Arbeitsrecht Mitarbeiter

Hallo, mein AG hat uns (5 Mitarbeiter) zu einem Gespräch bzgl. unserer Leistung an der Baustelle geladen. Die Baustelle liegt zeitlich 16 - 24 Stunden zurück. Es waren 3 Kolonnen in 3 Schichten beteiligt. Uns wird vorgeworfen das wir am ersten Tag die Arbeit einstellten, da der Hilfsgeräteführer ...

Einen wunderschönen guten Abend, genau zwei Fragen habe ich mitgebracht und ich versuche das Thema so kurz aber detailliert wie möglich zu halten. Seit März 2017 bin ich in einer Bar auf Vollzeit tätig. Im Juni 2020 gab es einen Besitzerwechsel, der mich zu verbesserten Konditionen übernahm. E ...

Hallo liebe Community. Ich war 6 Monate über eine Agentur bei meinem AG beschäftigt. Dann wurde ich für 2 Jahre befristet eingestellt und nun soll ich wieder 6 Monate über die Agentur arbeiten. Es ist immer die gleiche Tätigkeit und das nahtlos. Ist das rechtens oder kann ich meine Entfristung einkl ...

Hallo, ist es gängige Praxis, dass ein MA einen Termin für ein MAG finden muss? Das Abgleichen von Terminen und sonstigen belastet schon ziemlich den Alltag. Außerdem sehe ich es überhaupt nicht als meine Verpflichtung an so einen Termin zu finden. Es wäre ein Gespräch mit 3-5 Leuten, die genaue ...

Hallo, folgendes Problem bereitet mir Kopfzerbrechen: Eine kaufm. Angestellte hatte eine Mitarbeiterin, die ihres Wissens nach gekündigt hat und, soviel sie weiss, nicht gerade in Frieden mit dem Chef auseinander gegangen ist. Genaueres ist nicht bekannt. Diese Angestellte hatte Kenntnis davon, ...

Hallo, als Teamleiter im stationären Bereich einer Jugendhilfeeinrichtung habe ich derzeit extremen Personalmangel aufgrund von unbesetzten Stellen (Fachkräftemangel) und diversen Ausfällen (krankheitsbedingt). Da wir 24/7 die Aufsichtspflicht für unsere schutzbefohlenen Kinder inne haben zerrt d ...

Wir haben eine Stempeluhr. Bezahlt wird erst zum Offiziellen Arbeitsbeginn , auch wenn der Arbeitnehmer z.b 1 Stunde früher da ist und sich dementsprechend eingestempelt hat. Dem Arbeitgeber ist dies egal , da er so schön Arbeitszeit spart. Die Kollegen machen das zum Teil auch weil Sie sonst nicht ...

Guten Tag zusammen! Ich habe eine Frage zu einem Austritt aus dem Ehrenamt der Mitarbeitervertretung innerhalb eines Krankenhauses. Ich bin letzten Montag ausgetreten, habe es mündlich und schriftlich (mit Datum 16.08.2021) erteilt. Natürlich kamen entsprechend Reaktionen (schade dass du au ...

Ich habe erfahren das mehrere neue Mitarbeiter in meiner Firma ein höherers Brutto Gehalt erhalten als ich, obwohl ich schon über 10 Jahre in der Firma bin und ein Gespräch über eine Gehaltserhöhung abgelehnt wurde. Selbst neue Mitarbeiter die wenige Stunden pro Woche arbeiten, erhalten ein höherne ...

Person A arbeitet in einer Behindertenwerkstatt. Während der Arbeit hatte Person A mit Person B Streit. Infolge dessen griff Person B Person A an und zerkratzte ihm die Hand. Person A beschwerte sich beim Gruppenleiter und verlangte das Person B aus der Werkstatt gekündigt wurde. Der Gruppenleiter s ...

Hallo zusammen, ich arbeite im Vertrieb von Werkzeugen, Maschinen und Metallwaren. Da ich selbst eine kleine Werkstatt habe und ein großer Werkzeug-Fan bin (ich restauriere u.a. Trecker) kaufe und verkaufe ich natürlich auch schon mal privat etwas über Ebay bzw. Kleinanzeigenportale. Teilwei ...

angenommen ein Mitarbeiter seit 15 Jahren in einer Firma beschäftigt der schon öfters mal lauter geworden ist und einen Mitarbeiter schon mal geschubst hat. Daraufhin wurde er ermahnt aber er bekam keine Abmahnung . Jetzt gab es letzte Woche wieder eine Streit erst verbal und dann wollte er einem an ...

Hallo, ich bin Mitarbeiter in der Altenpflege und habe mich nicht impfen lassen. Warum sei dahin gestellt. All die Monate lief dies ohne Probleme, doch jetzt hat die Geschäftsleitung ein Schreiben veröffentlicht was, ich sage es mal klar, schon Nazi Methoden Aufweist. Jeder geimpfte Mitarbeit ...

Hallo. Gehen wir davon aus, dass eine Beschäftigung eines Mitarbeiters vorliegt, bei der der Arbeitnehmer nicht dauerhaft einen Mindestabstand von 1,5 Metern zu anderen einhalten kann. Sowohl zu anderen Mitarbeitern als auch zu regelmäßig wechselnden Kunden. §3a Abs. 2 Satz 1 der SächsCoro ...

Hallo an alle, im Bereich des TV-L gibt es eine Sachbearbeiterstelle mit diversen Tätigkeiten die dauerhafter Natur sind. Die bisherige stelleninhabende Person (P) wechselt/e aufgrund einer in dieser Abteilung durchgeführten Softwareeinführung befristet auf das Einführungsprojekt der Software. Die ...