Arbeitsrecht Mitarbeiter
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TOP Thema bei Arbeitsrecht
AG wurde vom Vermieter der Laden fristlos gekündigt
von wegomyway | am 25.1.2022
letztes WE Brief im Kasten des AG, gekündigt zum 31.1.22. Telefonat blieb wohl ohne Ergebnis. Warum ? Ist nicht bekannt. Aber folgende Situation seitens eines der AN: Eine derer ist seit 31.12.2021 Mutter geworden, aktuell also Mutterschutz (Kündigungsschutz). Ist der AG aus seiner Verantwortun ...
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Empfangsmitarbeiter Krankenhaus TVöD 2?
von Amax | am 4.2.2023
hotGuten Tag, ich arbeite als Empfangsmitarbeiter in einem Krankenhaus, eingestuft ist die Tätigkeit in E 2. Im Folgenden liste ich unsere Aufgaben auf: - Telefondienst: Erteilung von formellen Informationen, Vergabe von Besuchsterminen, Verbinden und Weiterleiten von Telefonaten, Bei Schockrau ...
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Rückzahlung einer Prämie/Vergütung
von sigmu1234 | am 4.2.2023
Ein Freund von mir erhält von seinem Arbeitgeber Ende des Jahres verschiedene Prämien, unter Anderem auch eine Erfindervergütung. Die Höhe dieser Prämien schwankt jährlich sehr stark um mehrere Tausend Euro und ist aus Sicht des Arbeitnehmers nicht nachvollziehbar, sprich, nicht an sein regelmäßiges ...
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Wieviel Urlaub steht MAs (40&35h) zu?
von hannah1 | am 4.2.2023
Hallo an alle, ich hab mal eine Frage zu Urlaubszeitenregelung, die mich interessiert und aus der ich rechnerisch nicht ganz schlau werde. Im Unternehmen arbeiten die Mitarbeiter mit verschiedenen Arbeitszeiten (manche 40 an fünf Tagen, manche 35 an fünf Tagen). Im Vertrag steht: "Ausge ...
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Art und Weise Kündigung relevant?
von paragraphenj... | am 3.2.2023
hi, mir wurde nach kurzer Zeit waehrend der Probezeit ordentlich gekündigt ohne Begründung, als ich den. Arbeitsplatz betreten wollte, stellten sich zwei Mitarbeiter von innen in die Tür und ich musste(Noetigung!) alle Schlüssel, Ausweise usw abgeben und Erhalt quitieren. Wenn ich nicht quittiere m ...
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Muss der Arbeitgeber handeln?
von fb345944-88 | am 1.2.2023
Ich arbeite in einem Wohnheim für Menschen mit Behinderung mit mehreren Wohngruppen. Einer der Klienten, der schon in mehreren Gruppen gelebt und immer wieder gewalttätig wurde, befindet sich seit etwa einem Monat auf meiner Gruppe. Schon mehrmals wurde er aggressiv und hat auch schon Mitarbeiter ge ...
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Betriebsrat gründen mit befristeten Vertrag
von Berlino030 | am 29.1.2023
Hallo zusammen, ich bin seit einem Jahr in meinem Betrieb und habe erst meinen neuen unbefristeten Vertrag unterschrieben für ein weiteres Jahr. Mein Betrieb liegt in Berlin und hat mehrere Standorte in Deutschland, Österreich und auch International. Es sind über 500 MA insgesamt. Ich würde ge ...
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Zollkontrolle bei unentgeltlicher Arbeit
von go426468-47 | am 28.1.2023
zuHallo, bis Ende Dezember war ich bei einem Arbeitgeber (4 Jahre lang). In meinem letzten Monat der Arbeit hatte ich leider an 3 Tagen ein größeres Kassenminus (dies kann durch z.b. Unachtsamkeit recht schnell passieren und kommt bei jedem Mitarbeiter Mal vor). So kam eine Summe von 120€ zus ...
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Kündigung bei 520 Euro Job ohne Frist sowie Rechtliche Pflichten
von alexa161282 | am 26.1.2023
hotHallo zusammen Folgende Frage Ich habe bei jemandem auf 520 Euro gearbeitet ,wo der Vertrag bis 31.01.23 befristet war.Nun beim neuem Arbeitgeber stehen ein wenig Probleme im Betrieb und Vertrag Am 01.12.22 gab es eine Geschäftsünernahme mit neuem Chef.Ab 01.01.2023 sollten die Verträge neu ang ...
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Das ist ein sehr kurzer Arbeitsvertrag
von Sowula | am 26.1.2023
hotDer eventuell zukünftige Arbeitgeber hat mir den Arbeitsvertrag zugeschickt. Der Vertrag ist hier https://justpaste.it/Vertrag2023 Unter 9. steht "Dies wird gemäß den gesetzlichen Bestimmungen (1 % - Regelung, GeldwerterVorteil) abgerechnet und ist Bestandteil des vertraglich verei ...
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Resturlaub bei Ablauf des Arbeitsvertrages
von go625834-65 | am 26.1.2023
hotGuten Abend zusammen, ich bin Angestellter im öffentlichen Dienst (wissenschaftlicher Mitarbeiter) und mein Arbeitsvertrag endet am 31. März 2023, also in etwa zwei Monaten. Ich habe aktuell noch Anspruch auf 23 Urlaubstage und war der Meinung, noch ein paar davon nehmen und mir den Rest dann aus ...
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Ausbildung _Abitur_Anrechnung Berufsschule
von Hasli | am 24.1.2023
hotHallo, ich habe folgendes Anliegend. Ich bin Azubi im ersten LJ und mache eine Ausbildung als Bürokauffrau. Momentan haben wir viele Aufträge weshalb es drunter und drüber geht im Büro. Ich mache eine Ausbildung mit doppelquali, der Ausbilder hat mir dies zuvor genehmigt. Deshalb habe ich er ...
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Kranken Rückkehr Gespräche
von Mbibi1178 | am 24.1.2023
Hallo Mein Arbeitgeber führt mit jedem Mitarbeiter so ein Gespräch wenn er wieder gesund ist. Ist das überhaupt rechtens? Man wird gefragt ob man wieder Gesund ist. Beeinträchtigt wegen der Krankheit immer noch ist usw. Im Grunde wollen die genau wissen was man hat. Oder hatte. Beim 1x bekomm ...
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Anreise zu Dienstreise im Ausland am Sonntag
von Joana256 | am 23.1.2023
Hallo, wir haben demnächst zwei Dienstreisen in Amerika, zu denen wir samstags oder sonntags anreisen müssen, da diese am Montag beginnt. Ich bin im Vertrieb angestellt mit Vertrauensarbeitszeit. Ich frage mich, ob man nicht trotzdem einen Ausgleichs-Urlaubstag erhält, wenn man sonntags anreisen ...
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AN 50% HO, kommt nicht in die Arbeit
von Kurzee3 | am 23.1.2023
Guten Tag, Einem Mitarbeiter wurden vertraglich 50% Homeoffice zugesagt. Der AN wohnt ca. 250km entfernt. Er weigert sich aber in die Firma zu kommen und möchte wenn dann ein Hotelzimmer bezahlt bekommen. Welche rechtlichen Möglichkeiten habe ich? Abmahnen, kündigen? Vielen Dank im Voraus ...
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Tätigkeit bei Kunden trotz Wettbewerbsverbot
von ip625479-51 | am 22.1.2023
Hallo, ich habe kürzlich mein Anstellungsverhältnis beendet und möchte nun für einen Kunden tätig werden (Anstellungsverhältnis), für den ich bis zuletzt gearbeitet habe. Mein Arbeitsvertrag beinhaltet folgende Regelung: Während der Dauer des Anstellungsverhältnisses ist es dem Arbeitnehmer unt ...