std. die Woche , gestern habe ich erfahren das meine überstunden nur auf`s Arbeitszeitkonto gutgeschrieben werden. mir persönlich wäre es aber lieber wenn ich die Überstunden ausgezahlt bekommen würd ...

    Überstunden
  • 2 Antworten | letzte am 10.12.2008 von Boogus

    Mein Arbeitgeber reagiert auf die Alg. Wirtschaftslage mit folgendem: Es ist in 2009 ein Zeitkonto anzulegen von 100 stunden. Bevor Betrieblich Minusstunden gemacht werden, hat jeden Mtarbeiter zuerst, A. Seinen Rest-Urlaub zu nehmen. B. 50 % Des Jahres-Urlaub zu nehmen. Frage : Gibt ...

    ALG
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