Arbeitsrecht Rückkehr
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Krankengeld - Beschäftigungsverbot- Wiedereingliederung
von Lev2022 | am 18.5.2023
Hallo Zusammen, folgende Situation. Meine Frau war im Krankengeld. Während dieser Zeit ist sie schwanger geworden. Daraufhin hat sie ihren Arbeitergeber informiert, der sie umgehend in beschäftigungsverbot versetzt hat. Jetzt befindet sie sich gerade in Elternzeit. Ist es möglich, nach der El ...
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Beförderungsversprechen nach Schwangerschaftsbekanntgabe zurückgezogen
von FragenKostetNix | am 13.8.2022
hotBetreff: Beförderungsversprechen nach Schwangerschaftsbekanntgabe zurückgezogen Hallo, Folgende Situation: Zum 1. Februar 2021 wurde ich nach jahrelangem Betteln „ehrenhalber" zum Vize ernannt - ohne Vertragsänderung und ohne Gehaltserhöhung Info: Ich arbeite im G ...
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Kündigung ohne Freistellung und ohne Einteilung
von LuiseN. | am 31.3.2023
hotHallo liebe Gemeinde, ich habe sofort am ersten Arbeitstag nach meiner Elternzeit die Kündigung ohne Freistellung erhalten. 2 Monate vorher , teilte ich dem AG meinen Wiedereinstieg mit und bat drum, den Dienstplan mit 4 Tagen vorlauf zu erhalten. Ich rief den AG am letzten Tag meiner Elternz ...
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Welche Abfindung ist realistisch?
von JoachimFelida | am 23.2.2023
zu hotGuten Abend, nehmen wir mal an, ein AG will einen AN (3 Jahre Firmenzugehörigkeit) loswerden. Der AN hat eine Kündigungsfrist von 6 Monaten und es sind mehr als 10 Vollzeitbeschäftigte im Betrieb tätig. Monatsgehalt des AN liegt bei 6.500 EUR Brutto. Was wäre hier Eurer Meinung nach ein realisti ...
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Ausbildung _Abitur_Anrechnung Berufsschule
von Hasli | am 24.1.2023
hotHallo, ich habe folgendes Anliegend. Ich bin Azubi im ersten LJ und mache eine Ausbildung als Bürokauffrau. Momentan haben wir viele Aufträge weshalb es drunter und drüber geht im Büro. Ich mache eine Ausbildung mit doppelquali, der Ausbilder hat mir dies zuvor genehmigt. Deshalb habe ich er ...
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Kurzarbeit und Kündigung
von Rst2023 | am 21.1.2023
Hallo, folgender Sachverhalt: AG meldet Kurzarbeit für Januar an. Für AN X ist eingeplant, die ersten beiden Januarwochen Kurzarbeit/Zuhause zu bleiben. AN X kündigt noch im Dezember, bleibt dann aber mangels Wissen über die Rechtslage die ersten beiden Januarwochen Zuhause. Nach Rückkehr M ...
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Kranken Rückkehr Gespräche
von Mbibi1178 | am 24.1.2023
Hallo Mein Arbeitgeber führt mit jedem Mitarbeiter so ein Gespräch wenn er wieder gesund ist. Ist das überhaupt rechtens? Man wird gefragt ob man wieder Gesund ist. Beeinträchtigt wegen der Krankheit immer noch ist usw. Im Grunde wollen die genau wissen was man hat. Oder hatte. Beim 1x bekomm ...
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Rückkehrformular nach Krankheit, sonst unentschuldigte Fehlzeit. Rechts?
von sunnyboy171981 | am 14.1.2023
Einen guten Abend alle zusammen, gestern am Freitag kurz vor Feierabend erhielten wir bei uns im Unternehmen (ca. 150 Mitarbeiter/leider kein Betriebsrat) einen Brief der Geschäftsleitung bezüglich der neuen beleglosen Krankmeldung. Im Großen und Ganzen wird hier der rechtliche Stand wiedergeben und ...
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Benachteiligung Bonus
von Lichtgestalt | am 27.11.2022
hotGuten Abend, in einem Konzern lief ein großes SAP Projekt über 2 Jahre. Für den Geschäftsbereich X übernimmt Angestellter A die Koordination ggü. der zentralen Projektorganisation, neben seiner eigentlichen Aufgabe als Teamleiter. Andere Kollegen aus dem Bereich unterstützen ihn im Projekt, haben ...
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Abfindung schwerbehinderung
von Dari75 | am 15.11.2022
hotHallo liebe leute . Ich arbeite fast 23 Jahren in einem großen betrieb. Bin jetzt 100 % schwerbehindert (dialyse). Mein Arbeitgeber hat mir eine aufhebungsvertrag angeboten mit abfindung 55.000 Euro Meine brutto Gehalt liegt momentan bei 3.650 Euro, das wäre 0,65 pro Jahr. Ich hab das Angebot ...
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Gehaltszahlung nach 7 Monaten "korrigiert"
von Gamba007 | am 26.9.2022
hotHallöchen zur späten Stunde. Folgender Sachverhalt: Ein Arbeitnehmer (sowie andere aus dem Team, jedoch andere Bereiche) bekommen mündlich mitgeteilt das Ende/Anfang des Jahres 21/22 eine weitere Gehaltserhöhung drin ist. Die letzte Datierte aus Sep/21 für den Arbeitnehmer. Arbeitnehmer erh ...
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Falsches Datum bei Kündigung durch AN angegeben, zu früh abgemeldet worden
von Angsthäsin | am 12.10.2022
hotHallo liebe Forummitglieder, für Hilfe bei folgendem Fallbeispiel, wäre ich sehr dankbar. Verzeiht mir bitte, wenn es etwas länger wird. Arbeitnehmerin A hat gekündigt und ein falsches Datum in der Kündigung angegeben, kann sich jedoch derzeit keinen Anwalt leisten und ist nicht rechtsschu ...
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AN mit befristeter Stunden-Anhebung möchte vorzeitig wieder reduzieren
von SSchmal | am 13.9.2022
Hallo, ein AN hat einen unbefristeten Arbeitsvertrag arbeitet seit Jahren in 20h-Teilzeit. Es ergibt sich, dass AN und AG eine befristete Anhebung der Stundenzahl auf 30h für eine befristete Dauer von 12 Monate anstreben. Ein entsprechender Zusatzvertrag wird aufgesetzt. Nach Ablauf der 12 Monat ...
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Erwerbsminderungsrente und Widereinstellungsanspruch
von EricC123 | am 9.9.2022
Hallo, in manchen Tarifverträgen gibt es für Ex- Mitarbeiter, deren Arbeitsvertrag durch eine befristete Erwerbsminderungsrente beendet worden ist ein Wiedereinstellungsanspruch. Zu den Konditionen wird meist Nichts definiert. Gibt es hierzu durch Urteile, die eine gleichwertige Stelle vors ...
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Versetzung und Übernahme komplett anderer Aufgaben
von Norbert324 | am 27.8.2022
hotGuten Tag liebe Gemeinde, ich habe eine Frage zu dieser Situation: Herr Mustermann ist gelernter Industriekaufmann und seit 7 Jahren nach Ausbildungsende in seinem ehemaligen Ausbildungsbetrieb als Industriekaufmann im Vertriebsinnendienst tätig. Herr Mustermann arbeitet in einem Industrieb ...