Arbeitsrecht Mitarbeiter
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TOP Thema bei Arbeitsrecht
AG wurde vom Vermieter der Laden fristlos gekündigt
von wegomyway | am 25.1.2022
letztes WE Brief im Kasten des AG, gekündigt zum 31.1.22. Telefonat blieb wohl ohne Ergebnis. Warum ? Ist nicht bekannt. Aber folgende Situation seitens eines der AN: Eine derer ist seit 31.12.2021 Mutter geworden, aktuell also Mutterschutz (Kündigungsschutz). Ist der AG aus seiner Verantwortun ...
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Arbeitssicherheit, Unfälle... wann ist wer schuldig oder haftbar?
von woodland187 | am 4.2.2025
hot neuHallo, wenn ich als Angestellter mit einer Motorsäge bei der Arbeit einen unfall habe, weil ich z.b keine Schnittschutzhose anhatte und mir ins bein oder so säge und dann verletzt bin, wer ist dann schuldig? Der Arbeitgeber weil er nicht kontrolliert hat ob der anwender eine Schnittschutzhose ...
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Kündigung wirksam oder nicht?
von Chris7892 | am 3.2.2025
Moin! Folgender Sachverhalt: Ich habe einen Arbeitsvertrag, befristet vom 01.08.2024 bis 31.07.2025. Die Probezeit ist vertraglich festgehalten und beträgt 4 Monate, sprich offiziell bis zum 30.11.2024. Am 20.01.2025 habe ich nun die Kündigung zum 28.02.2025 erhalten. Der genaue Wortlaut ist ...
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Dienstplanmässige Überstunden?
von RrKOrtmann | am 2.2.2025
Schwester S. arbeitet nach einem Dienstplan mit arbeitsvertraglich nur im Durchschnitt eines Zeitraums von bis zu 24 Wochen / einem halben Jahr vereinbarter wöchentlicher durchschnittlicher Arbeitszeit; sie weiß, daß ihre dienstplanmäßige wöchentliche Arbeitszeit mehr oder weniger stark schwanken ka ...
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Leistungsgespräch dauert ca 2-3 Minuten
von timeplanet | am 31.1.2025
hot neuUnser Abteilungsleiter hält uns 4 Teilzeitdamen klein. Bin seit 18 Jahren beschäftigt und hab das letzte Jahr mir angemaßt zu fragen wie es nach so vielen Jahren mit einer Erhöhung in die nächste Lohngruppe aussieht. Diese Frage war meines Erachtens berechtigt, da ich Aufgaben von einem Kollegen üb ...
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Pauschale Raucherpause, aber nicht für alle
von JohnMiles25 | am 3.2.2025
zu neuHallo Zusammen, Unternehmen A hat eine neue Regelgung für Raucherpausen bekanntgegeben. Rauchern wird ab dem 01.03 zusätzlich zu der normalen Pause eine weitere halbe Stunde Raucherpause abgezogen. Diese Regelung betrifft aber nur einen bestimmten Personenkreis (Verwaltung), nicht aber das Perso ...
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Ordentliche Betriebsbedingte Kündigung mit Abfindung - soeben erhalten. Guter Deal oder Potential ?
von FragenKostetNix | am 20.1.2025
Hallo, Ich bin letzte Woche via Videocall gekündigt worden. Andeutungen gab es schon im Dezember. Hier darunter ein Screenshot der Kündigung. Was meinen die Experten hier? Guter Deal oder Potential für mehr mit Hilfe eines Anwalts ? Info: Die 14.500 Euro sind 2 Monatsgehälter. Danke i ...
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Ermahnung bei Streit im privatem Chat mit Kollegen?
von janluca | am 27.1.2025
hot neuHallo zusammen, mir brennt schon seit einiger Zeit eine Frage unter den Nägeln. In meiner Firma gibt es jemanden, der ständig durch wiederholtes "Krankmachen" zum Wochenende hin auffällt. Irgendwann, schickte dieser Kollege A einem anderen Kollegen B ein Bild, auf dem ein Zugang be ...
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Teilzeitanstellung, Feier- Urlaubs und Krankheitstage
von Hope1984 | am 29.1.2025
hot neuGuten Tag, ich arbeite zur Zeit in Teilzeitanstellung mit - festen 87 Stunden im Monat - ich habe eine 6 Tage Woche - mit einer 20 Stunden Woche - und einer täglichen Schicht von 5 Stunden ohne evtl. Überstunden. Bisher habe ich immer an 4 verschiedenen Tagen in der Woche gearbeitet. ...
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Schlüsselverlust / Gehaltsauszahlung verweigert
von sophokles99 | am 30.1.2025
hot neuMitarbeiter A verliert seinen ausgehändigten Transponder (elektronischer RFID Schlüssel) des Büros. Ein Missbrauch des Transponders durch Dritte findet nicht statt. Chef teilt ihm mit, dass er diesen Verlust privat zu zahlen habe und es ihm €150 kosten solle. Im späteren Verlauf versucht ...
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Ärger mit Abteilungsleiter Hierarchieebenen
von Mitarbeiter456 | am 30.1.2025
Hallo an alle, ich habe von unserem Geschäftsführer die Weisung bekommen, einen Abteilungsleiter (nicht meine Abteilung) um eine schriftliche Stellungnahme zu bitten. Daraufhin wurde ich von diesem Abteilungsleiter mündlich angegangen (er/sie war nicht auf der Sachebene) was mir denn einfallen wü ...
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Urlaubsanspruch bei Langzeiterkrankung
von Klaus_66 | am 29.1.2025
Hallo, es geht um das Thema Urlaubsanspruch bei Langzeiterkrankung. ich bin hier auf der Suche nach der Praxis. Wie kann ein Langzeitkranker seinen Urlaub beantragen und bekommen, wenn dieser auf unabsehbarer Zeit weiterhin arbeitsunfähig erkrankt ist. Die gelebte Praxis die ich dazu kenne ...
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Degradierung nach Elternzeit
von Pdani | am 28.1.2025
hot neuHallo zusammen, ich habe eine dringende Frage: Und zwar starte ich nächsten Montag nach 2 Jahren Elternzeit wieder meine Arbeit in Teilzeit (15 Stunden/Woche). Vorher war ich im Personalbereich in Vollzeit tätig. Leider war ich bei meinem Arbeitgeber zuvor nur 6 Monate tätig. Ich hatte letzt ...
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Kündigung wie geht es jetzt weiter ?
von guest-12324.... | am 24.1.2025
Hallo, ich habe diese Frage bewusst ins generelle forum gestellt, da die Frage verschiedene Bereiche abdeckt. Ich bitte um Rat da ich zur Zeit sehr große Probleme habe. Ich war unbefristet in einem Geschäft angestellt. Seit über 6 Monaten habe ich oft krach mit der Nachbarin. Zim sacherhalt: ...
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Unbefristet für befristeten Job?
von Cowboy3980 | am 19.1.2025
Hallo ich bin Haustechniker 46, seit einem Jahr in einer Firma bei der ich sehr weit fahren muss und nur relativ gut verdiene. Meine Bewerbung für eine Wohnungsbau Firma im öffentlichen Dienst, würde viel mehr Gehalt bedeuten und weniger fahrzeit. Ist aber auf zwei Jahre befristet. Warum investiert ...
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Degradierung oder alles Rechtens?
von Neodana | am 19.1.2025
hotHallo zusammen, Bin neu hier. Bitte habt Nachsicht mit mir ;-) In der Suche bin ich so leider nicht fündig geworden. Wir befinden uns in einer verzwickten Situation. Im April 2024 hat die Übernahme des Einzelhandelsmarktes zu einem neuen Inhaber stattgefunden. Der neue Inhaber hatte schon mehr ...