Arbeitsrecht Mobbing

Moin, Ich hoffe es kann mir jemand helfen. Sorry wenn ich zu arg ausschweife und teilweise verworren schreibe. Ich bin aber auch etwas durcheinander im Moment. Ich arbeite seit Dezember 2015 in der Firma ( Lesekreis ) Also Zeitschriften zustellen. Ich bin bis einschließlich heute ( das ist dann ...

Hallo, ich habe vor 4 Monaten in einer neuen Firma angefangen und habe seitdem immer wieder Probleme mit einer bestimmten Person, welche im Labor raucht. Ich habe es nun mehrmals angesprochen und es ist einfach keine Einsicht vorhanden. Es ist lediglich geringfügig besser geworden als am Anfang. ...

Guten Abend, ich muss erstmal sagen, wie klasse ich diese Seite finde. Danke schonmal im Voraus für Ihre Hilfe und hilfreiche Tipps. Vorgeschichte: Ich habe mein Maschinenbau Studium nach langer Zeit abgebrochen und eine Ausbildung, als Zerspaner gemacht. Ausbildungsende war letzten Freitag. ...

Ich bin in leitender Position tätig mit 6 Monaten Kündigungsfrist. Am 17.1. hab ich dem AG meine Kündigung gegeben, aus gesundheitlichen Gründen und gebeten, von der Kündigungsfrist ausgenommen zu werden, da ich mich wegen Mobbing nicht mehr in der Lage sehe, die leitende Tätigkeit auszuüben. Im per ...

Guten Morgen an alle, hat jemand Erfahrung mit Mobbing am Arbeitspaltz und der Möglichkeit für Betroffene, sich beraten zu lassen oder an einem Seminar teilzunehmen? Wenn es schwierig ist, Beweise beizubringen? Gruß H.

Hallo, ich habe folgendes Problem. Ich war drei Jahre befristet bei meinem noch-Arbeitgeber angestellt. Nun kam die Mitteilung, dass mein Vertrag zum 31.03.2018 ohne Verlängerung ausläuft. Nach unschönen Verhaltensweisen meines Chefs, die schon an Mobbing grenzen, habe ich mich dazu entschlossen, g ...

Hallo liebe Forengemeinde, ich habe am 01.12.2017 eine neue Stelle angetreten. Nun weigert sich mein Ex-Arbeitgeber die Arbeitspapiere auszuhändigen (Abmeldung zur Sozialversicherung, elektronische Lohnsteuerbescheinigung für 2017, Arbeitszeugnis). Die Arbeitspapiere von meinem neuen Arbeitgeb ...

Hallo. Ich habe in meinem Arbeitsvertrag folgende Kündigungsfrist: 2 Monate zum 15. oder Monatsende. Nach 2 Jahren Zugehörigkeit greift Par.622 Abs. 2 BGB. Ich bin seit 1 Jahr in der Firma und muss kurzfristig wechseln (Mobbing). Danke für Antworten.

Ich habe bei meinem ehemaligem Chef vor Monaten gekündigt (unter anderem wg. Mobbing am Arbeitsplatz - dies führte zu einer mittelschweren Depression wg. der ich aktuell immernoch in Behandlung bin, unzumutbaren Arbeitszeiten). Auf mehrfache Anfrage erhielt ich kein Arbeitszeugnis. Am Wochenende ...

Hallo, habe selber gekündigt (war 11 Jahre dort) u. habe folgendes Arbeitszeugnis mit Firmen Logo erhalten. Für alles was ich gemacht habe ist mir die Bewertung recht kurz geraten oder allgemein stimmt das? Auch verstehe ich nicht folgendes: "übertragenen Aufgaben", "flexibel und z ...

Klient A arbeitet Teilzeit auf 15 Stunden in Elternzeit in einem Kleinbetrieb. (Elternzeit bis 04.02.2019) Massives Mobbing seit dem Sie zurück in Teilzeit ist - Sie möchte nun binnen der 7 Wochen Frist dem AG mitteilen, dass Sie nicht mehr in Teilzeit arbeiten kann. Muss Sie Gründe angeben? Könnt ...

Meine Freundin (Doktorandin) fühlt sich seit ca. 1,5 Jahren von mehreren Kollegen gemobbt und hat dies auch ihrer Chefin mitgeteilt. Diese hat sie bisher niemals ernst genommen und nichts getan, um die Situation für meine Freundin zu verbessern. Die Missstände hat meine Freundin ihrem betreuenden Pr ...

Hallo ich habe einen Kollegen der schon über ein Jahr keinen Führerschein . Ich muss den Kollegen auch dauernd fahren ( im Außendienst) . Ich habe schon mehrmals meinen Unmut geäußert . Habe ich eine Möglichkeit dagegen juristisch vorzugehen oder kann man das als Mobbing auslegen ? Danke für die Au ...

Hallo liebe Community, folgender Fall: Eine Bekannte von mir hat am 01.09 eine neue Stelle angetreten. Im Vorfeld wurde schriftlich eine Vereinbarung zur Nebentätigkeit ab 15.09 bis einschliesslich 02.10 getroffen, da meine Bekannte einen zusätzlichen Job nachgehen wollte. Letztendlich kam es ...

Hallo zusammen, ich weiss gerade nicht wie ich mich verhalten soll. Ich habe Ende Juli gekündigt (3 Monate Kündigungsfrist zum Monats Ende). Das war mitten in meiner Elternzeit die jetzt Anfang September endete. Mein Chef hat direkt nach meiner Kündigung meinen Zugang gesperrt (externer Zugriff ...