Arbeitsrecht Mutterschutz

Hallo, meine Frau hat am 24.08.2018 Beschäftigungsverbot bekommen, bis zum Jahresende 2018 blieben ihr noch 20 Tage Urlaub (aus Vollzeit). Der Geburtstermin war dann am 07.04.2019, folglich endete der Mutterschutz nach Geburt am 02.06.2019. Sie nahm zwei Jahre Elternzeit ab Geburt (ohne TZ). ...

Hallo Zusammen, Überall liest man wie lange der Mutterschutz dauert und, dass in dieser Zeit ein Beschäftigungsverbot besteht. Nirgendwo wird jedoch beschrieben, wie es um die Kontaktaufnahme des Arbeitgebers mit der werdenden Mutter steht. Meinem Vorgesetzten ist nun eingefallen, dass wir e ...

Hallo zusammen, ich glaube wir sind aktuell etwas überfordert. Unser Kind soll voraussichtlich am 11.03.2021 zur Welt kommen. Nun möchte ich als Vater auch mehrere Monate in Elternzeit gehen. Folgendes haben wir vor: Mutter: - 2 Monate Mutterschutz nach der Geburt - anschließend 9 Monate ...

Guten Tag zusammen, meine Lebensgefährtin befindet sich gerade in Elternzeit und es zeichnet sich ab, dass wir Probleme mit Ihrem Arbeitgeber bekommen werden. Die Sache verhält sich wie folgt: Meine Freundin arbeitet bereits seit 18 Jahren in einer Frauenarztpraxis mit zwei Ärztinnen. Im A ...

Hallo, meine Verlobte und ich haben im Juni dieses Jahr Nachwuchs bekommen. Doch leider hat dies schon viele Probleme mit ihrem Arbeitgeber mit sich gebracht. Von Anfang an kurz beschrieben: - Schwangerschaft Zeitgemäß bekannt gegeben. - Arbeitgeber hat ihr nahegelegt zu kündigen nach dem e ...

Hallo ihr Lieben, ich befinde mich in einem befristeten Arbeitsverhältnis bis zum 14.06.2021. Mein Mutterschutz beginnt am 17.04.2021. Entbindungstermin ist der 29.05.2021. Nun wollte ich gern 12 Monate zuhause bleiben. Da mein Vertrag ja endet, greift dann überhaupt das Elterngeld? Vor ...

Guten Morgen, Ich (32/w/keine Kinder/ledig, in Beziehung lebend) arbeite als Personalberaterin für ein kleines Unternehmen. Es gibt noch eine weitere Kollegin (36/verheiratet/2 Kinder). Ich bin regelmäßig mit der Chefin im Büro und betreue Kandidaten und Kunden. Meine Kollegin lebt in einem an ...

Hallo, ich und mein Partner haben vor, ein 2. Kind zu bekommen. Während der 1. Schwangerschaft bin ich sofort ins Beschäftigungsverbot gegangen, da die Arbeit unzumutbar für Schwangere ist und mein Chef mir damals keine andere Tätigkeit zuteilen konnte. Mal angenommen, ich werde in den nächsten ...

Hallo zusammen. Mutter und Vater werden Eltern. M geht nach Geburt und Mutterschutz für 10 Monate in Elternzeit. V möchte nach der Geburt einen Monat und nach Ms Elternzeit für 14 Monate in Elternzeit (Ms 10. und Vs 2. Monat sind gemeinsam). Der Kündigungsschutz beginnt 8 Wochen vor Beginn de ...

Hallo liebe Community, ich habe folgendes Anliegen, bis zum 31.07.2020 befand ich mich offiziell in der Elternzeit (2Jahre), im März bin ich erneut schwanger geworden. Leider wurde ich von Anfang an in dieser Schwangerschaft von Komplikationen begleitet, sodass ein Wiedereinstieg in den Beruf ( E ...

Hallo zusammen. M hat nach mehrjähriger Suche ihren Traumjob gefunden, Abeitgeber ist der öffentliche Dienst. Sie hat eine mündliche Zusage erhalten und muss nur noch den Vertrag unterschreiben. Beginn ist der 01.01. M ist schwanger und geht ab 01.01. in Mutterschutz und danach ein Jahr in Elter ...

Guten Tag, mir wurde Betriebsbedingt gekündigt ( Insolvenz ), ich bin momentan im 7. Monat schwanger. Leider finde ich im Internet keine genaue Aussage, ob diese Kündigung rechtens ist. Die Kündigung wäre zum 31.10.20. Geburtstermin wäre am 23.10.20, wie sieht es da aus mit Gehalt während dem Mu ...

Meine Frau hat einen Arbeitsvertrag ab 02.09.2019 „befristet auf 1 Jahr bis 31.07.2019" unterzeichnet. Derzeit geht sie aufgrund vom Mutterschutz ohnehin nicht arbeiten, daher macht es defakto vorrangig keinen Unterschied. Die Datumsangabe selbst ist ja Unsinn und somit schonmal unwir ...

Hallo ich muss eine Einsendeaufgabe abgeben und bin mir bei dieser Aufgabe sehr unsicher. Kann mir jemand sagen, ob mein Lösungsansatz richtig ist? Ich bin mir nicht sicher, ob ich die Aufgabe richtig verstehe und hab sonst nicht die Möglichkeit jemanden zu fragen. Danke vorab. ich weiß, es ist vie ...

Ich arbeite in einer Arztpraxis und nehme derzeit an einer Fortbildung teil. Diese geht über 2x 2 Wochen und dazu gehört eine einwöchige Hospitation. Mein Arbeitgeber hat bisher alles bezahlt, was bei der Fortbildung auch so üblich ist, und stellt mich für die Termine frei. Nun bin ich schwanger und ...