Arbeitsrecht Rückkehr

Einen guten Abend wünsche ich allen zusammen, vielleicht hat jemand hier etwas Erfahrung und könnte mir einen Rat geben. Folgendes: Ich bin seit 2013 in einem Einzelhandelsunternehmen als Verwaltungsmitarbeiterin tätig (steht auch so im Vertrag). Bis Mitte 2019 habe ich Vollzeit gearbeitet ...

Hallo, ich soll eine Auslandsdienstreise antreten, von der ich "planmäßig" erst am Vortag meiner gebuchten privaten Urlaubsreise zurück kehre. Was passiert, wenn sich meine Rückkehr von der Dienstreise derart verspätet, daß ich meinen privaten Urlaubsflug nicht erreiche?

Hallo und Mahlzeit zusammen :) Zu meinem Fall: Seit Mitte letzten Jahres arbeite ich in einer neuen Außenstelle des selben "Unternehmens" (ist in öffentlicher Hand, gibt einen PR und der TV-L zählt als Tarifvertrag). Die Stelle auf der ich jetzt bin ist eine befristete Stelle (1 Jahr) ...

Hallo Zusammen, bei meiner Frau endet demnächst die Elternzeit. Sie hatte kürzlich ein Gespräch mit Ihrer Bezirksleitung zwecks Arbeitsaufnahme. In dem Gespräch wurde ihr mitgeteilt, dass sie ihre alte Stelle in der Wohnortsnahen Verkaufsstelle nicht mehr bekommt. Sie müsste in eine Verkaufsstel ...

Sorry langer Text. Versuche es kurz zu halten. Freiwillige Versetzung in andere Filiale (arbeite im Einzelhandel) wegen Arbeit meines Mannes. Alles war "weitestgehend" in Ordnung, dachte ich zumindest. Bis ich eine Woche vor Weihnachten krank wurde. Nach einer Woche zurück, I ...

Was ist der rechtliche Unterschied zwischen eine Elternzeit zu verkürzen um Teilzeit zu arbeiten oder während der Elternzeit Teilzeit zu arbeiten. Die Stundenzahl (20h) verändert sich bei beiden Varianten nicht. Kann die verkürzte und "eingesparte" Elternzeit später nochmal in Anspruch ge ...

Salut, folgender Fall: Letztes Jahr im April bekam ich während der Schwangerschaft ein Beschäftigungsverbot, da meine Arbeit (Pflegeberuf) nicht mehr gefahrlos ausgeübt werden und keine "Ersatztätigkeit" zur Verfügung gestellt werden konnte. Zu dem Zeitpunkt hatte ich insgesamt noch ...

Person A hat heute im Briefkasten 4 Briefe vom Arbeitgeber gefunden. Drei Briefe enthielten Abmahnungen und der Letzt Brief war eine fristlose Kündigung. Person A ist aktuell krank geschrieben, was wichtig ist für den Kontext. Abmahnung 1 und 2 mahnen zwei nicht eingreichte AU Bescheinigungen ...

Hallo Zusammen, folgende Situation. Meine Frau war im Krankengeld. Während dieser Zeit ist sie schwanger geworden. Daraufhin hat sie ihren Arbeitergeber informiert, der sie umgehend in beschäftigungsverbot versetzt hat. Jetzt befindet sie sich gerade in Elternzeit. Ist es möglich, nach der El ...

Hallo liebe Gemeinde, ich habe sofort am ersten Arbeitstag nach meiner Elternzeit die Kündigung ohne Freistellung erhalten. 2 Monate vorher , teilte ich dem AG meinen Wiedereinstieg mit und bat drum, den Dienstplan mit 4 Tagen vorlauf zu erhalten. Ich rief den AG am letzten Tag meiner Elternz ...

Guten Abend, nehmen wir mal an, ein AG will einen AN (3 Jahre Firmenzugehörigkeit) loswerden. Der AN hat eine Kündigungsfrist von 6 Monaten und es sind mehr als 10 Vollzeitbeschäftigte im Betrieb tätig. Monatsgehalt des AN liegt bei 6.500 EUR Brutto. Was wäre hier Eurer Meinung nach ein realisti ...

Hallo, ich habe folgendes Anliegend. Ich bin Azubi im ersten LJ und mache eine Ausbildung als Bürokauffrau. Momentan haben wir viele Aufträge weshalb es drunter und drüber geht im Büro. Ich mache eine Ausbildung mit doppelquali, der Ausbilder hat mir dies zuvor genehmigt. Deshalb habe ich er ...

Hallo, folgender Sachverhalt: AG meldet Kurzarbeit für Januar an. Für AN X ist eingeplant, die ersten beiden Januarwochen Kurzarbeit/Zuhause zu bleiben. AN X kündigt noch im Dezember, bleibt dann aber mangels Wissen über die Rechtslage die ersten beiden Januarwochen Zuhause. Nach Rückkehr M ...

Hallo Mein Arbeitgeber führt mit jedem Mitarbeiter so ein Gespräch wenn er wieder gesund ist. Ist das überhaupt rechtens? Man wird gefragt ob man wieder Gesund ist. Beeinträchtigt wegen der Krankheit immer noch ist usw. Im Grunde wollen die genau wissen was man hat. Oder hatte. Beim 1x bekomm ...

Einen guten Abend alle zusammen, gestern am Freitag kurz vor Feierabend erhielten wir bei uns im Unternehmen (ca. 150 Mitarbeiter/leider kein Betriebsrat) einen Brief der Geschäftsleitung bezüglich der neuen beleglosen Krankmeldung. Im Großen und Ganzen wird hier der rechtliche Stand wiedergeben und ...